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みずほフィナンシャルグループのセミナー/会社説明会の体験談一覧

みずほフィナンシャルグループのセミナー/会社説明会の体験談一覧です。みずほフィナンシャルグループのセミナー/会社説明会に実際に参加した先輩による内容と感想・注意点が掲載されており、開催時期と所要時間、本選考を受けるにあたっての出席の必要の有無、セミナー当日のES・面接・GDなどの選考過程の有無などを確認することができます。

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大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】会社説明、社員への質問会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】他と比べて温和なイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】キャリアプランがあまり魅力的でないのと、その後の面接の面接官の態度が良くなかった。　【このイベントを通しての感想】選ばれた人は早期選考に参加できる点は魅力的...

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大阪教育大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】業界説明企業説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】金融業界、堅そう　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】oneみずほを掲げ、グループの連携による幅広いお客様ニーズへの対応が強み、社員同士の仲がいい　【このイベントを通しての感想】お客様第一という理念の基、グループが一体とな...

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東北大学 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】約4時間ほどの説明会であった。基本的にはみずほ銀行に関する説明、その後社員の方と入れ替わりで座談会という形式だった。夕食ではお弁当も出され、内定者や社員の方とリラックスして話をすることができた。参加するだけでインターン優遇も得られた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】業界の3番手。各メ...

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大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】前半30分：企業説明会後半30分：座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】お金を貸している。硬い。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ただお金を貸すだけでなく、企業の課題解決を目指す業態であることを認識した。　【このイベントを通しての感想】公共性の高さと、社会へのインパ...

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大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】会社概要、働くフィールド、選考について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅苦しく、まじめなイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ラフに質問に答えていただけた。また、フレックスタイムやプラチナくるみんなど、銀行業界の働き方の多様化を感じた。　【このイベントを通しての感想...

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大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】・みずほの概要説明・インターンのコース別の説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】・学生に対して職種の理解を促すことに重点を置いているイメージ・ジェネラリストからスペシャリストを育てたいイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】・どちらかというとまだジェネラリスト志...

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【説明会の具体的な内容】女子対象で、カフェで説明会を行った。キャリアラウンジに参加した女子が集められた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ハキハキしていて真面目な女性社員が多い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】比較的穏やかめな女性社員が多い　【このイベントを通しての感想】本選考のアドバイスや、新...

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【説明会の具体的な内容】グループ会社としての会社の全体的な概要など　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】メガバンクのひとつであり、堅い企業イメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】メガバンクとしては珍しく副業ができ、柔軟な働き方が可能である企業　【このイベントを通しての感想】全体的な会社の概要だけな...

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【説明会の具体的な内容】様々なみずほグループの企業の方から話を聞くことができる　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】どのような企業概要か理解しきれていなかった　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】企業概要から働く環境や制度まで詳しく知れるものだった。　【このイベントを通しての感想】理解を深めるのに役立つ...

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明治大学 | 文系

【内容】OB訪問のように、学生からひたすら不明点を質問する時間　【注意した点・感想】1時間なので途中で質問が尽きないように様々な角度から質問をした。このキャリアラウンジは選考要素はないものの、メモを取られていたり録画されていたりしてもおかしくはないのでしっかりと気を引き締めていくべきだと思う。

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【説明会の具体的な内容】みずほフィナンシャルグループのなかでもCSPコースについての業務や事業の説明会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】金融独特の固さ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るい方が多い　【このイベントを通しての感想】当初具体的な業務内容等が全くわからなかったため、この説明会ひとつで...

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【説明会の具体的な内容】業界説明、企業説明、社員への質問会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やかな社員の方が多い。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会後も変わらず穏やかな社員の方が多いと思った。　【このイベントを通しての感想】この説明会を通して、他2行のメガバンクとは異なり、独自の企業文化...

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専修大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】内容が4種類の説明会と6名ほどそれぞれの社員座談会が同時に行われていて、自分がききたいところにブレイクアウトルーム機能を活用してききにいくという仕組み。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】漠然とみずほ＝堅苦しいのかな？というイメージ。あまり業務内容もわかっていなかった。　【説明会後の企業...

