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      キャリアを考える の記事一覧

      「キャリアを考える」に関連した記事の一覧ページです。「日系大手でのキャリア」「外資系でのキャリア」「ベンチャーでのキャリア」「キャリア相談Q&A」をテーマに、日系大手・外資・ベンチャーについてキャリア観や実態など様々な観点から分析・比較した記事や、ワンキャリ編集長KENのキャリア相談など「キャリアを考える」に関連した記事をまとめています。選考を控えている就活生だけでなく、複数の業界から内定を貰って、自身のキャリア選択に悩んでいる方にもオススメです。

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      249 件(101件〜125件表示)
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        2026/09/30
        ワンキャリ編集部

        「技術だけでは、ビジネスを伸ばせない」。26歳で事業責任者になったエンジニアの選択

        スマートフォンが普及し、誰もが1クリックで買い物ができる時代。しかし、その裏側に広がるEC構築の世界が、どれほど泥臭く、そして知的な「総合格闘技」であるかを知る学生は少ないかもしれない。単に綺麗...
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        2026/10/01
        ワンキャリ編集部

        「人を想い、現場を走る」ダイキンで描く、若手からの挑戦と成長の全貌

        空調分野の売上高世界No.1(※1)、世界170以上の国・地域で事業を展開するダイキン。「空調」という人々の生活に不可欠なインフラを支える同社には、どのような社員が集まり、どのような情熱を持って...
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        2026/09/18
        ワンキャリ編集部

        【28卒】三菱UFJモルガン・スタンレー証券|新時代のアドバイザリー型モデルと成長環境

        三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核総合証券会社として、国内トップクラスの規模と実績を誇る「三菱UFJモルガン・スタンレー証券」。同社は今、従来の「株式の売買を仲介するブローカー...
      • 2020/03/23
        HOPE by NewsPicks

        ある学生が就活で学んだ。「予期せぬ出会い」が人生を変える

        「大学時代に頑張ったことは、ゼミとアルバイトでした」。ごくありふれた大学生だった佐藤岳歩は、就活で自身の可能性を最大限広げることを模索していた。昨年12月、長期インターンをしていた会社で学生向け...
      • 2020/03/13
        ワンキャリ編集部

        「エモいメッセージって有効?」「いや実は……」 ベンチャー人事が語った採用の裏側【イベントレポート】 #就活の真実

        2019年11月、ワンキャリアは人事向けイベント「嘘(うそ)がバレる時代だからこその採用『狭』報戦略 〜八方美人になるな〜」を開催しました。ブログやSNSなどで誰もが情報を発信できるようになった...
      • 2020/03/11
        鷹津

        ベンチャー志望の就活生に考えてほしいたった1つのこと。「経営者」になりたいか、それとも「社員」になりたいか

        東大生のベンチャー企業への関心度が高まっているという。以下のONE CAREERの記事では、東大・京大生の約2割が真剣にベンチャー企業への就職を検討しているというデータを示している。・【6/1速...
      • 2020/03/02
        秋田

        戦略コンサルのリアルなキャリア事情:主なネクストキャリアと「何にもなれなかった優等生」にならないために

        2月になり、コンサルティングファーム内定者も大半が出揃った頃だろうか。日系大手企業の選考を受け続ける者、コンサルタントとしてどうありたいかを深く考え始めた者、いったん就職活動から離れて残りの学生...
      • 2020/02/26
        鷹津

        東大法学部生が知っておきたい「年収重視なら、弁護士と外銀のどちらがオススメ?」

        東大の中でも最難関である法学部は、東大の中でも別格と考えられてきた。その就職先については、官僚・弁護士が王道で、民間企業就職者は「負け組」だと捉えられた時代もあったようだ。しかし、官僚バッシング...
      • 2020/02/25
        スギモトアイ

        起業したいなら、商社は「2社目」がちょうどいい──双日出身社長が語る「中継ぎの商社論」

        新卒採用市場で学生からの人気が高い「総合商社」。厳しい競争を勝ち抜いて入社する人がいる一方で、新卒ではなく、転職して総合商社に入るというキャリアパスもあります。今回取材した、イグナイトアイ代表取...
      • 2020/02/20
        スギモトアイ

