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京都銀行のES（エントリーシート）・体験談一覧

京都銀行の就活のES・体験談の一覧です。京都銀行の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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京都銀行

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インターン選考通過

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【京都銀行のインターンシップへの参加を希望する理由を、ご記入ください。】私が貴行のインターンシップを志望するのは、「ながーい、おつきあい。」に象徴される、顧客との深く長い信頼関係を何よりも大切にするその姿勢に、強く共感したからである。（アルバイトでの経験）。この経験から、表面的な課題解決ではなく、相手に寄り添い、長期的な視...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】個人営業ワークでは異なる3つの世代に対して、4つの選択肢の中からどの提案を行うかを考えた。発表はそれぞれの世代に1グループだけ行った。法人営業ワークでは4つの企業の中から1つ選び、M&Aかビジネスマッチングどちらを行うかを考えた。発表は全てのグループが行った。　【ワーク...

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インターン選考通過

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【京都銀行のインターンシップへの参加を希望する理由を、ご記入ください。】京都の発展に貢献したいと思い、志望した。大学では◯◯同好会を立ち上げ、地元の魅力を伝える活動に取り組んだ。文化祭では、地理クイズを通して観光資源や方言・産業などを紹介し、地域の価値を体験として届けられるよう努めた。こうした経験から、地域にはまだ知られて...

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【試験科目】言語･非言語･性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストと同じ　【対策方法】一般的なSPIの参考書を解いた。制限時間も短いのでなるべく最後まで解くよう時間を意識した。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】個人営業ワーク：異なる3つの世代に対して、4つの選択肢の中からどの提案を行うかをグループで考えた。発表は3/10グループだけ行った。法人営業ワーク：4つの企業の中から1つ選び、M&Aかビジネスマッチングどちらを行うかをグループで考えた。発表は10グループ全て行った。　【...

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インターン選考通過

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【志望理由】私は、地域社会とともに発展する金融の役割を学びたいと考え、貴行のインターンシップを志望します。貴行は、地域経済や伝統産業、観光産業を支えるとともに、地元企業の成長を後押しする姿勢に強く魅力を感じています。特に「地域とともに歩む銀行」という経営理念のもと、お客様一人ひとりに寄り添った金融サービスを展開されている点...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前にzoomで京都銀行の業務内容について説明を受けた上で、インターン当日は、家族にあった保険や投資信託はどれかを考えたり、ある会社の現状と課題が書かれているシートを元に、M&Aかビジネスマッチングどっちを提案するかというワークをした。　【ワークの具体的な手順】ワークの説明...

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【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付→指定されたグループに着席　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】京都銀行での仕事内容についての説明を1時間ほど受け、その後法人営業や個人営業を疑似体験できるようなワークをグループで行いました。ワーク終了後、他のインターンシップ参加生の前で発表し、フィードバックをいただき...

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【承諾/辞退理由の詳細】自分の配属される職種（個人営業・法人営業・本部など）が不透明であったため、営業に対しての不安をぬぐいきれず、辞退させていただきました。　【採用人数・倍率】100人以上は採用していると思います。　【内定者の採用大学・学歴】関関同立産近甲龍からまんべんなく揃っているイメージです。　【自分以外の内定者の属...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】分かりません　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で他学生と待機→一人ずつ案内　【質問内容】■質問・志望動機・他の選考状況、他と比べての志望度・京銀でやりたいこと・単位取得状況・健康状態・就活で悩んでいたとき誰に相談していたか ■回答 ESの...

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【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターと同様　【対策方法】問題集を何周もして、苦手な問題には特に注力しました。本命の企業だったので、事前に他社のテストセンターを受けられる会社を探し、使いまわせるようにしていました。

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京都銀行

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてくるURLに接続　【質問内容】■質問・名前と学校名・小、中学校はどんな子だったか、部活には入っていたか・学生時代力を入れたこと・人生で1番苦労したこと・他の業界と比べてなぜ金融を志望したのか・京都銀行が...

