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イグニション・ポイントの面接/面談の体験談一覧です。イグニション・ポイントの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、イグニション・ポイントの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
25年卒
ケース面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】どこかしらのユニット長・年次はおそらく15年程度 起業とバイアウト経験があり、過去2社でコンサルをされていた方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】Google Meet入室→面接→Google Meet入室 【質問内容】・学生時代に工夫して乗り越えた困難についてとその...
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コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・入社3年目程度 【会場到着から選考終了までの流れ】Google Meet入室→面接→Google Meet退室 【質問内容】1分程度の自己紹介 大学での研究内容 大学での専攻分野を選んだ理由 逆質問 おそらく「学生時代に力を入れていること」も質問される予定であ...
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コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
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最終面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社後に所属する事業部のトップであり、執行役員の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着後、受付を済ませると、いつもの担当人事の方が迎えに来てくださり、会議室に案内していただきました。 【質問内容】自己紹介から始まりました。学生時代に力を入れた取り組みについて深掘...
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コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
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リクルーター面談
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本選考
早稲田大学 | 文系
【経緯】最終面接を前に、私の不安を除くためとミスマッチを防ぐために面談の機会を設けていただきました。担当リクルーターさんからのご提案です。 【会場到着から選考終了までの流れ】いつも通り、メールで頂戴したURLから入室しました。 【質問内容】就職活動の近況や前回面接の感想など、簡単な雑談から入り、私が不安を解消するための質問...
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25年卒
コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
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二次面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社時に私が所属するユニットの代表である、マネージャーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方からメールで頂戴していたURLから入室しました。 【質問内容】簡単な自己紹介から始めました。 次にケース面接として、面接官の方の前職の業界にまつわる市場規模をフェルミ推定しま...
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25年卒
コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
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一次面接(ES免除)
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用の責任者の方 【会場到着から選考終了までの流れ】事前にメールで頂戴したURLから入室し、自己紹介から始まりました。 【質問内容】自己紹介からカジュアルに始まり、学生時代に頑張ったことを中心に、私の話した内容に沿って質問されました。次に描く将来像を聞かれ、私のキャリアプラ...
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24年卒
コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
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最終面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代男性、役職不明 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、面接室に案内。その後終了。 【質問内容】自己紹介 アイスブレイク 学生時代の取り組み 学生時代の困難とその乗り越え方 志望動機 コンサル業界に興味を持った理由 イグニションポイントに興味を持った理由 ...
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24年卒
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24年卒
リクルーター面談
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本選考
早稲田大学 | 文系
【経緯】最終面接前の不安点解消のため、という名目でセッティングされた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。 【質問内容】面接官側からの質問は一切なし。 学生側からの逆質問の時間が30分設けられていた。 今の自分の魅力的なところ、その反対に、足りていなくて力をつける必要があるところ、などを指摘される...
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コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
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二次面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代男性、戦略コンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。 【質問内容】自己紹介 現在の他社選考状況 ケース面接 フェルミ推定、分析、施策立案 フィードバックを含んだケース面接内容に関しての討論 イグニションポイントの志望度 学生時代の...
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24年卒
コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
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一次面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。 【質問内容】学生時代の取り組み 学生時代の困難とその乗り越え方 アルバイトは何をしているか アルバイトで意識していることは何か イグニションポイントの印象 コンサル業界興味を持った理由 イグニショ...
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24年卒
コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ユニットのパートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませると社員の方が迎えてくれて、会議室に入り面接スタート 【質問内容】自己紹介の内容に対して、気になったことをまず少し聞かれた イグニションポイントに対して、どのような印象を抱いているか なぜイグニションポイン...
1
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24年卒
コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】google meetに入り開始 【質問内容】最初にケース面接(フェルミ)だった。お題は映画館の1日の売上を求めよであった。思考時間は10分、結果について面接官の方と5分程度でディスカッション。 その後は、15分程度で人物面...
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24年卒
コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】google meetに入り開始 【質問内容】中学から大学までの出来事とその深堀り 学生時代に力を入れたこととその深堀(動機や取り組みをかなり深ぼられた) 自己PRとその深堀 志望動機(なぜコンサル・なぜイグニションポイント) 将...
3
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23年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コンサルティングの部長 【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着後、別室に案内された。10分後、面接官が入室し、面接開始。 【質問内容】・自己紹介 ・コンサルティングに興味を持った理由 ・企業に興味を持った理由 ・どんな新規事業をやってみたいのか? ・(前の回答を受け...
2
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】6年目の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】メールに添付されたURLからオンライン会場に入場し、すぐに面接 【質問内容】30分与えられ、以下の質問に答えた。 ・◯◯を使ったイベント(新規事業)を考えてください ・そのイベントの売り上げを推定してください ・そのイベント...
2
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社員の方。肩書はなかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】事前にいただいたURLからオンライン会場に入室後、すぐに面接を行った。 【質問内容】・挨拶/自己紹介 ・なぜ◯◯の研究を行なっているのですか ・その研究はどのように社会に役立つのですか ・企業に興味を持った経緯...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】志望動機を教えてください 自己紹介をお願いします 今まで挑戦したことはありますか? なぜ今の大学に入りましたか? 受験で一番難しかった科目は何ですか? なぜ◯◯に行かれたのですか? 最後になにか質問など...
