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就活サイトトップ企業をさがす金融みずほフィナンシャルグループみずほフィナンシャルグループのES・体験談一覧

みずほフィナンシャルグループのES(エントリーシート)・体験談一覧

みずほフィナンシャルグループの就活のES・体験談の一覧です。みずほフィナンシャルグループの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
1063件 のES・体験談
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22年卒
基幹職(総合)
みずほフィナンシャルグループ

22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系 | 男性
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の精密機器メーカーの事業戦略を考案するグループワークだった。多数の資料が配布され、その情報をもとに選択肢の中からその企業が取るべき事業戦略を選択し、プレゼンテーションを行う。One MIZUHOを意識することが重要になる。 【ワークの具体的な手順】情報の整理→課題の発見...
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22年卒
基幹職(総合)
みずほフィナンシャルグループ

22年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 男性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室してそのまま開始。終わったらそのまま退出して終了。 【質問内容】変わった質問はなく、オーソドックスな質問ばかりだった。 それぞれの質問にやや深掘りはされた。 ・学生時代に力を入れたことについて ・インターンシッ...
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22年卒
基幹職(総合)
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22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 男性
【試験科目】言語、計数、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語、計数それぞれ30分程度 【対策方法】特になし
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22年卒
基幹職(総合)
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22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 男性
【本インターンシップへの応募動機をこたえてください。(200字以内)】銀行には預金や融資、為替などのさまざまな業務がありますが、私生活から目に見えるのは預金業務だけです。そこで、これらの業務の実情を知るためにはインターンシップへの参加が必須であると考えました。そして、本インターンシップは他社とは異なり、実際の企業への訪問を...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
基幹職(総合)
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内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系 | 男性
【承諾/辞退理由の詳細】他の内定を頂いた企業の方が、自分のやりたいことをかなえられる可能性が高いと感じたため。やはりサポーターではなくプレイヤーになりたい気持ちが強かった。また、他社の方が等身大の自分をさらけ出せたように感じたため。 【内定後の課題の有無】詳細は不明ですが、教材が届いた。 【内定後の拘束】他社の内定は辞退す...
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21年卒
基幹職(総合)
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内定
21年卒
五次面接(最終面接)
/
本選考
非公開 | 文系 | 男性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続して待つ。 【質問内容】・銀行の志望理由 ・みずほの志望理由 ・みずほがメガバンクでトップになるために必要なことは何か ・どんなときに信託、証券との協働が必要か ・10年後のメガバンクはどうなってると考えるか ...
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21年卒
基幹職(総合)
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内定
21年卒
四次面接
/
本選考
非公開 | 文系 | 男性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続して待つ。 【質問内容】・就活の軸、そう思うきっかけ ・なぜ銀行 ・なぜみずほ ・現時点でのキャリアプラン ・プロジェクトファイナンスをやりたい理由 ・プロジェクトファイナンスの中で携わってみたい事業 ・中...
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21年卒
基幹職(総合)
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内定
21年卒
三次面接
/
本選考
非公開 | 文系 | 男性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続して待つ。 【質問内容】・なぜ部活で○○に選ばれたと思うか ・なぜその留学先を選んだのか ・○○に住んで一番大きな気づきは何か ・実際ボランティアに参加して感じたこと ・就活初期はどんな業界を見ていたのか...
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21年卒
基幹職(総合)
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内定
21年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系 | 男性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン支店長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続して待つ。 【質問内容】・自己紹介 ・なぜボランティアに参加したのか ・銀行の志望理由 ・プロジェクトファイナンスに興味がある? ・なぜみずほ? ・銀行に入ったらどんなことがやりたいか ・初期配属に関...
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21年卒
基幹職(総合)
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内定
21年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系 | 男性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続してすぐ開始。 【質問内容】・中学時代どんな人だったか ・部活での立場 ・高校時代はどんな人だったか ・大学生活全体を10としたとき、各活動を振り分けて ・○○ボランティアに参加した理由、活動内容 ・交換...
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21年卒
基幹職(総合)
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内定
21年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系 | 男性
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものだったと思います。 【対策方法】対策本
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21年卒
基幹職(総合)
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内定
21年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系 | 男性
【就職に際し重視することを入力してください。(30文字以下)】社員の雰囲気と業務内容 【これまでにリーダーシップを発揮したエピソードを入力してください。(400文字以下)】◯◯でのボランティア活動だ。チームで【子どもたちにより充実した生活を提供する】という目標を立てた。スタッフの補佐だけでなく◯◯や◯◯練習等追加の活動によ...