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【志望動機】私が貴行を志望する理由は2つあります。1つ目は、提案の幅広さです。貴行は広域型地方銀行として多くのお客様と取引があり、また、フィナンシャルグループとして多くのグループ会社と連携を取ることができます。そのため、銀行・証券・信託のワンストップサービスやM&A、ビジネスマッチングを自社で一貫して行うことができ、お客様...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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【経緯】インターンシップに参加していたため。（選考に関係があると明言されているものではありませんが、電話にて面談開催の旨の連絡を受けました）　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてくるURLに開始時刻に参加する。　【質問内容】・就職活動の進捗 →正直に、他に受けている業界や企業をお伝えしました。・ゼミ、サークル、...

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インターン選考通過

立命館大学 | 文系

【京都銀行のインターンシップへの参加を希望する理由をご記入ください（400字以内）】「目利きの力が問われる場面にこそ、銀行の真価が出る」貴行が「地域づくり京ファンド」を通じて空き家のリノベーションなど地域課題の解決に貢献した事例を知り、金融の真の価値は「数字の裏側」にあると実感しました。営業の現場で、こうした提案がどの...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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インターン選考通過

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【インターンの志望理由（400字以内）】私は、関わる人に笑顔を届け、信頼関係を築ける仕事がしたいと考え、貴行を志望します。◯◯駅構内の飲食店でのアルバイトでは、観光客や通勤客で混雑が続き、スタッフも週の○○以上をロングシフトでこなす多忙な状況でした。疲労から店内に笑顔が減っていることに気づいた私は、「お客様にとって良い一日...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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【志望動機を記入してください。】貴行を志望する理由は、「地域社会の繁栄に奉仕する」という経営理念が、私自身の就職活動の軸である「より多くの人を支え、安心を届けること」と一致していると感じたからです。私は飲食店でのアルバイトを通じて、お客さま一人ひとりの声に耳を傾け、丁寧に対応することの大切さを学びました。ある日、初めて来店...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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龍谷大学 | 文系

【志望動機（400字以内）】私が貴行を志望する理由は二つあります。一つ目は、銀行員として「中小企業の課題を解決し、成長を支えたい」という想いがあるからです。◯◯が営む◯◯会社では、資金面の課題で経営に苦しんでいたところ、銀行の支えで事業を継続することができました。この経緯から、中小企業を支える銀行の重要性を感じ、上記の想い...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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【志望動機を記入してください。（400文字以下）】「地域に根ざし、人と企業の挑戦に寄り添いながら、安心と信頼を届けたい」という想いが、貴行でこそ実現できると考え、志望した。銀行業界は、融資を通じて企業と深く関わりながら、長期的に支援できる点に魅力を感じている。なかでも貴行は、持株会社体制への移行後も他行との統合に頼らず、独...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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【説明会の具体的な内容】京都銀行についての概要説明、新人研修の建物案内など　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】他の地方銀行との差が分からない感じだった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】地方銀行の中でも規模が大きく、大きな企業と取引している。　【このイベントを通しての感想】実際の新人研修の建物や、...

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【志望動機（400文字以内）】私が貴行を志望する理由は2つある。1つ目は、お客様のニーズに応えられる選択肢の多さだ。私には、「ワクワクする未来を作りたい」という思いがある。その中でも貴行は広域型地方銀行として、強固な財政地盤を持ち、お客様のニーズが多様化する中でも、銀行・証券・信託の機能用いた提案やМ&Aといった高度なコン...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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【承諾/辞退理由の詳細】内定承諾期間が短く、就職活動をやめるように指示されたから。　【採用人数・倍率】100人以上いるのではないかと思う。　【内定者の採用大学・学歴】関関同立が5割、それ以外が5割のイメージ。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会も多数いる、留学や長期...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、人事次長　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→案内され面接開始　【質問内容】・自己紹介・なぜ地方銀行を志望しているのか。その中でもなぜ京都銀行なのか。・キャリアプランについて教えてください。・そこでどのように成長していき、どのような社員になりた...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて接続　【質問内容】・自己紹介・志望動機・法人営業と個人営業どちらの方が興味があるか、それはなぜか。・大学時代、1番力を入れたこと・なぜそのスポーツを始めようと思ったのか。・1番苦労したこと、またそれを...