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【説明会の具体的な内容】1金融業界&みずほ 2みずほのカスタマーサービスーについて 3現場社員のパネルディスカッション 4今後のお知らせ　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】キラキラした方、優秀な方　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】会社説明は人事（女性）の方が1人でお話しされていました。会社説...

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【説明会の具体的な内容】企業理念、会社説明、事業内容　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】社員1人1人が相手のことを考えて行動しているイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】チームワークがとてもよく、若手の裁量権があるイメージ　【このイベントを通しての感想】スライドが見やすく、社員の情熱を感じた

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【説明会の具体的な内容】企業説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】メガバンク　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】多種多様な職種を応募している　【このイベントを通しての感想】ブースの椅子が埋まり、立ち見をする方がいるほどの人気企業だと改めて実感する機会になりました。

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【説明会の具体的な内容】会社概要や入社後の働き方について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】怖くて堅いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】金融関係なのでテキパキと説明しているが、優しい雰囲気だった。　【このイベントを通しての感想】座談会が設けられていて、先輩社員方の体験談も聞けたのでいいと思った。

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【説明会の具体的な内容】若手・営業・理系・海外経験・女性など各会社ごとの座談会と、人事・女性・大企業等さまざまなテーマのパネルディスカッションが行われる。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】言われたことだけをやる社員ばかりで、イキイキしておらず、それ故に普通は起こすはずのないシステム障害を起こしてしまうダメな会...

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【説明会の具体的な内容】2024卒から新設のCSP（カスタマーサービスプロフェッショナル）コースについての説明。みずほについての説明、カスタマーサービス業務の内容について、近い業務をおこなっている先輩社員の女性3名のパネルディスカッション、人事への質疑応答。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大企業。　【説明会...

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【説明会の具体的な内容】会社説明会と座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】銀行と比べて堅い雰囲気　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】銀行よりも落ち着いた人が多かった　【このイベントを通しての感想】みずほ信託銀行の強みや働き方を知れてよかった。

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【説明会の具体的な内容】・会社概要・質問会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大企業、経済を担っている、堅実　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】事業が多い、変革意欲、柔軟　【このイベントを通しての感想】個人、法人を問わずに広い事業があることや、グループとして強みを発揮する企業戦略、働き方について...

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法政大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】バーチャル空間上で好きな社員のお話が聞ける。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】銀行や証券を持っているまずはフィナンシャルは固いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るく元気な社員が多かった。ちょっとしたギャグのようなものも言ってくれたため、和やかな雰囲気でお話を聞く...

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【説明会の具体的な内容】みずほフィナンシャルグループで従事できる多種多様な業務について、それぞれを個別に説明してくださいます。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】比較的穏やか・ワンみずほ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やか・優しい・キャリアもワンみずほ（会社を跨ぐ移動がしやすい）　【このイベン...

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【説明会の具体的な内容】会社説明、社員の方との座談会、社員同士の対談等　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】おだやか　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】おだやか、優しい　【このイベントを通しての感想】多くのテーマに沿ったものが用意されていたので、自分の興味に合わせて参加できた。

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早稲田大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】貴行のアセットマネジメント業務やアセットマネジメント人材の育成についての説明があった後、社員の方々との座談会があった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】One MIZUHOの強固な体制　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】3大メガバンクの中でも突出してアセットマネジメントビジ...

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【説明会の具体的な内容】みずほグループのそれぞれの企業についての業務内容、キャリアについてなど様々。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】メガバンクの一角を担うフィナンシャルグループ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】企業に対するイメージの変化はなし　【このイベントを通しての感想】様々なプログラムが用...

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【内容】大学の内定者との座談会。　【注意した点・感想】同じ大学の方がどのような考えをもって入社に至ったかお聞き出来る機会であったため、みずほを志した経緯や、選考で意識されたことを中心に質問した。それまで銀行の志望度は高くはなかったが、他行も調べようと思うきっかけになった。

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【説明会の具体的な内容】24卒から始まったOne MIZUHO採用の募集コースの説明を通して、入社後の業務内容やキャリア形成に関する理解を深める。途中参加、退出可能。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】採用形態が24卒から変更され、具体的にオープンコースとキャリア特定型の違いが理解できていなかった。　【説明...

