職種別の選考対策
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25年卒 総合職(技術職・研究開発職)の志望動機と選考の感想
総合職(技術職・研究開発職)
25年卒 総合職(技術職・研究開発職)の志望動機と選考の感想
総合職(技術職・研究開発職)
25年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
大学非公開 | 理系
志望動機
キヤノンITソリューションズの総合職(技術職・研究開発職)のインターンを知ったきっかけ
IT企業に興味があり、インターン募集を調べている中で見つけ、名前も聞いたことがある会社だったため、選考に参加した。
キヤノンITソリューションズの総合職(技術職・研究開発職)のインターンの志望動機
課題解決をチームで行うプログラムが用意されており、更に期間が短く負担にならないという基準でインターンを選んだ。他のインターンについても、1day〜3daysで開催されているシステム課題解決を行う...
選考の感想
同業他社と比較してキヤノンITソリューションズの総合職(技術職・研究開発職)のインターン選考で重要視されたと感じること
同業他社に比べ、授業や研究の中でプログラミングやシステム開発経験があるか否かが重要視されていると感じた。インターンの中でプログラミングなどをする訳ではないが、選考段階で根本知識がある人かどうか判...
キヤノンITソリューションズの総合職(技術職・研究開発職)のインターン選考で工夫したこと
インターン選考に関するESを書くにあたり、自己アピール欄で課題解決能力という強みを記載した。実体験をベースにして課題解決能力を強みとすることで、「システム課題解決」というインターンの内容や趣旨に...
キヤノンITソリューションズの総合職(技術職・研究開発職)のインターン選考前にやっておけばよかったこと
テストセンターのSPIに関する勉強をほとんどせずに臨んだため、もっと準備をしておけば良かったと思う。
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