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】覚えていない　【対策方法】参考書の青本を何度も解いた。また、苦手な範囲をなくすようにした。

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【経緯】インターンに参加してから社員の方から電話があった。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室にて待機→社員の方が迎えに来てくれる　【質問内容】・自己紹介・部活動ではどんなことをしていたか・部活動でどんなことに苦労したか、しんどかったか。またそれをどのように乗り越えるとこができたか。・アルバイトは何をしてい...

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【自己PR（400字以内）】私の強みは、自分自身の成長を通じて他者に貢献できる点である。　塾講師を始めた当初は、私は県内の高校受験に関する知識不足や、ただ勉強を教え込むことだけにとらわれて生徒一人一人に合った指導や提案を行うことが出来ていない状況だった。このままでは生徒と信頼関係を築けず生徒に貢献することが出来ないと感じ、...

23人の方が「参考になった」と言っています。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず初めにアイスブレイクがあり、自己紹介しあった。そして、課題解決する企業を選択肢の中から選び、グループワークを通して、課題解決の施策を決めた。そしてグループ会社を利用した、地元企業の課題解決を行った。発表の後は、座談会があった。　【ワークの具体的な手順】アイスブレイク→企...

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インターン選考通過

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【京都銀行のインターンシップを志望する理由を、ご記入ください（400字以内）】貴行および貴行の業務への理解を深めるためだ。私は個別指導の塾講師のアルバイトにおいて、生徒に寄り添い、志望校合格に貢献することにやりがいを感じた。この経験から、将来は人々に寄り添い、挑戦を支えることで、社会に貢献する仕事がしたいと考えている。中で...

9人の方が「参考になった」と言っています。

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【京都銀行のインターンシップへの参加を希望する理由を、ご記入ください】地域に密着した地方銀行の地域貢献の形ついて学びたいからだ。貴行は「地域の繁栄に奉仕する」という経営理念を掲げており、地域に密着した仕事ができることに大変魅力を感じている。私が所属するサークルは、○○地域において魅力を発信し、○○地域住民を地域に誘致するこ...

8人の方が「参考になった」と言っています。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】いくつか事業に困っている会社の提示があり、その中で1つ企業を選び、ビジネスマッチングやM&Aなどグループ会社を用いて、解決策を提案するというもの。プレゼンテーションもあり、各班代表者のみが答えるというものだった。　【ワークの具体的な手順】企業を選び解決策を講ずる。　【インタ...

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【志望動機（400字以内）】私は、自分の働きかけによってお客さまに「安心」を届けられる存在になりたいと考え、金融業界を志望しています。大学時代に塾講師として、不安を抱える生徒一人ひとりに寄り添い、信頼関係を築いた経験から、人の不安に向き合い、支えになることに大きなやりがいを感じました。金融の仕事もまた、人の暮らしや事業に関...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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【インターンシップ参加理由（400文字以内）】以下の2点を学びたいと思い志望した。1点目は、生まれ育った関西地域を支える事業に関わりたいと考えているからだ。大学のゼミでは◯◯を通じて、地域に根ざした活動に強い関心を持つようになった。「地域社会の繁栄に奉仕する」という経営理念のもと、貴行が経営資源を活用しながら、京都を中心に...

7人の方が「参考になった」と言っています。

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【説明会の具体的な内容】銀行業務について、また京都銀行の理念や特徴や京都銀行での働き方について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】京都を基盤とする地方銀行、CMで昔から知っている企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】とても人事の方が明るく、銀行員に対する堅いイメージがなくなった　【このイベントを通...