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【説明会の具体的な内容】企業説明、会社の理念、職種別説明、本選考の案内でした。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】一人ひとりのライフプランを考えてくれる会社　【このイベントを通しての感想】自分らしくあることが実現できる会社と説明していただき、それがとても特徴...

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【説明会の具体的な内容】企業情報、質疑応答、仕事内容、先輩社員座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】全国的に知名度のある企業のイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】全国各地に支店があり、多くのお客様を抱えているイメージ　【このイベントを通しての感想】全国各地に支店があり、多くのお客様を抱え...

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【説明会の具体的な内容】(1)金融の変化 (2)企業説明 (3)選考情報　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】金融業界についての業界研究は特にしておらず、堅くハードルの高いイメージがありました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】お金の貸し借りといった金利業種だけではなく、異業種との非金利業種に力...

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滋賀大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】業界や会社についての説明と、パネルディスカッション、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】自ら進んで行動する方が多いイメージ　【このイベントを通しての感想】会社についての説明の後、パネルディスカッションや質疑応答の時間で、...

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【内容】講義（信託銀行の不動産事業の概要・みずほの不動産事業の特徴）、現場社員との座談会　【注意した点・感想】【注意した点】参加していた学生が20人以下と少数だったので、態度に特に注意して臨みました。【感想】業務内容について、法人のお客さまの占める割合が大きいことや、営業要素の強い業務だということが理解できました。

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【説明会の具体的な内容】業界について業界の動向について業界での立ち位置について事業について業務について社風について質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅い社員の方が多そうなイメージで、業務について責任を持っているイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】柔らかいふ...

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【説明会の具体的な内容】みずほの海外事業の目指すところ GCFコースのキャリアパス他メガバンクと比較したみずほの立ち位置社員との座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】メガバンクの中では落ち着いたイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】海外法人営業に力を入れている企業。キャリアパスの...

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【説明会の具体的な内容】業界・企業説明、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】メガバンクの中でも特に硬いイメージがあった。また、優秀な人材が揃っている印象が強かった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】優秀な従業員が多いという印象に間違いはなかった。また、それに加えてデジタル対応にも力を入れて...

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【説明会の具体的な内容】・企業説明・事業説明・みずほの強み・応募した職種のキャリアについて・パネルディスカッション形式のQAセッション　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目な方が多い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】非常に明るく、学生にもフランクに接してくださる方が多かった。　...

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【説明会の具体的な内容】業界説明・企業説明特にみずほの将来展望と、行員のキャリアパスの話が多かった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】メガバンクの1つ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】グループ1体となって顧客にソリューションを提供する銀行グループ　【このイベントを通しての感想】インターンの...

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【説明会の具体的な内容】みずほグループの合同イベントであり、各企業の具体的な業務内容について社員の方に話を聞いたり、内定者に選考対策を聞いたりできる。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】金融に興味があったが、具体的にグループ企業内でどのように業務が細分化されているかは、わからなかった。　【説明会後の企業・業務・...

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【説明会の具体的な内容】会社説明、事業紹介、質問コーナー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目、穏やか　【このイベントを通しての感想】このイベントでは、人事の方が個人的なエピソードを交えて説明してくださったのがとても良かったです。元々この業界には興味がな...

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【内容】現場社員との座談会　【注意した点・感想】1対複数という形で質疑応答をする形だったが、質問の量と質を意識しつつ積極的に質問をすることで、志望度が高いことをアピールした。また、他の学生が質問をしている時なども話を聞いているという姿勢を示すことを意識した。

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【内容】・インターンシップの感想・なぜ金融、銀行、みずほ・学生時代に力を入れたこと・自身の強みや弱み・なしとげたいこと　【注意した点・感想】インターンシップ参加者限定で面談が行われそこを突破するとリクルーターがつきます。そのため自分がなぜ銀行で働きたいのか、そして何をやりたいのかということは整理して面接に臨...

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慶應義塾大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】オープン型の業務内容･福利厚生･キャリアプランについて、具体的に説明していた。現場社員に質問することもできた。具体的な事例に沿って、「ワンみずほ」といった銀証信一体の強みについて説明してもらえた。他行には無い強みについて、詳細に聞けた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】キャリアの幅が無...

