大阪府の本選考一覧

大阪府の本選考エントリー受付情報に関して、募集中の企業一覧や過去の本選考一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。本選考エントリー受付情報は、大阪府の各企業が公開している情報を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各本選考エントリーのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れなどを確認することができます。 大阪府の本選考に関するクチコミでは、実際に参加した先輩による大阪府の本選考の内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、大阪府の内定者や本選考通過者のエントリーシート(ES)例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。

本選考一覧

大阪府の本選考について知る

過去に開催した大阪府の本選考一覧

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カネカロゴ

メーカー

カネカ

3.7
【カネカ|事務系】本選考で差がつく体験談が聞けるのは"ここだけ"『テーマ別×カネカ社員座談会』| WLB/職種/幹部職など 様々な角度からカネカのリアルを知る |「カガクでネガイをカナエル会社」イベント
終了したイベントです

【カネカ|事務系】本選考で差がつく体験談が聞けるのは"ここだけ"『テーマ別×カネカ社員座談会』| WLB/職種/幹部職など 様々な角度からカネカのリアルを知る |「カガクでネガイをカナエル会社」

学生からのクチコミ

グループワーク中には、社員さんが1人あたり3チームほどを担当し、巡回してくださったため、疑問点をすぐに解決することができた。さらに、グループ発表でも、社員さんと親密にコミュニケーションを取る(質問タイム&フィードバック)時間が設けられており、学生に対して親身に接してくださった。

Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)ロゴ

コンサル・シンクタンク

Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

4.3
【志望業界不問/本選考直結イベント/最短1か月以内に内定】参加者満足度90%越え!1時間で必ず選考通過率が上がる「就活軸/志望動機の作り方」を伝授する選考対策セミナー。《ワンキャリア就活人気企業ランキング【東大・京大編】TOP50入賞》イベント
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【志望業界不問/本選考直結イベント/最短1か月以内に内定】参加者満足度90%越え!1時間で必ず選考通過率が上がる「就活軸/志望動機の作り方」を伝授する選考対策セミナー。《ワンキャリア就活人気企業ランキング【東大・京大編】TOP50入賞》

学生からのクチコミ

面接や面談が形式上のものではなく、しっかりと自分自身を知ろうと真摯に対応してくださっている方が多い。ほとんどは人事の方であるが、見ている視座が他者とは異なるため、心からの利他意識と熱量も感じた。

One's Willロゴ

人材・教育

One's Will

【One’s Will】\配属先も職種も確約/|早期選考直結型セミナーイベント
終了したイベントです

【One’s Will】\配属先も職種も確約/|早期選考直結型セミナー

サンドラッグロゴ

小売・流通

サンドラッグ

3.6
【最終選考確約】内定者多数!自己分析・業界研究・体験...盛りだくさん!|東証プライム上場|#年間休日120日以上 #福利厚生充実 #売上7000億超 #店舗数1400店以上イベント
終了したイベントです

【最終選考確約】内定者多数!自己分析・業界研究・体験...盛りだくさん!|東証プライム上場|#年間休日120日以上 #福利厚生充実 #売上7000億超 #店舗数1400店以上

学生からのクチコミ

チームに社員さんがついてくださり、グループワークに限らず、座談会の時でも気さくに話しかけてくださって、今後の就活にアドバイスもしてくださいました。

ニチギワールド(旧:日本技術センター)ロゴ

メーカー

ニチギワールド(旧:日本技術センター)

3.7
【早期選考|文理不問】応募条件特になし!選考はES・履歴書不要!働きながら自分にあう職種を探せる制度あり!選考直結WEBセミナー (カメラOFF・マイクOFF)イベント
終了したイベントです

【早期選考|文理不問】応募条件特になし!選考はES・履歴書不要!働きながら自分にあう職種を探せる制度あり!選考直結WEBセミナー (カメラOFF・マイクOFF)