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【志望動機を記入してください。（400字以内）】貴行を志望する理由は二つある。一つ目は、人挑戦を後押しすることで人々を支援したいからである。私は◯◯の塾講師のアルバイトにおいて、生徒に寄り添い、志望校合格に貢献することにやりがいを感じた。この経験から、将来は人々に寄り添い、挑戦を支えることで、社会に貢献する仕事がしたいと考...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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【志望動機（400字）】私が貴行を志望する理由は2つある。1つ目は金融を通じて「○○」を更に良くしたいという想いからである。生まれてから今に至るまでずっと○○にいる私は、自分が生まれ育った○○に貢献したいと考えており、京都に根を張る貴行であれば叶えることができるのではないかと考えたためである。2つ目は「自身の人間性」を活か...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】４つの会社についての資料が渡され、一つ会社を選び、その会社の課題に対して、どういったアプローチを行うことができるかを議論するという内容だった。グループで一社決め、その会社に対してプレゼンを行う。プレゼンはグループの代表者一名が行った。　【ワークの具体的な手順】企業説明→ワー...

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【京都銀行のインターンシップへの参加を希望する理由を、ご記入ください。】貴行インターンシップへの参加を希望する理由は三つある。一つ目は貴行の経営理念が私の考えと合致していると感じたためである。私は人や地域に寄り添うことで社会に貢献したいと考えている。貴行では金融業を通して地域社会を支え、地域の人や企業に寄り添った仕事ができ...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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【志望理由】私の就職活動の軸は、「人を笑顔にし、社会に貢献すること」である。大学では体育会◯◯部に所属し、対外的な広報活動を担当した。部外の関係者と協力しながら改善を重ね、喜んでもらえた経験を通じて、自分の行動が人の笑顔につながることに大きなやりがいを感じた。この経験から、より多くの人に価値を提供できる仕事を志すようになっ...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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【説明会の具体的な内容】銀行業界について、京都銀行について、京都銀行での働き方と仕事　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】京都のメインバンクであるが、個人営業が強そう　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】意外と法人営業も強そうで、数値で見たらびっくりした。　【このイベントを通しての感想】かなり銀行につい...

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【志望動機を記入してください。（400文字以下）】金融を通じて人々の選択肢を広げ可能性を支えたいと考えているためだ。私自身、◯◯を◯◯してくれたおかげで、自分のやりたいことを選択し目標に向かって努力できた経験から、金融は個人や企業が持つ夢や目標を実現する手段であり、私もその支援したいと考える。中でも貴行は地域密着型でありつ...

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【志望動機（400字）】金融業界と貴行の業務内容を深く理解したいからである。私は「人々の生活を守り、人生の充実感や幸福感を高める」という目標を掲げている。アルバイトにおいて、対話を通してお客様が求めている商品を提供することにやりがいを感じた。そこで、全ての人が必要な金融を通して、人々の生活を支えたいと考えている。中でも、強...

10人の方が「参考になった」と言っています。

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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】各設問20分～35分　【対策方法】一般的な玉手箱対策の参考書を2、3週解いて、慣れることを意識した。

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【京都銀行のインターンシップへの参加を希望する理由400字】貴行のインターンシップへの参加を希望する理由は2つある。1つ目は関西企業のお客様の成長を支え経済の活性化に貢献する貴行に関心があるためである。私は就職活動においてお客様と信頼関係を構築しお客様とともに挑戦、成長できる仕事をしたいと考えており、強固な財政基盤を活かし...

6人の方が「参考になった」と言っています。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空のいくつかの企業から1つグループで選んで、京都フィナンシャルグループを活用しながら、ビジネスマッチングを行う方がよいかM&Aを行う方がよいかを話し合って決める。最後には各班2分ほどでプレゼンをあった。　【ワークの具体的な手順】話し合い→プレゼン　【インターンの感想・注意...

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【インターンシップに参加したい理由（400以内）】元々銀行員という仕事に興味があり、また京都で働きたいという思いから、今回応募させていただきました。私が銀行員になりたい理由は、人を支えることのできる仕事に魅力を感じたからです。受験の出願をするとき、私は銀行の窓口の方から「がんばってね」と声をかけていただいたことがあります。...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】京都銀行についての企業説明、課題・業務内容の詳細、グループ対抗でお客様の課題に対して提案内容を考えるワーク、それを発表する時間、最後にはグループごとに社員の方と交流したり質問したりする時間などがありました。　【ワークの具体的な手順】お客様のご要望に京都銀行としてどのような提...

