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広告・マスコミ 日本放送協会
19年卒 全国職員※現在募集なし
全国職員※現在募集なし
No.29923 本選考 / 二次面接の体験談

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19年卒
二次面接
>
本選考
大学非公開 | 文系
6月中旬
二次面接
6月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

鋭く、高圧的であった。

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会場到着から選考終了までの流れ

受付に通され、時間が来たら面接会場へ、その後帰宅

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質問内容

自分の生い立ち、大学で力を入れたこと、長所と短所、今までで一番つらかった経験、これからの人生でやってみたいこと、NHKでやってみたいことなど
特に決まっているわけではなく、ESを見た上で聞きたいことを聞いていた。

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雰囲気

高圧的だった

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注意した点・感想

ありのままの自分をアピールすることだけを意識していたので、力を抜いてリラックスすることを意識していた。また。NHKに対するイメージはしっかりと持つようにしていた。非常に良い雰囲気で面接できるかどうかはそうした準備と意識にかかっていると思う。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
エントリーシート
5月24～26
筆記試験
6月上旬
一次面接
6月中旬
二次面接
6月下旬
グループディスカッション（GD）
6月下旬
最終面接
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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】同じ職種の社員の方でした　【会場到着から選考終了までの流れ】指定された階で受付し、名札を渡されます。待機室で名札に書いてある番号で呼ばれるまで待機。その間にアンケートにも答えました。　【質問内容】志望理由、入ってからやりたいこと簡単に →ES通りに答えました。 入りたい部署...
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内定

19年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】小論文 時事問題（選択式）　【各科目の問題数と制限時間】小論文　60分　 →私の回のテーマは「北」でした 時事問題　30分程度　【対策方法】特にしないで行きました… こまめにNHKのニュースは見るようにはしていました！
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内定

19年卒 人事面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で順番を待ち、面接が終われば帰宅できる。　【質問内容】志望動機や、会社に入って何がしたいのか、どのような番組が作りたいのかということについて聞かれる。他に事務的な話として、他社の選考状況や、その中での優先順位なども聞かれる。...
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】90人弱　【内定者の採用大学・学歴】東京大学、早稲田大学、慶応義塾大学、関西大学などバラバラ　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】本当にみんないろんなバックグラウンドをもっている。
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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【特に力を入れて学んだ科目・得意分野など 】機械工学　【 特技・趣味 好きな番組・本・映画など】Nスペなど　【あなたが働く場としてNHKを志望した理由と、NHKでやってみたい仕事（第 1 希望）を具体的に述べてください】私は一人では絶対にできないことをたくさんの人と協力しながら成し遂げ、誰かの心に影響を与えたいと考えている...
26人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】ビジネスマナーの動画を見る、など　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】今後ある予定です　【採用人数・倍率】100人前後だと思います　【内定者の採用大学・学歴】慶応義塾大学、早稲田大学、明治大学、中央大学、立教大学、同志社などその他地方の大学多数　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、...
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内定

19年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】時事問題、作文　【各科目の問題数と制限時間】作文は800文字、各1時間ずつ　【対策方法】新聞ダイジェストのまとめ読み、巻末の練習問題　【参考にした書籍・WEBサイト】新聞ダイジェスト、ラインニュース
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】有名私立など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所で順番が来るのを待ち、面接が終われば帰宅できる　【質問内容】志望動機や学生時代やっていたことなどスタンダード。 エントリーシートがかなりベースになるが、面接官によって興味を持つ部分は異なると思います。ですので、面接官によっ...
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内定

19年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】一次と二次と同様、一階で受付後、呼ばれるまで待機　【GDのテーマ・お題】「次の大河ドラマの主人公はどのような人にするべきか」 結論を出す必要はなく、アイディアを出していけばいい感じだった。 「どのような人」が役者を指すのか、歴史上の人物を指すのか、決まっていなかったためそこの定義を...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、日本放送協会の2019年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、日本放送協会の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。日本放送協会の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析や日本放送協会の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 番組制作・ディレクター
    • 番組制作・映像デザイン
    • 番組制作・音響デザイン
    • 記者
    • 映像取材
    • 映像制作
    • アナウンサー
    • メディアエンジニア
    • 経営管理・営業
    • 全国職員※現在募集なし
    • 地域職員※現在募集なし
    • デジタル職員※現在募集なし
  • 26年卒
    • 番組制作・ディレクター
    • 番組制作・映像デザイン
    • 番組制作・音響デザイン
    • 記者
    • 映像取材
    • 映像制作
    • アナウンサー
    • メディアエンジニア
    • 経営管理・営業
    • 全国職員※現在募集なし
    • 地域職員※現在募集なし
    • デジタル職員※現在募集なし
  • 25年卒
    • 番組制作・ディレクター
    • 番組制作・映像デザイン
    • 番組制作・音響デザイン
    • 記者
    • 映像取材
    • 映像制作
    • アナウンサー
    • メディアエンジニア
    • 経営管理・営業
    • 全国職員※現在募集なし
    • 地域職員※現在募集なし
    • デジタル職員※現在募集なし
  • 24年卒
    • 番組制作・ディレクター
    • 番組制作・映像デザイン
    • 番組制作・音響デザイン
    • 記者
    • 映像取材
    • 映像制作
    • アナウンサー
    • メディアエンジニア
    • 経営管理・営業
    • 全国職員※現在募集なし
    • 地域職員※現在募集なし
    • デジタル職員※現在募集なし
  • 23年卒
    • 番組制作・ディレクター
    • 番組制作・映像デザイン
    • 番組制作・音響デザイン
    • 記者
    • 映像取材
    • 映像制作
    • アナウンサー
    • メディアエンジニア
    • 経営管理・営業
    • 全国職員※現在募集なし
    • 地域職員※現在募集なし
    • デジタル職員※現在募集なし
  • 22年卒
    • 番組制作・ディレクター
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    • 番組制作・音響デザイン
    • 記者
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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