学生からのクチコミ

真摯に自分に向き合ってくれたから。笑顔が多い面接だったから。

龍建設工業ロゴ

不動産・建設

龍建設工業

**【文系でも安心して始められる建設業】 知識ゼロから挑戦できる育成環境 × 最速で内定が狙える特別ルート。 20年以上黒字の安定企業で、あたたかい雰囲気の中、街づくりの仕事に一歩踏み出そう。**イベント
終了したイベントです

**【文系でも安心して始められる建設業】 知識ゼロから挑戦できる育成環境 × 最速で内定が狙える特別ルート。 20年以上黒字の安定企業で、あたたかい雰囲気の中、街づくりの仕事に一歩踏み出そう。**

Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)ロゴ

コンサル・シンクタンク

Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)

4.3
【企業説明/座談会】大手コンサル出身の新卒採用責任者が座談会に登壇!!「面接のポイント」×” コンサル志望が必ず押さえるべきこと”を全公開イベント
終了したイベントです

【企業説明/座談会】大手コンサル出身の新卒採用責任者が座談会に登壇!!「面接のポイント」×” コンサル志望が必ず押さえるべきこと”を全公開

学生からのクチコミ

面接や面談が形式上のものではなく、しっかりと自分自身を知ろうと真摯に対応してくださっている方が多い。ほとんどは人事の方であるが、見ている視座が他者とは異なるため、心からの利他意識と熱量も感じた。

IDOMロゴ

商社

IDOM

3.5
【ワンキャリア限定特別ルート/WEB開催】早期選考説明会&若手社員座談会 #年休120日以上#健康経営優良法人取得#初任給30.5万円イベント
終了したイベントです

【ワンキャリア限定特別ルート/WEB開催】早期選考説明会&若手社員座談会 #年休120日以上#健康経営優良法人取得#初任給30.5万円

学生からのクチコミ

社員一人ひとりが主体的に挑戦し、自らの意志でキャリアを切り拓いている点に強く魅力を感じたためである。上下関係にとらわれず、若手でも意見を発信できる風通しの良さと、挑戦を称賛する文化が印象的であった。

ニチギワールド(旧:日本技術センター)ロゴ

メーカー

ニチギワールド(旧:日本技術センター)

3.7
【早期選考|関西配属】研修充実の環境でエンジニアとして力をつけ、キャリアアップを目指せる!#文理不問でエンジニア#ES・履歴書不要 #WEBセミナーイベント
終了したイベントです

【早期選考|関西配属】研修充実の環境でエンジニアとして力をつけ、キャリアアップを目指せる!#文理不問でエンジニア#ES・履歴書不要 #WEBセミナー

学生からのクチコミ

真摯に自分に向き合ってくれたから。笑顔が多い面接だったから。

サンドラッグロゴ

小売・流通

サンドラッグ

3.6
【最終選考確約】東証プライム上場|連結売上高 1兆円を目指して★プライベートブランド/EC事業/調剤事業/DX推進...様々多角的に成長中!ひとり一人の声がサンドラッグを変える!★自己分析・業界研究・体験...盛りだくさん!|東証プライム上場|イベント
終了したイベントです

【最終選考確約】東証プライム上場|連結売上高 1兆円を目指して★プライベートブランド/EC事業/調剤事業/DX推進...様々多角的に成長中!ひとり一人の声がサンドラッグを変える!★自己分析・業界研究・体験...盛りだくさん!|東証プライム上場|

学生からのクチコミ

チームに社員さんがついてくださり、グループワークに限らず、座談会の時でも気さくに話しかけてくださって、今後の就活にアドバイスもしてくださいました。

大阪府の本選考のクチコミ

大阪府の本選考の選考対策について知る

大阪府の本選考のES(エントリーシート)対策、通過例

27年卒 | ロジスティクス本部

Rise UP(ライズアップ)