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【京都銀行のインターンシップへの参加を希望する理由をご記入ください。】金融業界は経済の安定と成長には欠かせない。これは私の就活軸である「仕事にやりがいを感じられること」と合っていると考える。人を陰ながら支えて喜んでもらうことが自身の仕事のやりがいに直接的に繋がるためである。学生時代は、部活動やアルバイトではリーダーの位置に...

7人の方が「参考になった」と言っています。

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【インターンシップ志望動機】京都シェアナンバーワンである貴行でのコンサルティング営業ならびに業務一般を理解し、貴行で働くイメージを掴むためだ。個別指導塾のアルバイトでは講師として様々な生徒を担当し、各生徒にコミュニケーションを通して信頼関係を構築する努力をしている。また私はずっと関西に在住し、○○の大学に通っているため、地...

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【インターンシップ志望動機】私はアルバイトでのリーダーや◯◯クラブ代表の経験から、「人の喜びを身近に感じることができる仕事」を志望するようになりました。アルバイトではお客様の笑顔や仲間の頑張りを、クラブでは得点や試合の勝利の喜びを近くで感じてきました。このような姿を社会人になっても見続けたいと考え、金銭面で人を支えることが...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5つの会社について現状や強み、弱みなど説明され、その5つ中から一つ会社を選び、会社の課題を解決するためにどのような提案を行うのか5人のグループになって考えた。その会社について、人事の方に質問したりした。　【ワークの具体的な手順】5つの会社の説明を受ける→1つの会社を選ぶ→そ...

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【京都銀行のインターンシップへの参加を希望する理由を、ご記入ください。（400字）】貴行で私の就活軸を達成できるか検討したい。私は学生時代に子供向けイベントの企画・運営を行った。その中で関係者と共に、今まで関わりがなかった人を笑顔にできたことにやりがいを感じた経験から、「地域社会の貢献によって多くの人を笑顔にする」という就...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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【京都銀行のインターンシップへの参加を希望する理由を、ご記入ください。（400文字以内）】業務と社風の理解を深めること、自身の成長の3点がある。私は中小企業の経営課題について経営者からヒアリングし、解決に取り組む活動をゼミで行なっている。その中で、人材不足や資金繰りなど企業によって多種多様な課題があると感じた。そこで地元京...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】京都銀行の営業担当として、架空の企業に対し、ビジネスマッチングかM&Aのどちらかを提案するという内容でした。チームで話し合い、最終的には代表者を決めて、提案内容とその判断理由を全員の前で発表しました。　【ワークの具体的な手順】企業説明→ワーク説明→ワーク→発表　【インターン...

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【京都銀行のインターンシップへの参加を希望する理由を、ご記入ください。（400）】貴社のインターンシップへの参加を希望する理由は、地域密着型の銀行であり、地域社会の発展に貢献することを重視している点に強く共感するからだ。私は大学時代に◯◯プロジェクトに参加し、学生団体を自ら設立・運営した経験がある。そこで、地域とのつながり...

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【試験科目】言語と非言語　【対策方法】念の為受けてねという感じでした。点数はあまり気にされてなかったと思います。

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【承諾/辞退理由の詳細】志望度がより高い企業から内定を頂いたため。人事部の方は皆さん優しくて、申し訳なく思った。　【採用人数・倍率】200人弱　【内定者の採用大学・学歴】関関同立、産近甲龍。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、と更に上の役職の方が2人。　【会場到着から選考終了までの流れ】30分前くらいに到着し、別部屋で待機。何人か学生がいた。　【質問内容】志望理由、アルバイトの話とその深掘り、親と就職活動についてはなしをするかについて聞かれた。時間も短く、逆質問などもないため、あっという間...