41人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
基幹職(専門)
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22年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性、40代 【会場到着から選考終了までの流れ】WebExで面接を行い、30分で終わる 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことの深堀り ・インターンへの志望理由 ・インターン内での役割 ・強みを3つ ・弱みを3つ ・友達から...
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22年卒
基幹職(専門)
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22年卒
録画面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AxolSelfieの録画面接アプリをダウンロードし質問2つに対し答えるだけ。 【会場到着から選考終了までの流れ】AxolSelfieの録画面接アプリをダウンロード→企業コード入力→質問2つ(各1分) 【質問内容】録画面接は2つあり、自分の好きなタイミングでスタートできるがスト...
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22年卒
基幹職(専門)
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22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【試験科目】言語 計数(図表) 性格診断 【各科目の問題数と制限時間】52問 40問 【対策方法】webテストの練習になる
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22年卒
基幹職(専門)
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22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【本インターンシップへの応募動機をご回答ください。(200文字以下)】私は銀行業界で実務体験を行い、時代や社会に適応し常にお客様から信頼され社会を支える貴社を深く知りたいと思い応募しました。現在学んでいる応用数理学を活かし、私は金融業界のインフラの運用に将来携わりたいと考えています。特に、時代や社会情勢適応し長期的視点を持...
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22年卒
基幹職(専門)
みずほフィナンシャルグループ

22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前課題として、Mizuhoが用意した架空のビール会社の4年分業績IRを読み込んだ上でSWOT分析をする。 ワークでは架空ビール会社に対し、銀行としての金融サポートを促すべく事業売買を提案する。基本的には既存事業の売却とベンチャー企業の買収提案で終わる。 【ワークの具体的...
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22年卒
基幹職(専門)
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22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 女性
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】問題数・制限時間ともに普通の玉手箱だった。 【対策方法】一般的な対策本を一周した。
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22年卒
基幹職(専門)
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22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 女性
【研究内容について簡潔にお答えください。(200文字以下)】実は◯◯法は世界的にも優れた◯◯◯◯法で、◯◯法改正時にも参考にされた程だ。中でも、◯◯の在り方を研究する。各国の◯◯法は受け手に誤解を生じ得る◯◯に対して課徴金や取り下げを課している。ただ、◯◯法の定める基準や課徴金額は厳しく、日本企業が進出する際には注意すべき...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
基幹職(専門)
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22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系 | 女性
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンという名目のイベントだが、一般的なグループワークは無かった。双方向の部分は座談会のみ。zoomのブレイクアウトルーム機能を使って、各部屋に分けられる。一部屋あたり、社員一人につき学生は5〜6人だった。社員が自己紹介をした後、学生が自由に質問する。 【ワークの具体的...
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22年卒
基幹職(総合)
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22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系 | 男性
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】みずほとアセマネOneとの合同開催で、それぞれの事業についての説明が1時間程度あったのち、両社の担当者から20分程度具体的な事業内容が説明される。その後はグループに分かれて25分×3回の座談会を行う。 【ワークの具体的な手順】ワークはやっていない。 【インターンの感想・注意...
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22年卒
基幹職(総合)
みずほフィナンシャルグループ

22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 男性
【試験科目】言語・図表読み取り・性格 【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間程度。 【対策方法】特に無し。
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22年卒
基幹職(総合)
みずほフィナンシャルグループ

22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 男性
【本インターンシップへの応募動機をご回答ください(200文字以下)。】貴行が具体的にはどのようなアセットマネジメントビジネスを手掛けているのかについて知りたいと考え、応募します。貴行はカンパニー制を導入し、グループ一体となって事業を進めていますが、その中でもアセットマネジメントビジネスがどのようにして進められているのか、全...