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【説明会の具体的な内容】会社説明と面談がセットになっている感じ、ほとんど選考要素はないものと思われる　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】お堅い銀行マン　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】普通にフレンドリーに話してくれるみずほらしい穏やかな人　【このイベントを通しての感想】1：1なので会社のことがよく...

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【説明会の具体的な内容】・企業説明・みずほファイナンシャルグループについて・オープン職で携われる業務について・採用フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目　【このイベントを通しての感想】グループ内移動も可能なため、様々な分野にチャレ...

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東京工業大学大学院 | 理系

【説明会の具体的な内容】企業説明業務説明インターン説明が行われた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ITに疎い人が多い。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】転職者が多く、ざまざまなスキルを持った人材がいる　【このイベントを通しての感想】デジタル部門について重要性が理解できた。

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【説明会の具体的な内容】みずほフィナンシャルグループを含む、メガバンクの3行に加え、日本銀行、JCB等の金融業界が参加する、合同説明会。オンライン会場ではあったが、関西の大学生向けの説明会であった。各社が単独で会社説明をした後、学生はいくつかのブースに分けられ、各社の人事との座談会があった。　【説明会前の企業・業務・社員に...

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【説明会の具体的な内容】人事の説明会と内定者の話　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】メガバンク　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】カンパニー制のやりがいのあるメガバンク　【このイベントを通しての感想】差別化しにくいメガバンクの中での立ち位置を知ることが出来良かった。

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【説明会の具体的な内容】項目としては、以下の通り。・企業説明・みずほファイナンシャルグループについて・オープン職で携われる業務について・採用フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】雰囲気が静かな方が多い。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】上記のイメージと違わず。　【このイベントを...

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【説明会の具体的な内容】企業説明、職種、業務内容、採用フローなど　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】銀行ということで少し堅めの社風　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】副業の解禁など、業界内で非常に先進的な取り組みをしている会社　【このイベントを通しての感想】他のメガバンクとの違いや副業解禁などについ...

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【説明会の具体的な内容】業界説明、企業説明、座談会、パネルディスカッション　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】メガバンクの中でも社員の多様性が最も感じられる会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】メガバンクの中でも社員の多様性が最も感じられる会社、明るい雰囲気　【このイベントを通しての感想】メガバン...

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東京理科大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】みずほ銀行の業務内容と未来について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】銀行なのでお堅いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ハキハキとしてらっしゃって、ワンみずほに魅力を感じている社員が多い　【このイベントを通しての感想】ワンみずほという言葉の意味が理解できました

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【内容】インターン参加者向けのキャリア相談会1回目だと思われる。 1：1で、基本的には逆質問。（*質問内容や態度などはメモされていたと思う）　【注意した点・感想】就活解禁前の面談では、面談してくださった行員の志望動機やキャリアプランをメインに逆質問していた。（*本選考でのES、面接対策のため）もう少し業務理解を深める...

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【内容】（1）メガバンクの業務やみずほの特徴の説明（2）理系出身行員との座談会（3）グループワーク　【注意した点・感想】【注意点】特になし。【感想】メガバンクの業務を知ることを目的に参加した。メガバンクは衰退しつつあるイメージを勝手に抱いていたが、業績回復のために工夫していると知り、チャレンジしがいのある業界な...

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【説明会の具体的な内容】みずほフィナンシャルグループの概要、歴史、職種について説明を受けた。最後に、今後のインターンの案内があった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅い雰囲気で仕事が出来る人が多いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】非常に堅い雰囲気で冷静沈着な人が多いイメージ　【このイベ...

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【説明会の具体的な内容】みずほフィナンシャルグループの全体のパネルディスカッション。座談会。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】お堅い。全国展開。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】自由。明るい。　【このイベントを通しての感想】企業理解のために行ったがインターンほどは詳しい情報を得られることはなかっ...

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【内容】ESとWEBテストを受けた後、電話がありより会社を理解してもらう機会を設けたいと言われる。その後、人事の人と一対一で面談を行う。　【注意した点・感想】選考には関係なく、会社を知ってもらう機会だと言われるが選考はされていたと感じた。実際に、ここで次の予約をしてもらう事が出来ず落ちている学生もいた。評価が高いと次の予定...