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【経緯】電話があった。面談をするが、少し用意をしてほしいとのことだった。あとでわかったが、非公式の二次面接。　【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様。　【質問内容】基本的は面接と同じだった。変な質問は特になし。小学生から高校まで、軽く全体的に深掘りされた。個人的には、入試方式を聞かれたのが驚いた。ただ、特に選考に影響...

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【志望動機】私が貴行を志望する理由は2つあります。1つ目は、お客様のニーズに応えられる選択肢の多さです。私には、◯◯という思いがあります。その中でも貴行は広域型地方銀行として、強固な財政地盤を持ち、お客様のニーズが多様化する中でも、銀行・証券・信託の機能用いた提案や、М&Aといった高度なコンサルティングなど、幅広い提案を行...

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【経緯】電話がくる。面談というかたちであった。1月にも電話があったが気づいていなかったので、電話が来たらとりあえずでるべき。あとでわかったが、一次面接的なものだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】15分前くらいにつき、そのまま案内される　【質問内容】面談と聞いていたため、学生時代に力を入れたことや志望動機などは言える...

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同志社大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】関西にある企業に対してビジネスマッチングorＭ＆Aをグループ内で一時間程度で検討し、最終的に各グループごとに一分ずつ代表者が発表した。同業他社を受けていないのでわからないが、かなり実務に近い内容を体験できるのは良い点であると感じた。　【ワークの具体的な手順】架空の企業とその...

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インターン選考通過

同志社大学 | 文系

【京都銀行のインターンシップへの参加を希望する理由を、ご記入ください。　400文字以下】関西、中でも京都でトップシェアを誇る貴行の強みを肌で感じるためだ。私はホテルでのアルバイトで常にお客様の希望に真剣に寄り添う接客を大切にしている。また私は、現在住んでいる京都という町がとても好きで、京都に貢献できるような仕事をしたいと考...

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【承諾/辞退理由の詳細】自身が最もやりたい業務ではなかったため。インターンシップから人事の方にお世話になっており、銀行の中では第一志望であったが、自分のやりたい業務ではなかったため。　【採用人数・倍率】200人程度　【内定者の採用大学・学歴】関関同立、産近甲龍　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インター...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】かなり役職の高い方であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、そのまま呼ばれて選考開始　【質問内容】1、志望企業の順位とその理由等、基本的に志望度を測る質問が多かった。 2、キャリアビジョンと目指す社会人像 3、志望理由（なぜ金融、なぜ地銀、なぜ京都銀行） ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社年次はわからないが、年次は高めだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、そのまま呼ばれて選考が始まる。　【質問内容】1、小学生の頃はどういう性格だったか 2、中学生の頃はどんな性格であったか 3、高校生の頃はどんな性格であったか 4、入行後のキャリアビ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年目　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、そのまま呼ばれて選考が始まる。　【質問内容】1、志望企業の順位とその理由 2、入行後、どういった仕事をしたいか 3、キャリアビジョン 4、逆質問 5、インターンに参加していたからなのか、ほとんど質問はなく、京...

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語15分、非言語15分　【対策方法】SPIの参考書を3周ほど解いて対策した。何度も受けて一番感触の良いものを使いまわした。

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【京都銀行を志望する理由（400字）】志望する理由が二つある。一つ目は京都という町に貢献したいからである。私は大学入学以降、京都の土地や文化に触れることが増えたことで京都という地域の活性化に貢献したいという思いが強くなったため、京都に根付いて人々を支える貴行を志望する。二つ目は私の就活の軸に当てはまっていると感じたからであ...

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【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業だったため。また、人事の方の人柄に惹かれ選考中も志望度が上がっていったため。　【内定後の課題の有無】未定　【内定後の拘束】未定　【内定後の研修など】未定　【採用人数・倍率】200人程度　【内定者の採用大学・学歴】関関同立　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】取締役、人事部長、人事次長（二次面接の面接官）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後待機室に案内され、時間になると部屋に案内される。　【質問内容】・志望動機・他社の選考状況・個人営業に興味はあるか・周りからどのような性格と言われるか・大学で学んだこと ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事次長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後待機室に案内され、時間になると部屋に案内される。　【質問内容】・自己紹介・小学生の時の性格・中学生の時頑張ったこと・高校生の時頑張ったこと・なぜ中高で部活を変えたのか・なぜ◯◯学部に進学したのか・中、...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】いつもインターンシップやイベントにいる人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後待機室に案内され、時間になると部屋に案内される。　【質問内容】・自己紹介・趣味・いつから就活しているのか・金融以外にどのような業界を見ていたのか・学生支援団体の活動内容に...