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22年卒
基幹職(総合)
みずほフィナンシャルグループ

22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 女性
【試験科目】言語、非言語、パーソナリティ 【各科目の問題数と制限時間】ごく一般的なもので1教科30分ほど。 【対策方法】なし
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22年卒
基幹職(総合)
みずほフィナンシャルグループ

22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 女性
【志望動機(200字)】貴行のリテール営業を深く理解し、自分の適性を見極めるためです。私は大学で貨幣・銀行の経済的な存在意義を学び、社会の中のお金が初めて「見えた」と感じたときの感動を鮮明に覚えています。この感動を多くの人に共有したいという思いから、お金をお客様の目に見える成功体験に繋げるサポートが出来る金融業界を志望して...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
基幹職(総合)
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22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系 | 女性
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の案件をベースにしたワークで、主眼は事業承継のサポートと効果的な提案についてだった。ワークを行った後に全体で解説のようなものとみずほ銀行でのキャリアイメージの説明、社員の方に質問できる座談会があった。 【ワークの具体的な手順】ブレイクアウトルームで課題について考える。社...
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22年卒
基幹職(専門)
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22年卒
動画面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 男性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画面接です。 【会場到着から選考終了までの流れ】動画面接 【質問内容】質問は二つあって、一つ目は「ご自身を自由に表現しなさい」二つ目は「自身の失敗とそこから学んだ成長要素を教えてください」でした。両方とも60秒で、動画は撮り直せませんが、質問内容はメールに書いてあったので事前...
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22年卒
基幹職(専門)
みずほフィナンシャルグループ

22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系 | 男性
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは、初日に社員と一対一で面談をしました。2日目は約3時間の座談会があり、グループごとに複数社員とかなり長い時間お話しすることができました。自分のgcfコースへのイメージを質問を通してかなり明確にできました。 【ワークの具体的な手順】一般的な流れと同じです。 【イ...
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22年卒
基幹職(専門)
みずほフィナンシャルグループ

22年卒
集団面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 男性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己アピールを一人一人話し、それに対して社員が質問をしていく形式でした。注意した点と重複してしまうかもしれませんが、自己アピールは長くなりすぎず、結論ファーストで伝えることを意識しました。質問にも同じように答え...
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22年卒
基幹職(専門)
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22年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 男性
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】お題は、みずほの未来について。 【GDの手順】グループディスカッションと集団面接が同じ時間帯にありました。まずグループディスカッションをしてから、集団面接に移ります。グループディスカッションは自己紹介をしてから、本題のワークにうつりました。一般的なグループ...
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22年卒
基幹職(専門)
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22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 男性
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じ 【対策方法】特になし
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22年卒
基幹職(専門)
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22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 男性
【志望動機(200)】志望動機は二つある。 一つ目は、銀行業務に対する理解を深めたいからである。大学で、金融に関するゼミに所属し、銀行業務に興味を持った。強固な事業基盤を持つ貴行から、座学では得られない実践的な学びを得たい。 二つ目は、自己成長に繋がると考えたからだ。one mizuho戦略のもと、信頼を大切に働く行員...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
基幹職(総合)
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22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系 | 男性
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の企業に対し、経営課題の提案を行った。まず、M&A先の企業を決め、次にそれに基づく融資戦略の策定に取り組んだ。一時間に一回ほど、メンターか顧客企業に対し、進捗状況を報告しなければならないのが大変だった。 【ワークの具体的な手順】1日目:説明会とアイスブレイク 2日目:...
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22年卒
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22年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 男性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】企業から届くURLを開いて、スタート 【質問内容】・諸注意(落ちたら連絡行きません) ・自己紹介をして下さい ・学生時代に頑張ったことを教えてください ・他に頑張ったことはありますか ・なぜ金融に興味をもったのですか ・なぜイン...
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22年卒
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22年卒
録画面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 男性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接なので不明 【会場到着から選考終了までの流れ】アプリを開いてスタート 【質問内容】主に自己PRと学生時代に頑張ったことについて聞かれた。録画面接は、今までなかった取り組みではあると思うが、コロナウイルスが流行し多くの企業で同じようなことが問われたので、他企業の選考も受け...
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22年卒
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22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 男性
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】25分、35分、20分 【対策方法】特に無し
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22年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 男性
【志望動機】 貴行のインターンシップに参加し、質の高い銀行業務を肌で感じるためである。貴行は、個人顧客と法人顧客の数で他行を圧倒しており、貴行の銀行業務の質がとても高いのではないかと考えた。そのような環境で働いている社員の方々と交流を深め、貴行で働くために必要な知識や心構えを学び、貴行に対する志望度を明確なものとしたい。ま...