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
学生時代に力を入れたこと
私が学生時代に力を入れたのは、部活で後輩一人ひとりをフラットに捉え、状況に応じた関わりを通じて行動の変化を引き出した経験です。練習への向き合い方に課題がある後輩に対し、努力不足と決めつけるのではなく、「最近どう?」と日常や生活環境から背景を丁寧に把握しました。その上で、相手にとって今何が必要かを整理し、競技への向き合い方や目標設定を一緒に考える関係性を築きました。その結果、後輩が自ら練習目標を立てて行動するなど主体的な変化が生まれ、複数の後輩から相談を受ける存在となりました。この経験から、先入観にとらわれず前提条件を整理し、本質的な判断軸を見極める力を培いました。将来は MD として商品やトレンドを一面的に捉えるのではなく、背景や文脈 を踏まえて価値を見極め、バイヤーとしては納得感のある仕入判断を行いたいと考えています。
27年卒 | 営業・事務系総合職

タツタ電線

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
志望理由
製品を通じて、社会を根底から支えるBtoBメーカーで働きたいと考え、志望しました。貴社の製品は、自動車や電気機器、スマートフォンなど幅広い分野で使用され、社会インフラや機器を安全に利用できる状態を支えている点に魅力を感じています。人々が意識することなく安定した日常生活を送れる環境を支えていることに、メーカーとしての役割の大きさを感じました。私はアルバイトにおいて、備品補充や業務のサポートなどを通じ、現場が円滑に回るよう支えてきました。この経験から、前に出るよりも裏側から組織を支えることにやりがいを感じるようになりました。〇〇事業に加え、〇〇など多様な事業を展開する貴社において、数字を通じて製品が安定的に社会へ届けられるよう支える立場として、長期的に安心と安全に貢献したいと考え、志望しました。
ゼミの内容
〇〇を通して、経済成長と社会の関係について学んでいます。特に、技術の進歩や経済の発展が人々の暮らしを便利にする一方で、その豊かさが必ずしも幸福感と一致しない点に関心を持ちました。かつて理想とされた便利さも、実現すると当たり前となり、満足感は時代や環境によって変化することを学びました。例えば、以前は特別だった音楽を聴く行為が、現在ではスマートフォンで日常的に行えるようになり、豊かさの基準が変化していることに気づかさかれました。この学びから、経済成長の数字だけでは社会の実態を捉えきれず、その裏にある暮らしや価値観の変化にも目を向ける必要があると考えるようになりました。現在は、メーカーの製品や技術を、成果だけでなく暮らしの中でどう使われ、当たり前として根付いているのかという視点で捉えるようにしています。
自己PR
私の強みは、忙しい状況の中でも目標に向けて粘り強く取り組み続けられる点です。大学〇年次、学業とアルバイトを両立しながら、独学で〇〇の資格取得に挑戦しました。アルバイトのシフトが多く、まとまった学習時間を確保できなかったため、学習を継続することを最優先にし、通学時間を活用して毎日必ず学習する習慣を作りました。また、学習後にはその日の理解度を振り返り、曖昧な部分を把握した上で次に取り組む内容や時間配分を調整しました。理解状況を客観的に確認することで、限られた時間でも無駄なく学習を進めることができました。こうした取り組みを積み重ねた結果、〇ヶ月で資格を取得することができました。この経験から、状況を冷静に捉え、方法を改善しながら粘り強くやり切る力を身につけました。〇〇においても、業務の中で課題を整理し、改善を重ねながら成果につなげていきたいと考えています。
27年卒 | 総合職

