職種別の選考対策
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26年卒 ゼネラルアドバイザー(GAU)
ゼネラルアドバイザー(GAU)
No.457227 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 ゼネラルアドバイザー(GAU)
ゼネラルアドバイザー(GAU)
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 8月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 5人 |
| 参加学生数 | 50人程度 |
| 参加学生の属性 | 早慶、海外大、難関国立大 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
架空会社のリスクを踏まえた上での経営戦略を行う。1日目は課題説明の後にワークに取り組んだ。 2日目は1日中課題に取り組んだ。夜は希望者のみ懇親会がある。 3日目は午前ワークを行い、午後は課題の成果発表を全体の前で行う。
ワークの具体的な手順
基本的にはネット上での情報検索が中心。行き詰まると社員さんがサポとしくださる。
インターンの感想・注意した点
インターンでは、リスクアドバイザリー業務が単なる「リスクの洗い出し」ではなく、経営課題の本質を捉えた上で、将来の持続可能性を見据えた支援であることを学びました。実際のケーススタディを通して、抽象度の高い問題に対し、構造的にアプローチし、チームで協力して解を導く過程が非常に印象的でした。特に、業...
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中は社員との座談会やフィードバック面談を通じて、多様なキャリアや専門性に触れ、参加者同士でも積極的に議論を交わし学びを深めた。また、座談会の中では自分自身の就活の悩みや就活を成功させるための秘訣を教えていただいた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
厳格なイメージであった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
コンサルタントとはいうものの、気さくで非常に親しみやすい方が多かった。
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