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コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】志望動機を教えてください なにか趣味などはありますか? なぜコンサルティングを選んだのですか? いつ日本に帰ってこられたのですか? 弊社以外だとどのような会社や業界を受けていますか? 最後になにか質問はあ...
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23年卒
コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
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23年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現役コンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】渋谷にある飲食店の売り上げを推定してください(ケース面接) 志望動機を教えてください 長所と短所を教えてください 挫折経験を教えてください なぜ哲学の授業に出ようと思われたのですか? 最後に...
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23年卒
デジタル/テクノロジーコンサルタント職※コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)へ統合
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23年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】面接→逆質問 【質問内容】・日本のDXの課題は? ・その課題を解決するにはどうすれば良いか ・企業に求めること3つ ・コンサル志望動機 ・なぜイグニションポイントか ・入社後の展望(業界・キャリアパス) ・なぜSierで...
1
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23年卒
デジタル/テクノロジーコンサルタント職※コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)へ統合
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23年卒
ケース面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】ケース面接→人物面接→逆質問 【質問内容】ケーステーマ 「地方スポーツスタジアムの顧客満足度向上のためのIT施策を提案せよ」 思考15分 発表3分 人物面接 ・志望動機は? ・日本のDXはなぜ進んでいないのか ・...
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23年卒
デジタル/テクノロジーコンサルタント職※コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)へ統合
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23年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】人物面接→逆質問 【質問内容】・学生時代頑張ったことは ・なぜそれを続けられたのか ・どれくらいの期間、物事を継続する必要があるか ・あなたが人生で大事にしていることは ・就職活動の軸 ・キャリアプランは? ・どんなプロ...
1
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23年卒
戦略コンサルタント職※コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)へ統合
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23年卒
最終面接
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本選考
東京大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長兼COO、ストラテジーユニットの事業責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に通され、少し待機した後に面接官が入室。面接官退室後、人事の社員と今後の流れなどについて話した。 【質問内容】・自己紹介 ・現在会社に持っている印象 ・他の志望企業と比較してどうか ...
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23年卒
戦略コンサルタント職※コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)へ統合
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23年卒
リクルーター面談
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本選考
東京大学大学院 | 文系
【経緯】人事からの提案 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後すぐに開始 【質問内容】・現在の会社の志望度はどれくらいか ・他の企業の選考はどの程度進んでいるのか ・就活はいつまで続けるつもりか ・逆質問 選考の要素は全くなく、「当社の社風について知っていただくため、ざっくばらんに会話する」ことを目的としてい...
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23年卒
戦略コンサルタント職※コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)へ統合
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23年卒
二次ケース面接
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本選考
東京大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】今年度入社、ストラテジーユニットのマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、軽い自己紹介をしてから開始 【質問内容】・日本のマイナンバーカードの発行数をフェルミ推定によって求めよ。 ・計算した過程をもとに、日本の中で所持率をあげるためにはどのような施策が適切か考...
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23年卒
戦略コンサルタント職※コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)へ統合
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23年卒
一次面接
/
本選考
東京大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の社員・年次は不明だが若い印象・中途で入社して3か月ほど 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、軽い自己紹介をして開始 【質問内容】・就活の軸について ・何がきっかけで会社に興味を持ったか、現在の志望度はどれくらいか ・学生時代に頑張ったこと ・逆質問 説明...
1
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21年卒
組織・人事コンサルタント職※コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)へ統合
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21年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長とパートナーの2名。40歳前後ではないか。 【会場到着から選考終了までの流れ】軽い自己紹介の後、面接開始。その場で内定が出た。 【質問内容】自己紹介。 自分の大学での専攻について。 なぜコンサルティング会社を志望するか? その中でなぜイグニション・ポイントを選んだの...
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21年卒
組織・人事コンサルタント職※コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)へ統合
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21年卒
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望部署のマネージャー。オンラインのため、顔がわからずじまいだった。 【会場到着から選考終了までの流れ】ケース面接。お題が告知され、個人で考える時間の後、面接官に口頭でプレゼン。その後内容について質疑応答。 【質問内容】ケース面接のお題は「人事×テクノロジー、でサービスあるいは...
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21年卒
デジタル/テクノロジーコンサルタント職※コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)へ統合
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21年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】応募した部門のコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方にケース面接の課題とA4用紙(白紙)を渡され、「●分後に面接官が来ますのでその時に自分の考えを説明できるようにしてください。」と言われる。●分経過後、面接官にプレゼンし、その内容について1対1で質問される。...
2
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21年卒
デジタル/テクノロジーコンサルタント職※コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)へ統合
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21年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長と担当部署の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】簡単な自己紹介をした後に、エントリーシートや自分の発言について深堀りされる。 【質問内容】以下の質問を受けた。 ・研究について ・イグニション・ポイントでやりたいこと ・今気になっているテクノロジー ・企業に...