ピアスグループ

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・理系
失敗から学んだ最も大切なことは何か。具体的なエピソードとともに教えてください。(200文字以内)
何事にも万全な準備をして挑むことの大切さを学びました。塾講師のアルバイトで、約20名の講師の前で数学の模擬授業を行った際、準備が不十分なまま臨み、緊張も重なって式を二度間違えてしまいました。厳しい評価を受け、悔しい思いをしたことから自身の準備不足を痛感しました。それ以降は模擬授業に限らず日々の授業でも徹底した事前準備を心がけた結果、ミスが減少し、授業力の向上につなげることができました。
どのようなスキル経験を生かして、どんな仕事をしたいか。ピアスグループの【総合職(技術系)】(1)研究職(化粧品開発・基礎研究)(2)生産技術職として入社した場合、これまで培ってきたどのようなスキル・経験を活かし、どんな仕事をしたいと考えているか、教えてください。(200文字以内)
研究職として、お客様が求める「強い製品」の開発に携わりたいと考えています。塾講師の経験で培った傾聴力とニーズを的確に把握する力を活かし、マーケティング部門や生産技術と連携することで、アンメットニーズに寄り添った製品開発に貢献したいです。また研究活動を通じて身につけた課題発見力と検証力を活かし、流行に左右されない効果実感の高い化粧品の開発に取り組みたいと考えています。
あなたの就職活動の軸と、その理由を教えてください。(150文字以内)
私は「何気ない日常に彩を与えたい」という想いを就職活動の軸としています。スキンケアの使用感や、新しいコスメ・お気に入りのコスメを使う際のワクワク感は、日常に前向きな気持ちをもたらしてくれます。化粧品を通じて、人の気持ちを明るくし、毎日を少し特別にする価値を届けたいと考えています。
26年卒 | 技術系

スリーエスコンサルタンツ

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・理系
志望動機
私が建設コンサルタント業界を志望した理由は、インフラに関わる仕事を通じて、地震や台風を始めとする自然災害が多い日本で多くの人々が安心安全ないつも通りの毎日を過ごせるようにしたいからです。 特にその中でも貴社を志望する理由は 2 点あります。1 点目は調査・設計だけでなく発注者支援の分野にも大きく進出されており、それらのノウハウを活かした総合的なサポートを行うことができる点です。2点目は社内研修制度や学び・挑戦を支援する制度が整っており、自分自身をさらに高めることができる点です。資格の勉強会の実施だけでなく自身のキャリアアップや幅広いスキル・知識を得られる柔軟な異動・転勤の体制があり、入社後も自分の能力を高めながら社会貢献できると考えました。以上の 2 点から貴社を志望しております。
スリーエスコンサルタンツに対するイメージ
貴社に対して、建設コンサルタント業界の中でも広い面から発注者をサポートでき、かつ社員の方々の挑戦や成長を全力で支えてくれる、社員を大切にしながらクオリティの高いサービスを提供されているイメージを持っています。またインターンに参加させていただいた際お世話になった社員の方々が丁寧に質問に答えてくださったり、オフィスの雰囲気も相談しやすいように感じたりしたため、チーム内の仲がとてもよいイメージもあります。
会社を選ぶ際に重視する点
私が会社を選ぶ際に重視する点は2つあります。1 点目は現在自分が最も興味をもっている水環境、また社会の基盤であるインフラをよりよいものにできる業務に取り組めるかという点です。大学で地学の内容を専攻しているため、土木や建築の面から社会貢献をしたい、そしてそれを達成できる仕事に就きたいと考えています。2 点目は入社後も学び成長を続けられる環境があるかという点です。大学でフィールドワークに取り組んだり、専門分野の勉強をしたりすることに非常にやりがいを感じています。そのため入社後もさらに様々な分野を学び、経験することでさらに自分を成長させていきたいと考えています。
27年卒 | ビジネス部門