        三菱商事歴28年商社マンの決断。大企業の経営人材が選んだ「キャリアへのこだわり」

        「商社でも、自身のマーケットバリューを意識する人は少なくありません。その劣化を嫌う人は、僕も含めて40歳でも50歳でもやめる人がいますよ」こう語るのは、世界最大の不動産総合サービスプロバイダー、...
      • 2020/02/18
        山口莉歩

        「伊藤忠の魅力」の前にかすんだ起業家精神──気鋭のYouTube事業家が、就活生に絶対に伝えておきたいこと

        配属リスク、配属ガチャ……大企業でさまざまな事業を取り扱っているがゆえ、総合商社の新卒配属には、「希望通りにいかない」というネガティブなイメージが付きまといがちだ。希望と別の部署に配属になったら...
      • 2020/02/14
        yalesna

        ビビリの僕が、双日を辞めて起業するまで。自分の「プライド」を崩し続けた3年間

        総合商社は起業への近道──。幅広い商材に出会え、事業投資にも関われるため、経営に近い経験が積めるということで、起業志望の学生に総合商社を勧める話は少なくない。しかし、本当に起業の準備として、総合...
      • 2020/02/12
        川口ゆり

        ヒマラヤ登頂が認められずに新卒3年目で辞めた男が、それでも三菱商事に感謝している理由

        「たとえ会社を辞めることになっても、ヒマラヤに登る。それだけは決めていたんです」この信念を貫き、新卒3年目で三菱商事を辞めた男がいる。KAIGO FIRST代表取締役の萩原鼓十郎さんだ。2017...
      • 2020/02/10
        スギモトアイ

        【「#辞め商」特集スタート】総合商社の「卒業生」が新卒入社の意義を問う。エリートの鎧を脱いだ6人が語る「商社の使い方」

        「この情報は、本当に就活生のためになるのか」ワンキャリアのメンバーとして企業を取材するときは、自戒を込める意味で、いつも自問自答しています。取材される人も人間です。企業に属している以上、その企業...
      • 2020/01/24
        辻 竜太郎

        【総合商社特集スタート】転職ありきの時代、ファーストキャリアに総合商社を選ぶ意味とは?

        日本の転職者数は、2013年から数えて5年連続で増加し続け、2018年には329万人に達しました。これは、1年間に労働力人口の20人に1人が転職していることを示しています(※)。日本社会で長らく...
      • 2020/01/09
        吉川翔大

        就活で知りたかったのはキャリアでなく、生き方だった。【新企画「生き方就職」スタート】

        こんにちは、ワンキャリ編集部の吉川です。東京大学卒業後に中日新聞で記者として働き、2019年10月にワンキャリアにジョインしました。今年から新企画「生き方就職」を始めます。なぜワンキャリアが生き...
      • 2019/12/25
        鷹津

        外資系金融に勤めるとどれだけモテる?結婚相談所にガチで聞いてみた

        ※本記事は、外資系金融キャリア研究所の記事を転載・一部加筆したものです。世間はクリスマス。いつもは外資系金融のキャリアについて書いている私だが、今日は世のトレンドに合わせ、彼らの恋愛や結婚事情を...
      • 2019/11/22
        山口莉歩

        人気企業ランキングを片手に、ラベルを漁り続ける君たちへ(30歳、4つの後悔)

        ※本記事は、noteに掲載した記事を転載・一部加筆したものです(転載元note:「人気企業ランキングを片手に、ラベルを漁り続ける君たちへ(30歳、4つの後悔)」)こんにちは、ワンキャリ編集部のや...
      • 2019/10/25
        スギモトアイ

        【新特集】就活で自分を“洗脳”していないか。縛られないオトナたちが贈る「理系異端児のキャリア論」

        医薬品メーカーに行きたいと思った。でも、それは単に“洗脳”されていただけだったのかもしれない──。当時、修士1年で就職活動を終えた私は、こんな違和感に苛まれたことをよく覚えています。洗脳、という...
      • 2019/10/10
        借金玉

