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コンサル・シンクタンク 経営共創基盤（IGPI）
20年卒 アソシエイト
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No.52392 インターン / 一次面接　の体験談

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20年卒
一次面接　
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インターンシップ選考
京都大学 | 文系
2018年7月
一次面接　
2018年7月
会場 貸会議室（関西）
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

採用責任者と後に分かった。

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会場到着から選考終了までの流れ

入室後面接開始
面接官の自己紹介→こちらの自己紹介&志望理由→ケース面接→逆質問

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質問内容

・IGPIの志望動機を教えてください。
・昨日の18：30時点で京都市内に浮いているテニスボールの数を推定せよ。
・あなたって周りの人からどんな人って言われますか？
・逆質問があったら何でもおっしゃってください。

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雰囲気

厳しい。敢えて雰囲気を作っている感じ。

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注意した点・感想

・思考を止めない事。
ケース面接は、特に考える時間を与えられなかったので、切り口を10秒ほどで考えて、その後は、その場で考え続けて、推定を展開した。発表の時間が指定され無かった為、楽しくなって30分近くしゃべり続けてしまったが、そのことが逆に評価を得たようだ。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

インターンシップ選考
2018年6月
筆記試験
2018年6月
グループディスカッション（GD）
2018年7月
一次面接　
インターンシップ
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20年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】各20分程度　【対策方法】参考書
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20年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次は高め　【会場到着から選考終了までの流れ】待合で待機→面接→解散　【質問内容】・質問 お互いに自己紹介 大学で学んでいる分野について 学生時代に力を入れたことについて フェルミ推定×1問 ケース問題×1問 ・逆質問の時間はありませんでした。 ・基本的には面接官...
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20年卒 ケース面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内され、しばらく待つと面接官が入ってくる。雑談のような会話から始まり、話の流れからケース面接が始まる。最後に志望動機を聞かれる。　【質問内容】（1）自己紹介（雑談のような雰囲気） （2）自己紹介の深掘り（気になったところに...
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20年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ますとGDを行う部屋で待機。 GD後は各自退出。　【GDのテーマ・お題】英会話サービスの市場規模の推定と新規施策立案　【GDの手順】3ステップの誘導があり、それぞれのステップで結論を出していく形式。各ステップに割く時間配分は自由。ディスカッションが終わった後は2班中1班が発表して...
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20年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待たされてから面接室へ。 面接官はあとから入室した。 面接終了後は面接官に見送られた。　【質問内容】簡単に自己紹介をした後、学生時代に力を入れたことを中心に深堀された。また、エピソードの中でその時何を考えたかをよく聞...
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20年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】決められたグループに分かれ、すぐにお題が提示されるので議論を始める。30分程度で結論を出し、2つのグループがペアになって1方がプレゼン、1方が質問する。社員からフィードバックをもらって帰宅。　【GDのテーマ・お題】（1）カメラの市場規模を推定 （2）新規事業策定　【GDの手順】初めに上記...
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20年卒 最終面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ディレクター　【会場到着から選考終了までの流れ】普通の面接と同様　【質問内容】・自己紹介 ・なぜコンサルティングファームに興味があるのか ・どんな就活の軸を考えているのか ・説明会からどんなイメージを持っているのか ・空中に浮いている野球ボールの数を推定せよ（フェルミ推...
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20年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 理系
【試験科目】英語、数学　【各科目の問題数と制限時間】英語、数学それぞれ20問程度ずつで計1時間程度。　【対策方法】英語は短めの長文読解なので単語などを見直しておくと良い。数学は最初に計算問題、あとは推論などがあるのでSPIや玉手箱の対策をしておくのも効果的。時間がないので詰まったら次に進むと良いと思う。
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20年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】数学、判断推理、英語　【各科目の問題数と制限時間】約5問ずつ　【対策方法】判断推理は一定勉強しておく
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20年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験→グループディスカッション→解散　【GDのテーマ・お題】とある事業の売り上げ向上策を考えよ　【GDの手順】基本的にはフェルミ推定とケース問題の誘導があったので、それに従って議論を進めていくという形式でした。いかに役割を分担して各誘導を効率よくクリアしていくかが重要になると思います。...
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ワンキャリアでは、経営共創基盤（IGPI）の2020年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、経営共創基盤（IGPI）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。経営共創基盤（IGPI）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはコンサル・シンクタンク業界の分析や経営共創基盤（IGPI）の企業研究にも役立ちます。
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