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22年卒
二次グループ面接
/
インターンシップ選考
東京大学大学院 | 理系 | 男性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】クオンツ部門の部長職、50歳くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・研究内容の詳細:研究の背景や分析・解析手法、その手法で行う理由や今後の研究の展望など深く聞かれる。 ・クオンツにおける部門説明されたのち→クオンツインターンの志望動機を聞かれる ...
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一次面接
/
インターンシップ選考
東京大学大学院 | 理系 | 男性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、若い 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】研究の概要:人事の方は専門でないため詳しくは聞かれないが、どういう目的でどんな技術や知識を使って研究しているかを聞かれた。 金融業界・クオンツへの興味 学生時代の経験:役職や立ち振る舞いなど、Howの部分...
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WEBテスト
/
インターンシップ選考
東京大学大学院 | 理系 | 男性
【試験科目】言語・計数 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】なし
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エントリーシート
/
インターンシップ選考
東京大学大学院 | 理系 | 男性
【志望動機】第一に、銀行でのテクノロジー関連の仕事は「IT×ビジネス・金融」という面で最も代表的かつ得るものが多いと感じたからです。銀行ほど顧客のデータに関して量・信頼度が高いものは他にはないため、このインターンを通じてなら金融とITの最先端に触れられると感じました。 第二に、自分の適性を知るためです。数物の面だけでなく...
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22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
東京大学大学院 | 理系 | 男性
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・銀行の顧客データをもとに、契約成功の有無を判別推定する機械学習モデルの製作 ・株価のデータをもとにn日後の株価の終値を予測する機械学習モデルの製作 他、金融業・デリバティブ、機械学習に関する講義説明 【ワークの具体的な手順】5人グループで、与えられたデータと問題に...
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22年卒
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語25分、非言語35分、性格20分 【対策方法】問題集 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWEBテストだ(1)
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/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 女性
【志望動機(200字以内)】銀行業務や貴社への理解を深めたいからだ。「企業や個人の夢の実現を手助けしたい」という思いから、金融という手段で、自力では夢を実現できない顧客をサポートする銀行に興味を持った。実際の業務を体験することで、銀行の実務や働き方、やりがいについて学びたい。また、「One MIZUHO戦略」のもと、グルー...
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インターンシップ
非公開 | 文系 | 女性
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】リテールに関するグループワークを行いました。悩みを抱える個人のお客様に対して、具体的に提案をするというワークでした。ワークの前に、みずほでできることを学び、それをもとにして提案内容を考えていきました。 【ワークの具体的な手順】課題の特定→解決策の発散→解決策の決定 【インタ...
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本選考
非公開 | 文系 | 女性
【これまでにリーダーシップを発揮したエピソードを入力してください。(400文字以下)】◯◯部で◯◯将を務め、全部員が同じ気持ちで勝利を目指し目標の◯◯ベスト◯◯を達成するための組織づくりをしました。チームの課題は、練習中に明るい声かけが少なく雰囲気が良くないことでした。原因は、部員内でモチベーションに差があることでした。私...
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21年卒
基幹職(専門)
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21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開 | 女性
【これまでにリーダーシップを発揮したエピソードを入力してください。】大学二年生の秋、アルバイトリーダーとして勤務している居酒屋の新人離職率が70%を超えていたことに強い問題意識を持ちました。一因として、単調な業務しか任せてもらえない新人が仕事に楽しさを見出せないことがあると考えました。楽しさを知ってもらうためには、研修を充...
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21年卒
基幹職(専門)
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21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【これまでにリーダーシップを発揮したエピソードを入力してください。】ゼミの討論会で優勝に向け仲間を一つにしたことです。ゼミにおいて○○○について討論会を行った際、チーム内でやる気の温度差が出てしまいました。数人が頑張っても優勝出来ないと思った私は、お互いがただのゼミ生ではなくチームだという意識を持ってもらうため、全員でのラ...
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22年卒
基幹職(総合)
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22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 女性
【応募動機】私の就活の軸は「人々の困難を解決する」ことである。そこで、私の強みである課題解決能力を活かせると考え、顧客のニーズに寄り添い、一人一人に合った解決策を提供する貴社に魅力を感じた。 前回のインターンシップでは◯◯の業務理解を深めたため、今回のインターンシップの目的である◯◯の体験を通して、自身の能力を見極めたい...
