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26年卒 GLP(Global Leadership Program)
GLP(Global Leadership Program)
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
2024年10月上旬
グループディスカッション(GD)
2024年10月上旬
会場 オンライン
試験時間 一時間
社員の人数 一人
学生の人数 5人
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 マイページ上で

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

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GDのテーマ・お題

日本の産業で新しい技術を適用できる領域は何か

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GDの手順

役割の分担 前提の確認 定義の確認 アイディアだし 再検討 発表者の決定 発表 社員のフィードバック

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プレゼン時間の有無

自分が発表した

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選考官からのフィードバックの有無

発表前の内容の共有を全員でやると良いという趣旨のFBがあった

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雰囲気

地頭のいい学生とそうでもない学生がいてあまり緊張感は無かった

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注意した点・感想

ロジカルな議論ができるように心掛けた。定義の確認をしっかりやった。理由付けをしっかり論証した。発表内容をもう少ししっかり精査できればよかったと反省した。自分で発表者の役を申し出て積極性をアピールしたつもりだった。

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2024年10月上旬
グループディスカッション(GD)
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】覚えていない 【対策方法】参考書を買って、苦手そうなところを一通り解いた。一度受けるとそれがPwCのすべての選考で使い回されるので、入念に対策した。 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のTG-webだ
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26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】入室→GD→逆質問→解散 【GDのテーマ・お題】書店の未来について 【GDの手順】前提確認(書店が2030年でも生き残るためには、クライアントの決定)→現状分析(書店の現状について)→課題特定→施策提案 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹介の時間があった。 【プレゼン時間の有無...
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26年卒 動画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】動画撮影→提出 【質問内容】あなたの尊敬する先輩が不正を行っていたとき、あなたはどうしますか?と言う質問だった。また、1分以内という指定があった。 回答 私は然るべき場所へ報告します。理由は2つあります。1つ目は、たとえ尊敬する人...
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ワンキャリアでは、PwC Japan有限責任監査法人(旧:PwCあらた有限責任監査法人)の2026年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション(GD)のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、PwC Japan有限責任監査法人(旧:PwCあらた有限責任監査法人)のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。PwC Japan有限責任監査法人(旧:PwCあらた有限責任監査法人)のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • デジタルリスクコンサルタント(旧ビジネスリスクコンサルタント)
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  • 26年卒
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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