職種別の選考対策
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19年卒 経営コンサルタント
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No.18212 本選考 / 3day jobの体験談
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3day job
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本選考
非公開 | 文系
2018年2月下旬
3day job
2018年2月下旬
面接会場 | 企業オフィス(東京) |
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面接時間 | 3日間 10:00-19:00 |
面接官の人数 | 各グループ2人 |
学生の人数 | 4人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | 電話で |
会場到着から選考終了までの流れ
会場到着→ワークの説明→ジョブ開始。
ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ある飲料会社の中長期戦略の策定。
メンターの方からアイデア勝負なアウトプットは好ましくないと言われたので、どういったマーケティングを打つかというアイデアベースの議論よりも、課題の特定に時間を割いて議論することが求められていると感じた。
ワークの具体的な手順
全体の流れ:基本的に三日間通してグループワーク、1日に一度程度、個人またはグループでのメンターとの議論の進捗確認面談。(時間はメンターと班で相談して決める。基本的に夕方。)
雰囲気
進捗確認時以外での社員との関わりの有無:なし。作業中は社員の方はラウンジに来ることは基本的にない。
注意した点・感想
基本的に評価の対象となりえるのは、グループごとの進捗報告×3、個人での進捗報告×1、最終発表だけだと思われる。ただ、そこで高い評価を獲得するにはグループの議論の流れをいかに把握、リードできているか、その先が見据えられているかなど、高い思考力が求められるので議論の背景などを説明できるかなどを念頭...
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