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22年卒
基幹職(総合)
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22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 女性
【試験科目】玉手の図表読み取り 【対策方法】問題集を買って練習していた。
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22年卒
基幹職(総合)
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22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系 | 女性
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】法人RMの体験 一チーム6人のグループになり、メンターの方がそれぞれ1人つく。 お客様企業の困難をイベント毎に銀行のサポートでどのように解決するかというのが基本のワーク。その同じ企業に対する提案をイベント毎に3回ほど行う。 【ワークの具体的な手順】まず企業側のイベントが...
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21年卒
募集終了:特定職
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21年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【試験科目】玉手箱 TAL 【各科目の問題数と制限時間】玉手箱30分程度 TAL20分程度 【対策方法】特になし
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21年卒
募集終了:特定職
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21年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【インターンシップへの志望動機】私は、◯◯が経営していた◯◯の◯◯や、将来の◯◯に関して、取引銀行に様々な局面でお世話になったことから、銀行リテールビジネスに非常に興味を持っています。しかし、現時点では業務イメージが漠然としており、実感を持って理解したいと考え、インターンシップに応募いたしました。国内トップの多様な解決機能...
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21年卒
募集終了:特定職
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21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず始めに、業界・企業の説明が簡単にされました。 次にリテールの業務について、モデルケースを元に実践型のワークに取り組みました。社員の方がお客様役になり、何度か足を運んで想いを形にしていく、そして用意された解決策を使って提案しました。 【ワークの具体的な手順】5人班で進め...
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21年卒
募集終了:特定職
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21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系 | 非公開
【自覚している性格を入力してください】協調性・情緒安定・外向的 【就職に際し重視することを入力してください】社会への貢献・自己と企業の成長性 【これまでにリーダーシップを発揮したエピソードを入力してください】アルバイトにおいて◯◯責任者として平均の売上を約◯◯%上げることに貢献しました。◯◯は流行り物ということもあり、徐々...
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21年卒
募集終了:特定職
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21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【自覚している性格を入力してください。 (15文字以下)】なんでも積極的。 【趣味・特技を入力してください。 (15文字以下)】英会話 【就職に際し重視することを入力してください。 (30文字以下)】多くの人々や企業の成長を支えられるか 【これまでにリーダーシップを発揮したエピソードを入力してください。 (400文...
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21年卒
募集終了:特定職
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21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系 | 男性
【自覚している性格(15文字以内)】メリハリをつけられる・心配性 【趣味・特技(15文字以内)】テニス・飲み 【就職に際し重視すること(30文字以内)】社風・多業界と関われる・ワークライフバランス 【リーダーシップを発揮したエピソード(400文字以内)】私は、メンバー全員が全活動に対して協力体制を生み出すリーダーシップを発...
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21年卒
基幹職(専門)
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21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初の15分ほどは企業説明、それからワークの説明がありワークをやりました。ワークに一番時間をかけました。最後に優勝グループの発表、簡単な解説、みずほGCFのある社員さんの物語の動画を観て終わりました。 【ワークの具体的な手順】班のメンバーで手分けして行いました。ゲームのよう...
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21年卒
基幹職(専門)
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21年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【試験科目】計数、言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じ 【対策方法】市販にある玉手箱対策で問題ない
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21年卒
基幹職(専門)
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21年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【本インターンシップへの応募動機を教えてください。】貴社のインターンシップを応募する理由は、GCFコースの理解を深めたいからだ。貴社はOne Mizuho戦略を掲げていてグループ力が強く、多角的なソリューション提案ができると考えている。一方、私は過去の経験から「お客様の事を第一に考えて働きたい」と考えており、その点が貴社と...
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21年卒
募集終了:特定職
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21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 理系 | 男性
【これまでにリーダーシップを発揮したエピソードを入力してください。(400文字以下)】地元である◯◯市で友人とともに◯◯◯のクラブチームを創ったことだ。◯◯市で創った理由は主に2つある。1つ目は◯◯の大学よりもサークルの数が少ないことにより、◯◯◯ができずに悩む学生が◯◯よりも多いと考えたからだ。2つ目は中学校・高校の頃の...
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21年卒
募集終了:特定職
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内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系 | 女性
【内定後の課題の有無】辞退したため不明 【内定後の拘束】辞退したため不明 【内定後の研修など】辞退したため不明 【内定者の数】辞退したため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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21年卒
募集終了:特定職
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内定
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系 | 女性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長の方 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】・自己紹介 ・なぜこの学部・学科を選んだのか ・どんなことを勉強してきたか ・面白かった授業とその理由 ・ゼミを決めた理由 ・どんなことを勉強しているか、卒論は何を書くのか ・志望動機 ・選考状況 ...