サントリーホールディングス

エントリーシート(ES) 本選考
立命館大学・文系
今のあなた自身を作り上げたエピソードを5つ教えてください。 (努力・熱中したこと、成功・失敗経験・ターニングポイントなど) ※影響度が大きかった順に記載ください。 ※最低3つ、最高5つまで記載ください。
◆【詳細】エピソード(1) 1番目に影響度が大きかったエピソード (50文字以内) 一回生から初心者向け◯◯サークルを立ち上げ、雰囲気づくりを軸に◯◯人超の団体へ成長させた ◆【詳細】エピソード(2) 2番目に影響度が大きかったエピソード (50文字以内) 高校◯◯部で雰囲気改善に取り組み、チームの空気を明るくすることで勝率を高め、2部昇格を実現した ◆【詳細】エピソード(3) 3番目に影響度が大きかったエピソード (50文字以内) 高校受験で2度失敗の悔しさをバネに努力を継続し、勉強法を工夫してテストで学年◯◯位を達成した ◆【詳細】エピソード(4) 4番目に影響度が大きかったエピソード (50文字以内) 中3で◯◯を痛め競技不能となるも、継続的にリハビリへ取り組み、高1で再び無事に競技へ復帰した ◆【詳細】エピソード(5) 5番目に影響度が大きかったエピソード (50文字以内) 家業の新店舗PRで広告を担当し、◯◯作成やSNS発信を通じて認知度向上に取り組んだ
あなたの今までの人生における「挑戦」または「創造」の経験について教えてください。
私が人生で最も創造を体現した経験は、大学一回生の時に初心者向けの◯◯サークルを立ち上げ、現在では◯◯人以上が参加する団体へ育てたことです。大学にはクラスがなく、友人づくりに不安を抱える声を聞いたことが、活動を始めたきっかけでした。人が安心してつながれる場をつくりたいと思い行動しました。 しかし、立ち上げ当初は◯◯人ほどしか集まらず、一度きりで来なくなる人も多い状況でした。そこで私は、関係性が深まらない要因は空気の硬さにあると考え、試合前の自己紹介、チームごとのタイムアウト、活躍したチームが次回流す音楽を選べる制度など、会話が生まれやすい工夫を取り入れました。また、自分一人の運営に限界を感じ、友人に相談して幹部を依頼し、新歓やSNS、当日の進行などを分担できる体制も整えました。 これらの仕掛けにより、活動には毎回◯◯人以上が参加するようになり、初参加の人も居心地のよさを感じられる空気が根づきました。この経験を通して、人が抱える不安や期待をつかみ取り、行動しやすい環境を仕組みから整える力が磨かれました。また、関係性や行動の変化は空気づくり次第で大きく動くことを実感しました。
あなたらしい写真について、上記の写真を選んだ理由を教えてください。
一回生の時に立ち上げた◯◯サークルの活動風景です(中央で手を広げているのが私です)。人が安心してつながれる場をつくりたいと行動し、それが形になった瞬間を最も表している一枚だと思い選びました。
27年卒 | 開発職

小野薬品工業

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・理系
これまでで最も力を入れて取り組んだことを下記3点を含めて教えてください。1.取り組みの目的や目標 2.具体的な取り組み内容 3.成果・学業(研究や専攻、ゼミなど)(400)
研究活動に注力しました。その中で◯◯に伴い、動物実験手法の確立から新規テーマでの学会発表まで一貫してやり遂げることを目標としました。取り組みに際し、当研究室では前例のない実験手法かつ、指導者がいないことが課題でした。実際、独学での手技の習得は困難を極め、◯◯では10ヶ月間成果が出ませんでした。そこで私は、手技がより容易な◯◯へ変更し、手技の感覚と原理を掴むことに集中しました。具体的には、論文の情報を参考にしつつも、独自に微細な条件検討を繰り返しました。また海外の動画も参考にし、イメージトレーニングを行うことで、実践練習への準備を重ねました。その結果、◯◯で成功率◯◯%の手技を確立し、得られたデータをもとに英語口頭を含む5回の学会発表を達成しました。さらに、習得した感覚を◯◯に応用することで◯◯での実験手法も確立し、◯◯ら計5名への技術指導も行いました。
これまでで最も力を入れて取り組んだことを下記3点を含めて教えてください。1.取り組みの目的や目標 2.具体的な取り組み内容 3.成果 学業以外の活動(400)
大学でフットサル部に所属し、特に引退前最後の◯◯大会に注力しました。優勝を目指していましたが、チームは個人技術は高い一方で、連携が上手く取れず、得点に繋がらないという課題がありました。私はこの原因を、「◯◯戦術が私たちの代と適合していない」ことだと考え、副主将として得点力向上のために新戦術を導入しました。具体的には、国内外のプロの戦術を学び、ミーティングで提案し、実践練習を繰り返しました。導入に際し、新たなアイデアに対する不安の声も上がりました。そこで私は、1)メンバーがシンプルに理解できるように各メンバーの得意なポジションを活かせる形に戦術を改良したこと、2)成功した実感を得るために実践練習の時間を増やしたこと、という工夫をしました。これにより周囲から共感を得て、戦術に前向きに取り組む雰囲気を形成しました。その結果、戦術が浸透して連携が向上し、◯◯を果たしました。
あなたが物事を推進する際、あるいは困難な状況を乗り越える際に、最も重視したことや絶対に譲れない信念としていたことを、その理由とともに教えてください。(300)
「◯◯」という言葉を胸に、逆境でも努力を続けることを信念としています。これは、◯◯のサッカー部で地道な努力を積み重ね、成功に繋げた原体験があるからです。具体的には、怪我をきっかけにレギュラーを外れた際、レギュラー復帰という目標から逆算して◯◯の練習メニューを1日ごとに計画し、1時間の個人練習を継続した結果、◯◯でレギュラーに選ばれました。◯◯では、◯◯など、想定外の壁に直面すると考えます。その際も目標に向けて粘り強く改善を重ね、最適解を模索することで迅速な新薬の上市に貢献したいと考えています。
27年卒 | 総合職

