職種別の選考対策

年次：

コンサル・シンクタンク ドリームインキュベータ

19年卒ビジネスプロデューサー（BP）

ビジネスプロデューサー（BP）

No.21773 本選考 / 本選考jobの体験談

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選考ステップ合格の秘訣志望動機 ES・体験談

19年卒

本選考job

本選考

大学非公開 | 文系

2017年8月中旬

本選考job

2017年8月中旬

会場	企業オフィス（東京）
試験時間	3日間
社員の人数	1チーム1人
学生の人数	12人
結果通知時期	2週間以内
結果通知方法	メールで

会場到着から選考終了までの流れ

初日は、選考に関する説明と性格診断？のようなものが行われる。
役員の講演があり、午後からワーク。

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ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

テーマは「三越伊勢丹グループの新規事業立案」であった。チームは4人であり、以前のフローと同様に社員の方が1人常駐している。議論に積極的に関与するというよりは停滞したときに助け舟を出してくれる感じだった。最終日にプレゼンを行う。

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ワークの具体的な手順

企業の情報が書いた資料が配布された。
ワークは基本的に学生が行った。

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雰囲気

ワーク中は侃々諤々の議論を行うが、ランチなどは非常に和やかであった。

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注意した点・感想

学生のレベルが非常に高く、正直あまりバリューを出せたとは感じなかった。
途中の面談において、一般的な面接で聞かれる質問を聞かれたので、そこに対しては準備をしておいてよかったと感じた。準備はしていったものの、あまり志望度は関係無いようだった。

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この先輩の選考ステップ

本選考

2017年6月上旬

2017年6月下旬

2017年7月上旬

2017年8月中旬

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内定

大学非公開 | 文系

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【試験科目】性格、能力　【各科目の問題数と制限時間】過去のものを使いまわしたため不明。　【対策方法】過去のものを使いまわしたため不明。

【会場到着から選考終了までの流れ】到着→GD→待合室で待機→一人ずつ個人面接（10分）→終わり次第解散　【GDのテーマ・お題】「HISの中期経営計画を考えよ」　【GDの手順】まずはHISがどんなビジネスを展開しているのか、そして現在どんな部分が課題なのか、を明確にすることが肝心であるが、この部分に関して6人のコンセンサスが...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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2人の方が「参考になった」と言っています。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用を統括している役員と、人事の方の2人。　【会場到着から選考終了までの流れ】JOB選考の2日目の途中に、1人ずつ呼び出され手面接。面接が終わり次第またワークに戻る。　【質問内容】はじめに、簡単に自己紹介をした。その後は、どうしてこのJOB選考に応募したのか、他にはどんな業界や...

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【学業以外で本気で取り組んだ事の詳細を教えて下さい。】アルバイトの家庭教師です。◯◯で塾講師をした際に子供の成長における家庭の影響力の大きさを痛感し、ただ勉強を教えるだけでなく、ご家庭を巻き込んだ子供の人格形成につながるような指導をしています。　【なぜ続けられたのか？困難や失敗を通じて記入せよ。】数多くの生徒を担当する中で...

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