職種別の選考対策
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26年卒 総合職
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No.480595 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 総合職
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 神奈川銀行(本店) |
| インターンの形式 | 実務体験形式 |
| インターン期間 | 2日 |
| 参加社員数 | 2人 |
| 参加学生数 | 20名ほど |
| 参加学生の属性 | さまざま |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
インターンでは、融資体験ワークに取り組みました。
企業の財務データや事業内容をもとに、どのような融資提案を行うべきかをグループで検討しました。限られた情報の中で、数字の裏にある企業の課題や将来性を読み取る難しさを実感するとともに、お客さまの立場に立って最適な提案を考える姿勢の大切さを学びました。
ワークの具体的な手順
データの提示
実際の融資業務を想定し、架空の人物の財産状況などの資料が配布されました。
現状分析
グループで個人の状況を分析し、負債比率・資金繰りなどから、現状の課題や改善点を整理しました。
融資提案内容の検討
課題分析を踏まえて、「どのような融資が適切か」「融資額や返済期間を...
インターンの感想・注意した点
インターンを通じて、神奈川銀行が大切にしている地域密着型の姿勢とお客さま第一の考え方を実感しました。融資体験ワークでは、企業の数字を見るだけでなく、経営者の想いや地域への影響を考えることの重要性を学び、銀行員としての視点の広さを感じました。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中は、社員の方々や参加学生との交流を通じて多くの学びがありました。社員の方は一人ひとりに丁寧に対応してくださり、質問にも実体験を交えて答えてくださったため、銀行員としてのやりがいや地域との関わり方を具体的に理解することができました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
「数字を扱う堅い仕事」というイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
神奈川銀行では人との関わりや信頼関係を何より大切にしているという点
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