職種別の選考対策
年次:
26年卒 M&A・戦略コンサルタント職
M&A・戦略コンサルタント職
No.414724 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
26年卒 M&A・戦略コンサルタント職
M&A・戦略コンサルタント職
26年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
明治大学 | 文系
24年9月
グループディスカッション(GD)
24年9月
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 4人 |
| 結果通知時期 | 4〜5日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
GDのテーマ・お題
新卒採用を受ける際の軸
GDの手順
前提・定義確認→抽象的なお題のため、ここが1番重要
現状分析
施策発散
収束
発表→2分程度
雰囲気
堅い
注意した点・感想
論理的にわかりやすく意見を言う
過度な自己主張を控える
頭ごなしに相手を否定しない
時間配分を意識して議論する
意見がない場合は誰かのサポートに注力する
自分の役割を果たす
口調の癖が出ないようにする
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