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オープン型

みずほフィナンシャルグループ

大学非公開 | 文理非公開

【内容】企業理解とグループワーク　【注意した点・感想】グループワーク中は人事の方がテーブルについておられるので評価されていると思った方がいいです。また、このイベントに参加しない限りは次のステップに進むことはできません。企業理解の場でもあるので有意義ではあります。

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中央大学 | 文系

【内容】先輩社員1人に対して15人程度が輪になり、現在の業務や今までのキャリアを簡単に聞いた上で学生の質問に答えるというセッションが2回あった。　【注意した点・感想】距離が近いので佇まいは意識していた。社員さんはとても優しい方が多いので小さな疑問でもなんでも聞きやすく、なんでも答えてくれた。学生に意識高い系がいるの...

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慶應義塾大学 | 文系

【内容】法人営業ワーク　【注意した点・感想】人事が見ているので積極的に発言するようにした。真相はわからないが、みずほエクスペリエンスでいい感じだとその後のキャリア相談会に呼ばれるという説を唱えている人もいた。ワーク中は1班に1人人事の方がついている。

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大学非公開 | 文系

【内容】みずほについての詳しい説明、9つあるコースの説明、詳しい業務内容の体験ワークや座談会など　【注意した点・感想】Mizuho　Experirnceには必ず参加しないと、4月5月に面談だったり、リクルーターが就いたりなどしないため、早期選考ルートにのれないと思う。早期選考に乗れたとしても必ず内定がでるわけではない。

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大学非公開 | 文系

【内容】座談会から説明会までたくさんある。種類がかなり多い。　【注意した点・感想】金融のセミナーということで、案内が来た時には必ず参加するようにしていた。日程はかなり豊富だったので被らないように予約することは簡単だと思う。イベント参加数がかなりその後の選考に影響してくるのではないかと思う。

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中央大学 | 文系

【内容】合説のような形式　【注意した点・感想】みずほフィナンシャルグループは、イベントのスタンプラリーが存在するという噂があるため、少しでもみずほフィナンシャルグループを志望するのであれば、参加したほうがいいと思う。参加人数が多く、選考されている感じはまったくないので、スタンプラリー感覚で参加可能である。

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【内容】グループ6名とのグループワーク（ディスカッションに近い）　【注意した点・感想】私自身、全く評価されているかなど意識していなかったのだが、しっかり評価されている。この評価により後日、「キャリア相談会」に呼ばれるか否かに関わってくる。それを鑑み、ワークでは論理的な思考をもち、発言することが肝要である。

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キャリア特定型

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大学非公開 | 文理非公開

【内容】業界の現状や、企業説明、職種ごとの説明職種ごとの説明は、いくつかのブースに分けて行われていました。自分の興味のある職種の説明が聞けたので良かったです。　【注意した点・感想】面接でイベントで興味を持ったことについて聞かれると伺ったため、自分が興味を持ったことは積極的にメモを取るように気を付けていました。実際に...

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大学非公開 | 文系

【内容】仕事の疑似体験的ワーク普通の説明会　【注意した点・感想】ワークでは論理的に話すことを心掛けた。あまり目立てなかったが大丈夫でした。予習しようがない内容なのでなにも勉強していく必要はない説明会は大量の人がいるのでよっぽどの悪目立ちをしなければ大丈夫だと思う。質問してる人もいたが、別にしなくても問題ない。

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募集終了：特定職

みずほフィナンシャルグループ

大学非公開 | 文理非公開

【内容】One Mizuhoに関する説明や職種ごとの説明　【注意した点・感想】OBOGの方から、イベントごとに加入したアンケートを面接当日に面接官が所持していると伺ったため、出来るだけ丁寧に多く記入するように気をつけた。また、3月に様々なイベントがあった為できるだけ出席するように心がけた。

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京都大学大学院 | 理系

【内容】45分ほど、1：1で、支店長クラスの社員に逆質問する機会が与えられる。　【注意した点・感想】支店長クラスの社員ともなれば実に業務経験も豊富なので、しっかり質問する内容を準備して行った。支店長目線でのみずほ信託銀行の不動産業務を魅力的に話していただき、いい企業研究になった。また、みずほ信託銀行ならではの強みについても...

