職種別の選考対策
年次：
26年卒 研究員（総合職）
研究員（総合職）
No.448905 本選考 / 五次面接（地区本部長面接）の体験談
26年卒 研究員（総合職）
研究員（総合職）
26年卒
五次面接（地区本部長面接）
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本選考
大学非公開 | 理系
2025年5月上旬
五次面接（地区本部長面接）
2025年5月上旬
| 会場 | 企業オフィス（関西） |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 3人 |
| 学生の人数 | 1 |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | 翌日、オンラインミーティングにてリクルーターから口頭で |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
拠点の本部長クラスの研究員の方々
会場到着から選考終了までの流れ
四次面接終了後、再び控室で待機し、時間になったら面接室に案内された。終了後は即帰宅。
質問内容
・自己紹介
・研究について深掘り
・なぜシンクタンクに興味を持ったのか
・就職活動を経て、シンクタンクに対してどのようにイメージが変わったか？
・◯◯（拠点がある地域）で働くことに対しての意識は？
・周りからどのような人と言われる？
→そこから派生して、多様な人との関わり方やパーソ...
雰囲気
四次面接よりは穏やかで、場合によって返答にユーモアを込めるような余裕もあった。そういったこちらの返答に対しては笑っていただけたりするなど、硬いながらも話しやすい雰囲気であった。
注意した点・感想
おそらく四次面接との棲み分けであろうか、業務に関する鋭い質問はあまりなかった。代わりに人となりに関する質問は多く、これまであまり内面についてはアピールする機会がなかったので、自分のアピールポイントをわざとらしくない範囲内で積極的に伝えた。
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この先輩の選考ステップ
インターンシップ選考
インターンシップ
本選考
2025年4月上旬
WEBテスト
2025年4月上旬
一次面接
2025年4月上旬
二次面接
2025年4月中旬
三次面接
2025年4月中旬
グループディスカッション（GD）
2025年4月下旬
リクルーター面談
2025年5月上旬
四次面接（地区部長面接）
2025年5月上旬
五次面接（地区本部長面接）
2025年5月中旬
六次面接（事業本部長、同副部長面接）
2025年5月中旬
七次面接（人事部長面接）
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