職種別の選考対策

年次：

コンサル・シンクタンク ドリームインキュベータ

21年卒ビジネスプロデューサー（BP）

ビジネスプロデューサー（BP）

No.84506 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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選考ステップ

合格の秘訣

志望動機 ES・体験談

21年卒

グループディスカッション（GD）

インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

2019年9月下旬

グループディスカッション（GD）

2019年9月下旬

会場	企業オフィス（東京）
試験時間	1時間
社員の人数	1人
学生の人数	7人
結果通知時期	2〜3日以内
結果通知方法	メールで

会場到着から選考終了までの流れ

待合室で待機、会場に呼ばれて40分間議論、その後フィードバックがあり、解散

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GDのテーマ・お題

家電量販店が今後どうしていくべきか

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GDの手順

細かな前提などは自分たちで決める。結論は前回同様出さなくてよい。議論の前に5分間自分で考える時間が与えられる。議論の途中で名指しで、なぜそのような意見を出したかを問われる。ホワイトボードなどは自由に使ってよい。

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選考官からの質疑応答の有無

なぜその意見を出したか

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選考官からのフィードバックの有無

家電量販店ビジネスの実態と絡めて他にどのような施策がありえたのか

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雰囲気

重め

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注意した点・感想

私は前回同様議論の修正に注力した。
ある意見に対し、「それだと～という理由で仮想クライアントが納得しない」と指摘したところ、選考官が大きく頷いていたので手ごたえを感じた。
より論理性や議論を引っ張る姿勢を意識した。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターンシップ選考

2019年9月初旬

2019年9月下旬

2019年9月下旬

2019年9月下旬

2019年9月下旬

インターンシップ

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