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職種別の選考対策
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コンサル・シンクタンク NTTデータ経営研究所
20年卒 コンサルタント職
コンサルタント職
No.48299 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談

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20年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 理系
2019年3月上旬
グループディスカッション(GD)
2019年3月上旬
会場 貸会議室(関西)
試験時間 1時間
社員の人数 2
学生の人数 6
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

会場到着から選考終了までの流れ

前述の説明会とES提出の後、そのまま6人1グループでGDを行なった。

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GDのテーマ・お題

会社の人事制度に関するものだったと思います

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GDの手順

軽い自己紹介を行い、月並みにタイムキーパーなどの役職を決める。我々のグループは司会者については流れに任せて交代しながら議論を進めていった。発表はなかったが、ホワイトボードに成果をうまくまとめておけると見栄えがいい。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

軽い自己紹介を行なった

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選考官からのフィードバックの有無

全グループを見てのフィードバックをいただいた

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雰囲気

主張の強い方が多かった

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注意した点・感想

我の強いグループだったので、議論がまとまらないところが多かったですが、発表がないので、完全にまとめることを諦め、協調性を意識してできるだけまとめる姿勢を見せました。アウトプットの質よりはグループにおける協調性を見られていると感じました。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2019年3月上旬
企業説明会
2019年3月上旬
グループディスカッション(GD)
2019年3月上旬
一次面接
2019年3月下旬
WEBテスト
エントリーシート
2019年4月上旬
最終面接
内定
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内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社に興味を持った理由を教えてください。】 私が御社に興味を持ったのは自分が将来取り組みたい分野について取り組める可能性があると考えたからだ。私は将来的に◯◯に携わりたいと考えている。就職活動では幅広い業界に触れつつ、◯◯に携われるチャンスのある企業に就職したいと考えている。幅広い業界に触れるという点でコンサルティング業...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】内定式 【内定後の研修など】入社前研修会、役員懇親会、入社前説明会(ユニットについて) 【採用人数・倍率】10人程だと思われる 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】留学生
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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員、50代 【会場到着から選考終了までの流れ】ボストンキャリアフォーラム会場での面接。はじめに企業ブースに行き、そこから面接ブースに案内される。 【質問内容】・なぜ留学したか ・所属した大学でどのようなことを学んだか ・業界の志望動機 ・NTTを志望する理由 ・コンサ...
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内定

20年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】性格 【各科目の問題数と制限時間】なし 【対策方法】一次面接の際、途中で筆記試験が追加になる可能性があると言われたが結果的になかった。応募人数によっては実施しているのではないか。 筆記試験ではないが最終面接前に適性検査(性格)を行った。
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内定

20年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、40代 【会場到着から選考終了までの流れ】Skypeでの面接 【質問内容】・自己紹介 ・留学した理由 ・留学先でどのような科目を学んでるか ・志望動機 ・高校について ・趣味について 逆質問 ・NTTデータ経営研究所の強みはどこにあるか ・専門性を身に...
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内定

20年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で名を呼ばれる 【GDのテーマ・お題】日本の都市機能を分散させるならば、東京以外にどの都市を選ぶか 【GDの手順】役割分担を支持されることはなく、学生同士で進めていく。面接官は、背後で記録をとっており議論中に干渉することはなかった。ホワイトボードと白紙の紙が用意されており、それらを自...
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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】10人程度 【内定者の採用大学・学歴】東京大学や大阪大学など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたこと】部活で◯年ぶりの全国優勝へ貢献した。私は◯◯部のスタッフとして試合の分析を担当している。しかし当時の部員は高身長選手を有しておらず、攻撃力が至らないことが課題だった。私は過去3年分の試合動画を見返し、データに起こすことで原因特定を行った。その結果、攻撃力が弱い訳ではなく、守りが安定せずボールを受...
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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、取締役 【会場到着から選考終了までの流れ】面接後、簡単な性格検査がある 【質問内容】「NTTデータ経営研究所で実現したいこと」「学生時代に力を入れた研究、学業」「自身の短所と長所」「社員に会った感想」「NTTデータ経営研究所の志望度」「他に選考中の企業はあるか、あるとした...
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20年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】Skypeでの面接 【質問内容】・なぜ所属する大学を選んだか(留学先ではなく) ・なぜ留学したか ・学生時代に力を入れたこと(CFN上の自己PRから質問される) →その中で自分の役割は ・自分の弱みは ・コンサルタントを...
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ワンキャリアでは、NTTデータ経営研究所の2020年卒の本選考で出題されたグループディスカッション(GD)のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、NTTデータ経営研究所のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。NTTデータ経営研究所のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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