オー・ジー

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・理系
研究室などで取り組んだ内容
私は◯◯で動く素材の研究を行っている。配線不要な駆動源として期待されるが、変形機構の未解明さと復元手法の欠如が課題であった。教員の助言を基に二点に取組んだ。第一に機構解明だ。◯◯の角度を10度刻みで変える検証を重ね、分子の動く法則を特定した。第二に復元手法の確立だ。加熱が有効と突き止め、反復動作でも劣化しない安定性を実証した。本成果は、次世代の駆動装置を実現する重要な指針となる。
志望動機
私は化学の専門性を武器に、枠にとらわれない提案を通じてモノづくりの進化を支えたいと考え、貴社を志望する。私は現在、◯◯を専攻し低分子有機化合物の研究に励んでいるが、その中で素材の可能性を一つの製品に限定せず、より広いフィールドで活かしたいと考えるようになった。志望理由は、理系の専門性を直接ビジネスに繋げられる環境があり、かつ特定の商品に縛られず自由度の高い仕事ができる点に惹かれたからだ。化学品は身の回りのあらゆる製品に使用されており、市場の安定性と影響力の大きさにも魅力を感じている。また、貴社について調べる中で、70年も前からインドに支社を設立している点に非常に感銘を受けた。この事実から、単なる商売に留まらず、長期的な視点で市況を見極める高い先見性がある企業だと確信している。入社後は、研究で培った論理的思考力を基に国内外の顧客に対して「技術がわかる営業」として新たな価値を創出したい。
強み・エピソード
素直に意見を伝え、吸収する柔軟な質問力 研究で停滞した際、自分の非を素直に認めて教授に相談し、助言を真摯に吸収したことで突破口を開いた経験がある。座談会で学んだ「口約束の危うさ」を防ぐには、不明点を素直に聞き、確認する姿勢が不可欠だ。この素直さを、周囲の知見を吸収し、顧客と誠実な信頼を築くための武器としてさらに磨きたい。
26年卒 | ソリューション企画/サービス企画

アイテック阪急阪神

エントリーシート(ES) 本選考
甲南大学・文系
趣味・特技をご記入ください。(100文字以下)
趣味はアウトドアで、釣りやキャンプ、スノーボードを楽しんでいます。自然の中でリフレッシュでき、季節の景色を感じられるのが魅力です。また、銭湯巡りも好きで、各地の銭湯を訪れ、癒しの時間を楽しんでいます。
当社への志望動機を記入してください。(260文字以下)
私が貴社を志望する理由は二つあります。1つ目は、幅広い事業に携わりながら社会を支えることができる点に強く惹かれたからです。地域の発展に貢献するITサービスを通じて、多様な課題解決に取り組むことで、自身の成長とともに社会にポジティブな影響を与えたいと考えています。2つ目は、インターンシップでお会いした社員の方々の雰囲気が自分に合っていると感じたからです。社員座談会では、社員の方々が質問のしやすい空気を作ってくださり、学生の意見や疑問に対して丁寧に向き合う姿勢がとても印象的でした。以上の2点から、私は貴社を志望します。
当社に入社後やってみたいこと(携わりたい事業や職種)を記入してください。(260文字以下)
幅広い事業領域の中でもインフラソリューション事業に携わり、生活に密接した仕事がしたいと考えています。特に、鉄道の運行管理システムや駅務機器の開発・保守を通じて、安全で快適な移動を支える役割を担いたいです。また、公共施設向けのICTソリューションにも関わり、システムの安定稼働や利便性向上に貢献したいと考えています。技術を活用して公共インフラの利便性や安全性を向上させ、社会課題の解決に貢献できる仕事に携わりたいです。
26年卒 | システムエンジニア