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21年卒
募集終了:特定職
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内定
21年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系 | 女性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】3年目の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】PCの接続環境チェックをする 【質問内容】ESの深堀はあまりされなかった。志望動機に関する質問の深堀が多かった。 ・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・ゼミや学問について ・志望動機 ・他社との違い ・志望順...
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21年卒
募集終了:特定職
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内定
21年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系 | 女性
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】各20分、 【対策方法】参考書
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21年卒
募集終了:特定職
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内定
21年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系 | 女性
【経緯】企業からの案内 【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブなのでなし。接続確認をする。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代は何をしていたか →それをやろうと思ったきっかけ ・志望動機 →他の銀行との違い、その中での志望順位 ・選考状況 ・みずほで何を成し遂げたいか、キャリアプラン 逆質問5つほど 【雰囲...
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21年卒
募集終了:特定職
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内定
21年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系 | 女性
【自覚している性格】負けず嫌い、常に全力で取り組む。 【趣味・特技】読書・ランニング 【就職に際し、重視すること】長く働けるところであるか、人を支えられる仕事であるか 【リーダーシップを発揮したエピソード】◯◯連盟常任委員会の◯◯として、合同新入生歓迎会の企画・運営を行ったことです。私は◯部会ある体育会系の部会をまとめる、...
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21年卒
基幹職(専門)
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21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 理系 | 女性
【リーダーシップを発揮したエピソード(400字以内)】高校生の時に◯◯部のキャプテンとしてリーダーシップを発揮することで、チームの目標である「県大会二回戦出場」を達成した。達成するために、主に二方向からのアプローチを施した。一つ目は練習環境の構築や練習体系の改革など、仕組み作りの観点においてである。具体的には体育館で練習す...
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21年卒
募集終了:特定職
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内定
21年卒
みずほミューズ
/
本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【内容】ESとWEBテストを受けた後、電話がありより会社を理解してもらう機会を設けたいと言われる。その後、人事の人と一対一で面談を行う。 【注意した点・感想】選考には関係なく、会社を知ってもらう機会だと言われるが選考はされていたと感じた。実際に、ここで次の予約をしてもらう事が出来ず落ちている学生もいた。評価が高いと次の予定...
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21年卒
募集終了:特定職
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内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】業界は別のところで他社の内定をもらいそちらの方がより、自分にとってやりたいことだったので、辞退しました。 【内定後の課題の有無】辞退したため不明 【内定後の拘束】辞退したため不明 【内定後の研修など】辞退したため不明 【内定者の数】辞退したため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため不明 【...
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21年卒
募集終了:特定職
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内定
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】WEB上で開始5分前には、接続した状態で待機。面接時間になると採用官が入室してきます。 【質問内容】・自己紹介と自己PR合わせて ・なぜ金融を志望するか ・なぜ銀行志望なのか ・なぜ当社を志望するのか ・当社で何をしていきたいか ...
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21年卒
募集終了:特定職
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内定
21年卒
人事面接
/
本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】面接の開始5分前に接続した状態で待機。面接開始時間になると、面接官が入室してくる。 【質問内容】・自己紹介 ・フィナンシャルコンサルトとは何をするか ・その仕事においてどんな苦労があると思うか ・どうして当社でなくてはいけない...
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21年卒
募集終了:特定職
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内定
21年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【経緯】ESを提出した人から、キャリア相談会という名目で行われる。1~5回ほど行われ評価が高いと、連絡先を交換しリクルーターが付く。さらに評価が高いと、早期選考に乗ることが出来る。 【会場到着から選考終了までの流れ】全てWEB上で行われたので、なるべく背景が白くなることを意識していた。またネット環境も整え音声が途切れないよ...
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21年卒
募集終了:特定職
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内定
21年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【試験科目】言語 非言語 性格 【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語、性格合わせて80分ほどかかる。 【対策方法】玉手箱の難易度は一般的であり、特出して難しいという事はなかった。対策としては、市販の問題集を一通り解けるようにしておくだけで解けた。なので、参考書を網羅しておくことをお勧めします。 【参考にした書籍・W...
