コンサル・シンクタンク コーポレイト ディレクション

27年卒 経営コンサルタント

経営コンサルタント

No.488737 インターン / インターンシップの体験談

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

詳細は記載できませんが、特定の企業の成長戦略を考えるという一般的なお題でした。
特有な点としては、お題企業が中小企業であった点です。
常に社員の方がチームにつき、ともに議論するという形式で行われました。

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ワークの具体的な手順

企業説明→ワーク→最終発表

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インターンの感想・注意した点

ワーク時間は4-5時間と短く、班員は5-6名であったため、短い時間で価値を発揮することを意識しました。
常に社員の方がチームにつき、議論の過程を見ているため、思考体力が一定必要だと感じました。
カルチャーフィットも評価項目に入っていると感じました。

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懇親会の有無と選考への影響

選考要素はないと思われます

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インターン中の参加者や社員との関わり

社員の方は常に班につき、議論の過程が見られます。
インターン参加者とのかかわりとしては、5-6名で1つの班を構成し、4-5時間議論を行います。
他のチームに所属する学生とは交流の機会はほとんどありませんでした。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

日系コンサルティングファーム

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

中小企業に向き合うことに強みがあり、また誇りを持っている

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