りそなデジタル・アイ(旧:ディアンドアイ情報システム)

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・文系
あなたの『強みや自信のあるもの』は何ですか?
私の強みは、新しいことに積極的に挑戦できるところです。大学入学後、初めて◯◯の勉強に取り組みましたが、専門用語に戸惑い苦戦しました。それでも毎日コツコツ学習を続け、苦手分野を重点的に復習することで、最終的に◯◯を取得しました。この経験から、挑戦することの大切さを学んだ。
あなたの『短所や改善したい事」は何ですか?またどのように対処してますか?
私の短所は、心配性なところです。失敗して周囲に迷惑をかけたくないという思いが強く、物事を慎重に進めすぎてしまうことがあります。そのため、大学での研究やグループ活動では、計画を立ててから行動し、進捗を確認するようにしています。最初は時間がかかりましたが、綿密に計画を練る力を得ました。
あなたがSE(システムエンジニア)を志望する理由
私はIT業界で社会の新しい当たり前を作り出したいと考え、SEを志望しています。 コロナ禍で授業のオンライン化や課題提出のデジタル化を経験し、ITが生活を大きく変える力を持つことを実感しました。私は「誰かの役に立ちたい」という価値観を大切にしており、SEとして人々にとって欠かせない価値を提供したい。
26年卒 | 化学事業コース

ダイキン

エントリーシート(ES) 本選考
非公開・非公開
あなたがキャリアを通して成し遂げたいこと・目指す姿は何か。その実現のために、ダイキンではどんなことに挑戦したいか(300文字以内)
私がキャリアを通じて成し遂げたいことは、技術と市場をつなぎ、社会課題を解決する価値を創出し続けることです。空調は人々の生活や産業活動を根底から支えるインフラであり、その進化は環境問題や快適性の向上に直結します。ダイキンでは、空調技術とデータ・サービスを組み合わせた新たな価値創出に挑戦したいです。現場理解と技術知識を磨き、顧客の潜在ニーズを捉えた提案を行うことで、環境負荷低減と快適な空間づくりを両立させるソリューションを実現します。さらに、事業の最前線で課題解決を主導できる人材へ成長し、グローバルに通用する価値を生み出すことを目指します。
当社の経営理念のうち、共感したもの3つ
現地現物に徹する、人を基軸に考える経営、グローバル市場で勝ち続ける
上記で選んだ3つの項目について、選択した理由(200文字以内)
現場に根差した課題把握を重視する「現地現物」、人材の成長を企業価値の源泉と捉える「人を基軸に考える経営」、世界市場で価値創造を追求する「グローバル市場で勝ち続ける」は、技術・人・市場を一体で捉える姿勢を示す理念だと考えます。社会課題に向き合い、価値を生み出し続ける企業姿勢に強く共感しました。自身の経験においても、現場理解と人の力が成果を左右する場面を実感しております。

大阪府の本選考の選考体験談

26年卒 | プログラマー

ユニバーサルコンピューター

面接 本選考
非公開・理系
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
役員の方(1人は対面、もう1人はパソコン越しにオンラインで)
会場到着から選考終了までの流れ
最初に待合室で提出書類の回収やアンケートの記入、アイスブレイクをし、その後に面接を行う部屋へ案内されました。
質問内容
・自己紹介と志望動機 ・卒業研究について ・大学で学んだことや資格について ・学んだプログラミング言語について ・アルバイト・クラブ活動について ・携わりたい分野 ・趣味 ・遊びに行く時は計画を立てるか ・友人との付き合い方 ・現在の選考状況 ・就活の軸 ・逆質問 ・自宅から会場までの経路と時間
26年卒 | プログラマー

