職種別の選考対策
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27年卒 総合職の志望動機と選考の感想
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志望動機と選考の感想
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インターン
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志望動機
Works Human Intelligenceの総合職のインターンを知ったきっかけ
友達からの紹介
Works Human Intelligenceの総合職のインターンの志望動機
インターンシップ参加の基準としては会社説明会でのその会社の自分とのマッチ度、また社員の印象の良さや人柄の良さを重視して選んだ。他に受けたインターンとしては、実際の業務が体験できるようなインターン...
選考の感想
同業他社と比較してWorks Human Intelligenceの総合職のインターン選考で重要視されたと感じること
選考の中で最も重視されたと感じたポイントは人柄である。また、選考を進める中で学生時代に力を入れたことの中身ではなく、その学生時代に力を入れたことを通してどのような経験を積んだか、またどのようなこ...
Works Human Intelligenceの総合職のインターン選考で工夫したこと
選考の対策を行うために、実際に受けた友達の話を聞いたり、また業務理解を深めるためにホームページやワンキャリアなどで情報を集めたりする事を工夫した。また、会社説明会などでも積極的にメモを取っており...
Works Human Intelligenceの総合職のインターン選考前にやっておけばよかったこと
面接する際の事前の対策をもう少しやっておけば良かったと思っている。選考では主に学生時代に力を入れたことを中心にお話したが、学生時代に力を入れたことを話す際に分かりやすく、また話が長くなりすぎない...
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