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【試験科目】言語、非言語　【対策方法】問題集をとく

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【志望動機（400字以内）】生まれ育った京都の繁栄に貢献したく貴行を志望します。学生支援団体の活動を通して、1回生の大学生活を伴走支援したことにやりがいを感じました。また、奨学金という金銭面の支援を受け大学進学ができました。これらの経験から、人や企業の挑戦を金銭面で伴走支援できる金融業界を志望しています。中でも貴行を志望す...

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【承諾/辞退理由の詳細】京都で働ける企業の中でもかなり大企業で、金融の知識もつけられるし転職もしやすいと考えられる　【内定後の課題の有無】無　【内定後の拘束】無　【内定後の研修など】無　【採用人数・倍率】100〜200名　【内定者の採用大学・学歴】関西の私立大学が中心　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で書類を提出して待機、呼ばれると入室、終わったら退室してそのまま帰る　【質問内容】志望動機を教えてくださいこの業界研究にたどり着いた経緯を教えてください最後の入社の決め手は何だと考えていますか学生時代に力を入れ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】数分前に入室し時間になると開始、終わったら挨拶をして退室　【質問内容】志望動機を教えてください中学と高校で努力したことや印象に残っていることを教えてくださいなぜ今の大学と学部をえらびましたか就職活動の状況を教えてください他...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】数分前に入室し待機、時間になると開始、終わったら挨拶をし退室　【質問内容】志望動機を教えてください学生時代に力を入れたことはなんですか就職活動の状況を教えてください（どのような業界、企業、選考段階など）大学時代学んだことを教え...

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【試験科目】国語、数学、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】合わせて1時間　【対策方法】どのような形式のものかを事前に調べた。テストセンターなので自分が集中しやすい時間帯に行くようにした。

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【志望動機を記入してください。】貴行を志望する理由は、以下の三点に魅力を感じたからです。一点目が、京都のメインバンクとして強い財政基盤・ブランドを持つ点、二点目が、徹底したお客様視点で業務を行う点、三点目が、行員の育成に力を入れている点です。私は◯◯で◯◯◯◯、年を重ねるほど関西の魅力に惹かれ「関西を支え、発展に貢献したい...

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【説明会の具体的な内容】面接時の評価ポイント、ESの評価ポイント　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】学生目線に立って知りたい情報をしっかりと提供してくれた　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】親切に相談にのってもらえるような雰囲気だった　【このイベントを通しての感想】京都銀行の対策だけでなく、就職活動...

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【承諾/辞退理由の詳細】第1志望だったため　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】お偉いさん　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機　【質問内容】志望動機、京都銀行への決め手（他行と比較した）、強み、なぜ関西なのか、出身地の地方で働こうと思わなかったのか、部活で1番辛かったのはいつか、それはなぜか、どう乗り越えたか、勉強することになるが大丈夫か、残り...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】アプリに入る　【質問内容】就職活動の状況、志望動機、学生時代に力を入れたこと、京都銀行の志望度、他の企業から内定もらったらどうするか、部活のこと、なぜメガバンクではなく地方銀行なのか、やってみたい業務関西出身ではないためなぜ関...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのようなアプリに入る　【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと、やってみたい仕事とその理由、部活のこと、他社の選考状況（どんな業界を受けているか、インターンに参加した企業など）、最後になにかあるか（ここで志望度の高さを見せれ...