ユニバーサルコンピューター

WEBテスト 本選考
非公開・理系
試験科目
言語・計数・性格
各科目の問題数と制限時間
言語: 12分 計数: 18分 性格: 10分
対策方法
他の企業で何度か実践経験を積み、参考書の問題も繰り返し解いた。
26年卒 | プログラマー

ユニバーサルコンピューター

面接 本選考
非公開・理系
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
希望勤務地の面接官
会場到着から選考終了までの流れ
開始5分前にZoomのURLから参加
質問内容
・自己紹介・自己PR・志望動機 ・SEを志望する理由 ・入社してからしたいこと ・資格について ・アルバイト経験 ・クラブ活動経験 ・卒業研究について ・IT業界のイメージ ・就活を通じて変わったこと ・逆質問
26年卒 | プログラマー

ユニバーサルコンピューター

WEBテスト 本選考
非公開・理系
試験科目
計算や図形などの非言語問題
各科目の問題数と制限時間
1時間程度
対策方法
他の企業で何度か実践経験を積んだり、CABとSPIの参考書や練習問題を何度か解いたりすることで対策した。
27年卒 | 総合職(営業職)

大和ハウスリアルエステート

面接 本選考
非公開・非公開
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
役員の方々
会場到着から選考終了までの流れ
控室で待機後、本面接へ
質問内容
入社後にどのようなキャリアを歩みたいか、どのような社会人になりたいかといった、価値観や覚悟を問う質問が中心でした。また、内定を出した場合、本当に弊社に来てくれるかといった志望度の最終確認も行われました。
27年卒 | 総合職(営業職)

大和ハウスリアルエステート

面接 本選考
非公開・非公開
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
支店の人事の方と、現場社員のかた?
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインです。
質問内容
「困難に直面した際、どう周囲を巻き込んで解決したか」といった具体的な行動特性を問う質問が多かったです。また、他社との比較を通じて、自社の強みや弱みをどう捉えているかといった、鋭い業界研究の理解度も問われました。
27年卒 | 総合職(営業職)

大和ハウスリアルエステート

面接 本選考
非公開・非公開
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事担当
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインです。
質問内容
自己紹介と自己PRを求められた後、学生時代に力を入れたことの深掘りが中心でした。「なぜ不動産流通業界なのか」「その中でもなぜ大和ハウスグループなのか」といった基本的な志望動機についても確認されました。
27年卒 | 総合職(営業職)

大和ハウスリアルエステート

WEBテスト 本選考
非公開・非公開
試験科目
言語・非言語
各科目の問題数と制限時間
標準的
対策方法
SPI対策をすれば、十分対応できると思います。標準的な内容でした。
27年卒 | 臨床開発モニター職

ICONクリニカルリサーチ合同会社(旧:アイコン・ジャパン)

WEBテスト 本選考
非公開・理系
試験科目
言語、非言語、英語
対策方法
企業オリジナルであるため、対策することも難しい。瞬発力が求められるので気をつけることをお勧めします。
27年卒 | 臨床開発モニター職

ICONクリニカルリサーチ合同会社(旧:アイコン・ジャパン)

内定 本選考
非公開・理系
承諾/辞退理由の詳細
製薬企業で内定をもらったため。製薬企業は、自分が開発した薬を世に送り出せると言うやりがいがあり魅力を感じていたので、製薬企業を第一志望で就職活動を行っていた。 また、本会社は規模や社員さんの雰囲気に魅力を感じている点も多くあった一方で、社員さんの業務へのモチベーションが高いと感じられなかった場面もあり、辞退を決めた。
採用人数・倍率
不明
内定者の採用大学・学歴
不明