        独立・起業したい君へ。就活でのファーストキャリアの選び方

        皆さん、こんにちは。最近、著書を上梓して調子に乗っている借金玉です。調子に乗らせてください、本当に僕の人生はあまり良いことがなかったので……。肩書に輝かしく「作家」の文字が追加されましたが、僕の...
      • 2019/09/20
        ワンキャリ編集部

        Googleも、起業も、VCも。なのにベンチャー会社員で再出発のワケ。ツクルバ・上村氏の「キャリアドリフト」というキャリア選択術【特集:二項対立するキャリアの「嘘」】

        「仕事とは結局のところ、『自分が得意なこと』と『相手が得意なこと』の物々交換なのだと気づいたんですよ」そう軽やかに語るのは、デザイン・ビジネス・テクノロジーを融合させて生活領域の社会課題解決に取...
      • 2019/09/06
        北野唯我(KEN)

        スタンフォードを出た彼女が、日本のマッキンゼー、ボストン コンサルティング グループを選んだ3つの理由

        ※こちらは2016年2月に掲載された記事の再掲です。 こんにちは、ワンキャリ編集部です。 今回はマッキンゼー・アンド・カンパニー(以下、マッキンゼー)、ボストン コンサルティング グループ(以...
      • 2019/08/08
        ワンキャリ編集部

        人事という「仕事」をするな、それはただの自己満だ──CCC 松浦×オイシックス・ラ・大地 三浦が語る「経営人事」のキャリア論

        採用や労務、人材育成など、これまで企業における「縁の下の力持ち」というイメージが強かった「人事」ですが、最近では、経営に密接に関わる存在として脚光を浴びる機会が増えてきています。人材市場が流動化...
      • 2019/07/23
        ワンキャリ編集部

        ベストセラー連発のスター編集者が、なぜ歌手活動にのめり込むのか。幻冬舎・箕輪厚介氏に聞く、「遊ぶように働くため」の「型」と「死ぬこと以外かすり傷」の真意

        「おはようございます。本日はお誘いいただき、ありがとうございます」 インタビューの冒頭、箕輪厚介さんはそうあいさつした。Webからテレビまで、さまざまなメディアで見かける破天荒な姿とは異なる丁...
      • 2019/07/22
        池田憲弘

        【新特集スタート】遊ばなければ、優れたビジネスパーソンになれない時代がやってきた

        「池田さんって、すごく楽しそうに働いてますよね」いつのころからだろうか。周りの同僚からそう言われるようになったのは。社会人になって8年、それはワンキャリアに転職した今でも変わらない。言われて悪い...
      • 2019/05/24
        ワンキャリ編集部

        【新特集スタート】なぜ組織が強い会社は事業も強いのか?サイバー、メルカリ、DeNAのCHROが語る、経営と人事の融合

        みなさん、はじめまして。ワンキャリ編集部の辻と申します。今年の春に大学を卒業し、ワンキャリアで働き始めた新入社員です。私は就活の時、やりたいことができる環境を求めてベンチャー企業を中心に選考を受...
      • 2019/04/25
        ワンキャリ編集部

        グノシーから「スタートアップより面白い」DMMのCTOへ:文系も理系も必須の「モデル化」思考とは?

        「これからの時代は、複数分野の架け橋になれる人材の価値が高まります。特定の領域に閉じこもっている人は、ソフトウエアやAIに代替されてしまうでしょう」そう爽やかに語るのは、20代にして年商2,00...
      • 2019/04/24
        ワンキャリ編集部

        「大企業でスタートアップみたいに働くには、どうすればいいんですか?」博報堂でブロックチェーンビジネスに取り組む加藤さんに聞いてみた

        「今、『何者かにならなければ。』という時代のプレッシャーの中で、『好き難民』になる若者が多くいるのを感じています」フリーランスや起業をはじめ、キャリアの選択肢は過去と比べ物にならないほど増えた。...
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