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常と変わらない　【対策方法】SPIの本

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【志望動機】「人々のあたりまえを根底から支える」という想いを実現するために貴行を志望します。私が所属する◯◯部では、学生主体のチームであったため、チームの運営から事務の仕事まで学生中心に活動してきました。そのなかで多くの◯◯の方々の支えがあって、競技ができていたことに気づき、私たちの生活に必要不可欠である金銭面から◯◯の地...

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【志望動機（400文字以下）】お客様第一を考えた画期的な挑戦をすることができ、◯◯を中心とした関西の経済を支えたいという私の思いを実現できるからである。なぜなら、貴行は第一に関西に持っている強固な財務基盤を基に、持ち株会社化による事業領域拡大といった挑戦を成し遂げ、第二に総合ソリューション企業を目指し、徹底したお客様視点で...

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【説明会の具体的な内容】・銀行業界について・京都銀行の特徴・業務紹介、働き方について・制度の説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ハツラツとした方が多く明るいイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ハツラツとした方が多く明るいイメージ、堅実な経営をする企業　【このイベントを通しての...

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【承諾/辞退理由の詳細】最終面接の前に入社の意志があるかの確認がなされた。早期での選考であったため、十分な時間を設けられた。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】内定者懇親会　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】関関同立産近甲龍　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】二次面接の方人事部長不明（1番立場が上の方）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着（30分前指定）→待機（複数人待機）→待機（1人）→面接→選考終了　【質問内容】・自己紹介・志望動機・自宅から遠いが、なぜその高校を選んだか・選んだ理由に関して、実際に通...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部 10～15年目　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→受付→待合室→面接　【質問内容】・学生時代に力を入れてきたこと（1）・その活動を始めたきっかけ・その中で辛かったことは何か・なぜその活動を続けられているのか・学生時代に力を入れてきたこと（2）...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→受付→待合室→面接　【質問内容】ESに書いた内容の中でも学生時代に力を入れたことを初めこれまで行ってきたことを聞かれた。パーソナルなことについても深掘りされた。学生時代に力を入れたことや志望動機など緩く聞かれた印象であ...

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【試験科目】能力検査（言語・非言語）、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターと変化無し　【対策方法】他企業でのテストセンター形式に対する慣れ

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【志望動機（400字）】◯◯が◯◯◯◯京都に基盤を置く顧客に向けて金融商品を用いて貢献したと考え、貴行を志望します。この目標の実現には、顧客に身近な存在として、融資やソリューション提供で貢献出来る銀行が適していると考えております。その中でも貴行は、地域密着の事業展開と顧客基盤、地域の顧客との継続的な取引がある貴行であれば、...

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【志望動機（400文字以下）】私が貴行を志望する理由は2つある。1つは、銀行という金融業界から社会を支えたいという想いがあるからだ。「社会を広く長く支える仕事がしたい」という就職活動の軸を考えた際に、人々の暮らしだけではなく、社会を根支えする企業や法人をも助けうる銀行という存在が、私の目にとても魅力的に映った。私も銀行員と...

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【自己PR】私の強みは継続力です。この強みは、中学時代のサッカー部キャプテン、高校時代、推薦枠を獲得するために努力し続けた勉学、3年以上続けているスーパーでのアルバイトのそれぞれの経験で発揮してきました。私はこの継続力のおかげで自身の能力以上の力を発揮してきました。また、複数の経験によりあらゆる方向に対して発揮できる力へ発...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各グループで架空の企業と実在する企業のビジネスマッチングやM&Aの提案を行い、最終的にグループの代表者が全体に向けて発表するというもの。各グループの人数は5.6人で話し合いの時間は30分程度、発表の時間はそれぞれ2分程度だった。　【ワークの具体的な手順】架空の会社の情報が書...

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【志望動機を記入してください。（400文字以下）】「人々の生活に必要不可欠なお金を通して人や企業を支えたい」という点から銀行を志望しています。その中でも貴行を志望する理由は、生まれ育ち大学4年間通い続けた京都を中心とした関西に貢献したいという思いと、京都に地盤を持ちながらも174店舗を展開している広域型地方銀行としてのネッ...

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