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21年卒
募集終了:特定職
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内定
21年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【「就職に際し重視することを入力してください。(30文字以下)」 】自分自身の価値でお客様に価値還元出来ること 【「自覚している性格(15文字以下)」 】他人の為に尽力出来る事 【大学生活においてリーダーシップを発揮した経験】周囲を巻き込みサークルの環境を改善する事で後輩の退部を防いだ。私の所属する◯◯サークルでは、練習や...
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21年卒
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内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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21年卒
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21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代後半の男性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】Web上なので無し 【質問内容】なぜ金融か なぜ銀行か なぜみずほなのか 学生時代力を入れたこと これからの金融業界はどうなっていくと思うか そのためにみずほはどんなことをするべきだと考えるか 他社の選考状況は...
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21年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代後半くらいの男性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】Web上なので無し 【質問内容】なぜ金融業界か なぜ銀行か なぜみずほか 入行してからやりたいこと なぜ中小企業のRMをしたいのか、なぜ大企業のRMをしたいのか 学生時代力を入れたこと 一番の挫折経験 ...
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21年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【経緯】メールでCareer Loungeの案内をもらった 【会場到着から選考終了までの流れ】Web上なので無し 【質問内容】学生時代力を入れたこと なぜそのサークルに入ったのか その活動で困難だったこと ゼミではどんなことを学んでいるのか サークル、バイト、ゼミで、学生時代力を入れていた割合 なぜ金融業界か ...
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21年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【試験科目】計数、言語、性格 【対策方法】特になし
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21年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 非公開 | 非公開
【自覚している性格(15文字以下)】相手の立場で物事を考えられる 【就職に際し重視すること(30文字以下)】業務内容が就活の軸に合っているか、社会的な影響力の大きさ 【これまでのリーダーシップを発揮したエピソード(400文字以下)】サークルの◯◯代表として◯◯参加人数を◯倍に増やしました。私のサークルの◯◯は例年参加者が少...
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エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 非公開 | 非公開
【法人営業を志望する志望理由(200字)】私は貴社のインターンシップを通じて、企業支援をするコンサルティング業務を肌で実感したいです。将来様々な業界や企業、人と関わる仕事がしたいと考えています。貴社は日本屈指の総合力で支援できるため、その規模の大きさに魅力を感じました。参加することで自身のキャリア形成でプラスに働くと考え応...
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エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系 | 男性
【就職に際し、重視していることを入力してください。(30字以下)】少人数チームで個性を生かして活動できる環境 【これまでにリーダーシップを発揮したエピソードを入力してください。(400字以下)】「自分の中のリーダー像を実現したい」 私は論文班4人のチームリーダーに立候補した。私の中のリーダー像とはチームを引っ張るのではな...
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エントリーシート(ES)
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本選考
関西学院大学 | 文系 | 男性
【これまでにリーダーシップを発揮したエピソードを入力してください。(400字以下)】ゼミで出店する文化祭の模擬店で【ゼミ長として店舗を運営したこと】です。
そこで、私は昨年の「15万円の利益を上回る」という目標を掲げました。しかし、運営するにあたり課題が2点ありました。1点目は運営する人数と時間が少ないことで、2点目はゼミ...
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エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系 | 非公開
【これまでにリーダーシップを発揮したエピソードを入力してください。(400)】一期生のゼミ長として、ゼミに新しい価値をもたらしたことです。一期生ということでゼロの状態から活動が始まった中、各ゼミ生が自己実現できるように、まずは一人一人とヒアリングの場を設けました。その際、各々の人柄や想いを理解し、信頼関係を築くことを意識し...
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本選考
早稲田大学 | 文系 | 女性
【これまでにリーダーシップを発揮したエピソードを入力してください。(400文字以下)】「◯◯」という◯◯イベントの企画に携わり、周りを巻き込みながら新コンテンツ作りを行いイベントの成功に貢献した。私は、◯◯イベントへの若者の関心が低いことに課題があると感じており、イベントと若者の接点を作る一役になりたかった。そのため、当初...
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内定
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本選考
非公開 | 理系 | 男性
【承諾/辞退理由の詳細】働く人 業務内容 【内定後の課題の有無】PSコースは必要な資格が銀行で働く外務員の資格だけのようで、それをとるように指示されます。 【内定後の拘束】他社の選考を辞退すること 【内定後の研修など】入社までは研修はない 【内定者の数】10名程度の予定らしい 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以...
