職種別の選考対策
年次：
26年卒 研究員（総合職）
研究員（総合職）
No.448905 本選考 / 六次面接（事業本部長、同副部長面接）の体験談
26年卒 研究員（総合職）
研究員（総合職）
26年卒
六次面接（事業本部長、同副部長面接）
>
本選考
大学非公開 | 理系
2025年5月中旬
六次面接（事業本部長、同副部長面接）
2025年5月中旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 1 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | 口頭で |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
政策研究事業本部長、同副本部長
会場到着から選考終了までの流れ
指定URLから入室し面接開始。終了後は、そのまま人事部長がミーティングに入室されるのを待つよう指示される。
質問内容
これまでの面接の輪郭をなぞるような質問。鋭い質問や答えにくい深掘りはない。
・自己紹介
・シンクタンクおよびMURCの志望動機
・研究員としてどのような仕事がしたいか
・研究内容
・就職活動を通してのMURCへのイメージの変化
・中高生の頃の活動、大学生時代の活動について
・逆質...
雰囲気
やや緊張感はあるが、穏やかではある。
注意した点・感想
五次面接終了後に事実上の内々定をいただいていたので、それが取り消しになるような失礼・無礼の無いようには最低限気をつけて、基本的にはリラックスして挑んだ。
そのため、とにかく明るくハキハキと質問に答えることだけ注意した。
この体験談は参考になりましたか？
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
インターンシップ選考
インターンシップ
本選考
2025年4月上旬
WEBテスト
2025年4月上旬
一次面接
2025年4月上旬
二次面接
2025年4月中旬
三次面接
2025年4月中旬
グループディスカッション（GD）
2025年4月下旬
リクルーター面談
2025年5月上旬
四次面接（地区部長面接）
2025年5月上旬
五次面接（地区本部長面接）
2025年5月中旬
六次面接（事業本部長、同副部長面接）
2025年5月中旬
七次面接（人事部長面接）
ワンキャリアへの新規登録／ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
コンサル・シンクタンクコーポレイト ディレクション経営コンサルタント
-
コンサル・シンクタンクレコフM&Aコンサルタント
-
コンサル・シンクタンクフォーティエンスコンサルティング（旧：クニエ）コンサルタント職
-
コンサル・シンクタンク山田コンサルティンググループコンサルタント
-
コンサル・シンクタンクマーサージャパンコンサルタント（組織・人事変革コンサルティング部門）
-
コンサル・シンクタンクアプライド・プレディクティブ・テクノロジーズ（APT）ビジネスコンサルタント
お気に入りして募集開始の通知を受ける