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22年卒 経営戦略コンサルタントのES・体験談一覧
経営戦略コンサルタント

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22年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】7〜8年目くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】アイスブレイク後、小論文の内容の深堀を25分。 具体的な質問内容は、 ・小論文で出した施策のフェルミ推定 ・複数ある施策から最も良いものはどれか? ・具体的な施策の実施方法、など。 最後に、逆...
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22年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】小論文テスト 【各科目の問題数と制限時間】45分1問 【対策方法】特になし
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、計数、性格検査 【対策方法】参考書
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に一番力を入れて取り組んだことと、そこから学んだことは何かを記述ください。】大学2年生の頃、◯◯大会において、「準備期間が◯◯年しかない」という困難を乗り越え、◯◯した。成果をあげられた理由は2つあると考える。1つ目は、考えうるリスクを徹底的に洗い出し、対策を徹底的に話し合ったことだ。2つ目は、「計画通りに進まな...
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】テーマは、「◯年後の指定された企業の新規事業戦略を考えよ」 チームは1チーム2人の学生で構成された。 3日間はほぼずっとテーマについて取り組み、最終日午後にたくさんの社員の方々の前で発表する。 最後にフィードバックあり。 【ワークの具体的な手順】特になし。グループによ...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に一番力を入れて取り組んだことと、そこから学んだことは何かを記述ください。(300字)】私が最も注力したのは◯◯指導である。私は◯◯年間塾講師を務めている。生徒が持つ課題は十人十色で特定が困難だった。課題を特定するため、同僚や自分の◯◯学習の師と相談し、◯◯力の基礎を多角的に問うテストを作成した。結果、多様に見え...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に一番力を入れて取り組んだことと、そこから学んだことは何かを記述してください。(300文字以内)】◯◯人規模の◯◯サークルの◯◯を務め、◯◯に挑戦しました。挑戦した理由は、◯◯することで、サークルの会員にさらに◯◯を楽しんでほしいと考えたからです。◯◯の原因は、◯◯ためです。そのため、◯◯をする必要があると考えま...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に一番力を入れて取り組んだことと、そこから学んだことは何かを記述してください。(300文字以内)】研究において、◯◯◯◯の性能を実用化まで押し上げたことだ。用いた物質は◯◯◯◯◯◯という難しさから、実現は困難であった。そこで、既存技術や新規論文を読み、初期段階から見直す事で改善点に優先度をつけた。その後、基礎研究...
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22年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒8年目、マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にzoomに入室し、面接官が入室次第面接が行われた。10分程度人物面接が行われ、その後に逆質問。 【質問内容】あなたが戦略コンサルティング業界を志望する理由は? その中でもアーサー・ディー・リトルを志望する理由...
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22年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】筆記ビジネスケース 【各科目の問題数と制限時間】とある業界のシェアNO1メーカーの5年後の成長戦略 【対策方法】ケース対策、
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、計数、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語25分 計数35分 【対策方法】他社で練習した
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に一番力を入れて取り組んだこと、そこから学んだことは何かを記述ください(300字)】学生主体の◯◯部で◯◯を務め、リーグ昇格のためにチームの関係性を向上させたことだ。私はリーグ昇格を果たすための本質的課題に“選手間の連携不足”があると考え全部員にヒアリングを行った。その結果、この原因が1.戦術・プレー基準の不透明...
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある日系大手メーカーの10年後を見据えた新規事業立案ワークであった。三日間で4回ほどメンターからのレビューの時間があり、最終日にはシニアの前で発表を行う。質疑応答の後に、メンターからの個人フィードバックがあり、アンケートに答えて終了。 【ワークの具体的な手順】お題に対して...
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22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたことは何ですか】私は海外一人旅に一番力を入れ多様な価値観を持つ人との交流に重きを置いた。印象に残っていることは◯◯のゲストハウスでイベントを開き宿泊客の満足度を上げたことだ。宿泊客の満足度が低いことを聞いた私は、宿の質を上げることについて、スタッフや数人の宿泊客と議論した。共用スペースを上手く活用して...
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22年卒 会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】企業説明の後、質問時間がありました。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】理系 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】理系、ロジカル 【このイベントを通しての感想】戦略コンサルタントとはという説明から、業界内の立ち位置、競合他社との違いを丁寧に説明してくださいました。説明会に参加す...
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22年卒 onecareer super live / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業の事業内容の具体的な説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサルタント 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】理系が多い、コンサルティング事業を展開する企業 【このイベントを通しての感想】理系が多いと聞き文系であるため、志望度はそれほどまで上がらなかった
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22年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用の責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを用いたオンライン面接 【質問内容】基本的には、前の選考である小論文面接に関して、再度回答を行い、それに関して深く詰められるといったものであった。具体的には、「その施策は額にするとどのくらいの効果がある?」等があった。...
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22年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】小論文形式で、某企業の売上成長戦略(800字)を理由込みで説明せよ。 【各科目の問題数と制限時間】40分程度の制限時間で、一問のみであった。 【対策方法】何が出るか事前まで全くわからず、対策は何も出来なかった。
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同様 【対策方法】参考書で一周ほど勉強した
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に一番力を入れて取り組んだことと、そこから学んだことは何かを記述ください。】私が学生時代に最も力を入れたことは、大学のサークル活動において、メンバーの離脱を防ぎながら、先輩方の代よりも結果を出す、ということである。今まで、属人的に決めていたことを、定量的な指標やツールを導入することで、誰がどのようなアウトプットを...
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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】某企業の新規事業戦略を立案せよ。といったもの。初日の最初に軽いレクチャーがあり、それに沿って二日間ワークを行った。3回ほどメンターがメンタリングをしてくれ、それを踏まえた上で最終日にプレゼンテーションを行う。 【ワークの具体的な手順】市場分析→仮説出し→検証、のフローが推奨...
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22年卒 ウェビナー企業説明会 / 説明会

慶應義塾大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業説明、早期選考案内 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】この場で初めて知ったので、ほとんどイメージはありません。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の方は優しそうでもなく、特段怖そうでもなく、といった印象。 ただ、クライアントの課題に対する解決案の提案、といったコンサ...
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内定

22年卒 内定 / 本選考

東京大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】興味のあるインダストリに関してプレゼンスが高いことが最も大きな理由ではあるが、環境面・制度・人柄など様々なことを考慮しても、今の自分に最適であると考えたから。 【内定後の課題の有無】現在のところ特になし。 【内定後の拘束】承諾期間は2週間だが、事情を説明すれば待ってもらえるとのこと。 【内定後の研修...
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内定

22年卒 三次面接 / 本選考

東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】共にパートナーの方  【会場到着から選考終了までの流れ】一人目:自己紹介(5分)→雑談・ディスカッション(20分)→逆質問(10分) 二人目:オファー連絡→逆質問・雑談(1.5時間) 採用担当者・メンター:オファー提示 【質問内容】一人目: 互いに軽く自己紹介した後、「...
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内定

22年卒 二次面接 / 本選考

東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一人目:新卒入社のマネジャー 二人目:中途入社のプリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】一人目:人物(10分)→ケース(30分)→逆質問(20分) 二人目:人物面接(10分)→逆質問(30分)→早めに終了 【質問内容】一人目: ・自己紹介 ・志望動機 ・ケース...
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ワンキャリアでは、アーサー・ディ・リトルの2022年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。アーサー・ディ・リトルの採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、コンサル・シンクタンク業界の分析やアーサー・ディ・リトルの企業研究をする際に役立ちます。
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