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最終面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代の部長クラスの偉い人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】WEB 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・志望動機 ・確認事項 →他社の選考状況 →みずほで働く覚悟はあるか? →みずほ以外の選考を辞退できるか? →東京勤務だが大丈夫か? →何かこれから...
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五次面談
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの部長クラスの人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】WEB 【質問内容】・就職活動の状況 →他にどんな企業を受けているか?就職活動の軸は? ・志望動機 →なぜ銀行か?なぜみずほか?そこで何がしたいのか? ・学生時代に力を入れたこと →学生時代に頑張っ...
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四次面談
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本選考
非公開 | 理系 | 男性
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面談と同じ若い人事の方 この方がリクルーターのような役割をされていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】WEB 【質問内容】・就職活動の状況 →あの企業の選考は進んでる?その他新しくエントリーした企業はある? ・社員さんと話してみてどうだったか? →どう思った? ...
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21年卒
三次面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】PSコースの関連部署で働かれている40代の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】WEB 【質問内容】全て逆質問 ・中途採用でなぜみずほを選んだのか? ・マーケティングの中でどのような仕事をしているのか? ・マーケティングの部署内はどのように分かれているのか?カンパニーご...
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二次面談
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代の若いPSコース担当の人事の方(東京の人) 【会場到着から選考終了までの流れ】WEB 【質問内容】・就職活動の状況 →どんな企業を受けていますか?みずほの志望度は? ・学生時代に力を入れたこと →学生時代に頑張ったことを教えてください。 ・学生時代に力を入れたこと...
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21年卒
基幹職(専門)
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21年卒
一次面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代の若いPSコースを担当する人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】WEBなのでURLから参加するだけ。 【質問内容】・就職活動の状況 →どこ受けてるの?みずほの志望度は? ・学生時代に力を入れたこと →学生時代に頑張ったことを教えてください。 ・学生時代に力を...
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【試験科目】言語 非言語 性格 【対策方法】ボーダーはそんなに高くないと思います。 他企業でも必要な能力なので対策はすればするほどいいと思います。
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エントリーシート
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本選考
非公開 | 理系 | 男性
【自覚している性格を入力してください。(15文字)】努力家 【趣味・特技を入力してください。(15文字)】サッカー・読書・音楽鑑賞 【就職に際し重視することを入力してください。(30文字)】業務内容・社風・働く人 【以下は志望の高い順にお答えください。 当グループ以外の受験予定先1(具体的企業名)を入力してください。(「株...
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エントリーシート(ES)
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本選考
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【これまでにリーダーシップを発揮したエピソードを入力してください。】アルバイトにおいて、◯◯◯◯チームの◯◯◯◯として、従業員に向けて◯◯◯◯の魅力を伝えることに注力しました。私が働く◯◯◯では商品ごとに◯◯◯◯を行うチームがありますが、◯◯◯◯以外の従業員の◯◯◯◯への関心の低さが課題でした。チームのみで◯◯◯◯を行うだ...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 女性
【試験科目】言語・非言語・性格診断 【各科目の問題数と制限時間】極めてオーソドックスな問題。webのSPIと似ていると感じたが実態は不明。 【対策方法】対策本を1周解いた 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ
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募集終了:特定職
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エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系 | 女性
【なぜみずほFGのインターンシップに参加しようと思ったのか。】私は、急速なグローバル化の中で、いかに未来予測を立てていくのかに関心があります。人々の生活の安心と豊かさを提供する不動産に興味を持っており、不動産×金融業界におけるグローバル視点について学びたいと考えています。また、私は留学の際に◯◯から多大なご支援をいただいた...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業が独自に開発した、不動産ソリューションのロールプレイゲームに取り組んだ。不動産業界のバイヤーやセラーに御用聞きにいったり、需要と供給を予測しながら、不動産に関する知識(定期借地権やバイアウトなど)をフル活用してできるだけ資産を運用していくというゲーム。 【ワークの具体的...
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本選考
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【自覚している性格を入力してください。(15文字以下)】ポジティブ思考 【趣味・特技を入力してください。(15文字以下)】テニス 【就職に際し重視することを入力してください。(30文字以下)】「挑戦できる環境」と「チームで活動できる点」 【これまでにリーダーシップを発揮したエピソードを入力してください。(400文字以下)】...
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