職種別の選考対策
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18年卒 アソシエイトコンサルタント
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No.4735 インターン / インターンシップの体験談
18年卒 アソシエイトコンサルタント
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18年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 8月中旬 |
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実施場所 | 本社オフィス |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 1チーム当たり2人の社員がつく |
参加学生数 | 18人 |
参加学生の属性 | 東大、慶応大、東工大、京大、東北大 |
交通費補助の有無 | 交通費、宿泊費 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
課題「ファミリーマートの利益最大化のための中長期戦略を提案する」
1日目と2日目は午前中に講義があり、実際にベインで用いられているフレームワークについての座学がある。
午後からは各グループワークを行い、3日目の午後にアウトプットの発表を行う。
ワークの具体的な手順
午前中にある講義で与えられたフレームワークを用いて分析を行ったり、社員の方と議論を重ねることでアウトプットの精度を上げていく。
インターンの感想・注意した点
学生、社員ともに非常にレベルが高く、刺激的であった。また社員の方が議論に参加するのは1日3回程度であり、アピールを行うことが困難であった。そのため、最終プレゼンのときに質疑応答も重要であるように思う。
懇親会の有無と選考への影響
最終日に懇親会がある。選考への影響はない。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者のやりとりは、同グループ内では議論を行うため活発な交流がある。一方でほかのグループの参加者とは作業する部屋も違うため話す機会はほとんどない。
社員の方とは座談会を通して多くの人と触れ合う機会がある
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
実力主義、ドライ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
グローバルな環境で、想像以上に優秀な人が多い。
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