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上智大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 9月4日
実施場所 オンライン
インターンの形式 新規事業立案型グループワーク
インターン期間 1日
参加社員数 2人
参加学生数 20人くらい
参加学生の属性 不明

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

業務説明の後、グループで番組内容を考えるワークがあった。時間帯とジャンルを指定され、タイトルまで考えた。その後グループごとにプレゼンテーションがあった。終了後、質問タイムが設けられ、自由に聞くことができた。

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ワークの具体的な手順

業務説明→番組考案ワーク→質問タイム

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インターンの感想・注意した点

思った以上に頭を使うインターンだった。ドキュメンタリーコースで、業務説明の時にドキュメンタリーの話はあったのだが、グループディスカッションは情報番組を考えるお題だったので、専門外で難しかった。でも、その中でも努力する姿勢を怠らないようにした。

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インターン中の参加者や社員との関わり

グループディスカッションの時間が長く、学生どうして話す時間がほとんどだった。ただ、最後に質問タイムがあり、一人一回なら社員に質問できた。上級編に呼ばれれば、対面なので自由に質問したり、話せる時間も多いと思う。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

地方のテレビ局、というイメージ。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

働き方が目に浮かび、志望度が上がった。東海地域のテレビ局の違いを理解できた。

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、名古屋テレビ放送の2027年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また名古屋テレビ放送のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、名古屋テレビ放送のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、広告・マスコミ業界の分析や名古屋テレビ放送の企業研究にも役立ちます。
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