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21年卒
戦略コンサルタント職※コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)へ統合
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21年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員と戦略部門トップ 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され、しばらくまった後面接官が入室。面接スタート。 【質問内容】簡単な自己紹介 コンサルの志望動機 IGPの志望理由 研究領域についての深堀 なぜその研究領域を選んだのか イノベーションに必要な要素は...
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21年卒
戦略コンサルタント職※コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)へ統合
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され、ケース面接、逆質問で解散。 【質問内容】架空の飲食店の設定を与えられ、その売り上げを2倍にする。 ホワイトボードを使用してよく、15分考える時間を与えられる。 15分後に面接官が入室し、簡単に発表をした後30...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内→面接の部屋に案内→面接→終了 【質問内容】・学生時代に課題を解決した経験を教えてください。 ・その過程で工夫したことはどのようなことか? ・なんでコンサルを目指そうとしたか? ・どんな課題をこの会社で解決したい...
1
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内→面接の部屋に案内→ケース面接・普通の面接→終了 【質問内容】・ケース問題の説明 ・学生時代に課題を解決した経験を教えてください。 ・その過程で工夫したことはどのようなことか? ・他に課題解決をした経験はあ...
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20年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着してから軽い質問を行い、最後に逆質問とオフィス案内をしていただいた。 【質問内容】全体的には、なぜコンサルティング業界をみているか。その中でなぜイグニションポイントに惹かれたか。会社に対して選考を通してどんなイメージを抱いたか。ここ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアマネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】到着し、軽い雑談をしてからケースに移る。 【質問内容】ケース面接のお題が書かれた小冊子から選考官が選んでいくものであったが、実際に出されたお題としては「原発をこのまま稼働させるべきか果たして停止するべきか」というものを...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長兼COO。 【会場到着から選考終了までの流れ】入口のタブレットで呼び出すと、採用担当の方に面接の部屋を案内してもらえる。その後しばらく待つと面接官が入ってきて、面接が始まる。面接が終了すると、そのまま面接官に案内されオフィスを退出する。 【質問内容】自己紹介。現在の大学と...
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性、中堅社員、中途で最近入社された方。大手コンサル企業に勤めていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】入口のタブレットで採用担当を呼ぶと、面接の部屋に案内してもらえる。最初に人事の方が来てケース面接のお題を決定する。その後人事の方が退出され、20分ほど考える時間をもらえる。...
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2024/01/20
ワンキャリ編集部
【面接対策】質問集&回答例|新卒就活でよく聞かれることと準備方法
就職活動で大切な面接対策。対策のやり方がわからず、戸惑っている方もいるかもしれません。仕事人生を左右する一大イベントなので不安は当然です。しかし一つひとつ落ち着いて対策すれば、不安はやがて自信に...
2023/09/03
ワンキャリ編集部
集団面接|流れやマナー、質問例など受かる人のコツや対策法を網羅
こんにちは、ワンキャリ編集部です。「集団面接やグループ面接って他の学生に自己紹介や回答を聞かれるから恥ずかしい……」「入退室のドアの開け方やあいさつ、一礼などのマナーがわからない……」集団面接に...
2023/09/08
ワンキャリ編集部
【逆質問の例一覧】面接官の意図は?就活生におすすめの質問/聞いてはいけないこと
採用面接では、終盤に差し掛かったころ「何か質問はありますか」と面接官から質問を促されることがよくあります。このような志望者から面接官へ質問する機会を「逆質問」と呼びますが、どう答えれば内定に近づ...
2023/10/04
ワンキャリ編集部
【面接の逆質問】厳選14例|業界別&選考フロー/面接官別の鋭い質問
企業の面接やOB・OG訪問などで「何か聞きたいことはありますか?」と聞かれる逆質問の際、質問内容に困ったことはありませんか?今回は定番の質問から、商社やコンサル、投資銀行など志望企業の採用担当者...
2023/03/13
ワンキャリ編集部
1次面接の対策!よく聞かれる質問と落ちる人の特徴を詳しく解説
就活における1次面接は、書類選考を通過した後の重要な選考です。しかし、初めて訪れる面接を前に「1次面接ではどのようなことを聞かれるの?」「二次・最終の面接とはどう違うの?」など、気になる点が出て...
2024/03/15
ワンキャリ編集部
【二次面接】聞かれることは何?通過したらほぼ内定?あらゆる疑問を解説
「二次面接では、どのような質問をされるの?」「面接対策はどうすればいいの?」と疑問や不安を感じる人も多いでしょう。そこでこちらの記事では二次面接の特徴や、二次面接でありがちな質問と回答例をご紹介...
2023/03/23
ワンキャリ編集部
最終面接で聞かれる質問は?受かるための対策方法と回答例を紹介
「最終面接は他の面接とどう違うの?」「なにを聞かれてどう答えればよいの?」いくつかの面接を受けて最終面接にたどり着いたものの、不安やプレッシャーを感じてしまう就活生は少なくありません。就職活動の...
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