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京都大学大学院 | 理系

【内容】45分ほど、1：1で、人事社員に逆質問する機会が与えられる。　【注意した点・感想】45分の逆質問は長丁場なので、あらかじめ質問したいことを体系的にまとめておくとをおすすめする。私は、人事目線で新入社員に求めたいことややりがいを聞くことにした。RESコースの採用形態は今年で3年目ということもあり、面白い話を多く聞けた。

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みずほフィナンシャルグループ

京都大学大学院 | 理系

【内容】45分×2の90分ほど、1：1を2回、20年目のベテラン社員2人に逆質問する機会が与えられる。　【注意した点・感想】ベテラン社員ということもあり、今まで携わってこられた業務内容や職場の雰囲気についてお話を聞いた。みずほ信託銀行の業界内での強みを重点的に聞くことにした。90分の逆質問は長丁場なので、話のネタがなくなら...

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京都大学大学院 | 理系

【内容】45分ほど、1：1で、10年目の社員に逆質問する機会が与えられる。　【注意した点・感想】企業理解が深まるように、力を入れている事業についてお話を聞いた。不動産営業と不動産コンサルティングの違いなどパンフレットを見ているだけでは一見分からない業務の違いを、現場社員から直接聞くことができ、いい企業研究の機会となった。4...

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大学非公開 | 文系

【内容】会社の理解を深めるために中堅の人事の方との対話会　【注意した点・感想】面接などではないですが、企業選びの軸、学生時代頑張ったことなどを軽く聞かれます。その他は逆質問が中心で雰囲気は和やかでした。とはいうものの、ここの出来具合でリクルーターが付くかどうか決まると思うので気を抜き過ぎない方がいいと思います。

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【内容】会社理解を深めるために管理職クラスの方と対話をするもの　【注意した点・感想】ほとんど逆質問の時間でしたので事前に質問をいくつか用意しといた方がいいと思います。またこれに臨む前にある程度会社についての理解を深めて、より深い質問をできるようにしておけば、相手にいい印象を与えることができるのではないかと感じました。

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【内容】人事の方との面談　【注意した点・感想】会社理解を深めるための場と言われているがここの印象次第で次のイベントに呼ばれるかどうか決まると思います。ですので、企業選びの軸や学生時代頑張ったことなどはある程度言えるように準備しといた方がいいと思います。

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大学非公開 | 文理非公開

【内容】みずほの基本的なことをしるセミナー、実際に働いている社員の方から話を聞くもの　【注意した点・感想】一つの説明会でも、様々な説明会の形を用意したものだったたので、自分自身でどれを回るのか、どれを回るべきなのかを考えながら回ったほうがいいと思う。また実際に質問できるコーナーがあるのでそこでは積極的に質問をしたほうがいい...

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早稲田大学 | 文系

【内容】みずほの社員数人と一度のセミナーで話せる。　【注意した点・感想】正直、あまり意義を感じなかったが、出席することが大事だと思う。社員の人はあまり学生の名前などチェックしていなかったと思うので、リラックスして話をきけばいいとおもう。社員の人柄がわかるいい機会だと思う。

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【内容】銀行・信託の特定職の行員の方々との座談会。　【注意した点・感想】特定職の中でも様々な職種の方のお話を聞くことが出来て、特定職の理解度につながった。OB訪問をしていなかったので、セミナー参加前に特定職について知りたい事、不明な事を考えてある程度質問を決めていった。ここでお伺いした話も面接の際の志望動機で言えるようにした。

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【内容】企業説明、社員による講演　【注意した点・感想】いくつかある職種の中から自分の興味のあるものをいくつか選ばないといけない。そのため、事前の企業研究は大事だと思った。事前にわかっている方が有益な時間を過ごすことができる。もっと事前に準備しておくべきだった。

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【内容】学内説明会や各種業務セミナー、行員との座談会　【注意した点・感想】他メガに比べて1番多くセミナーを開催しており、新卒採用に力を入れている印象を受けました。「みずほはスタンプラリー」と言われますが、面接の際にもセミナーの出席状況は参考にされていると聞いたので、参加できるセミナーには全て参加するようにしていました。

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【内容】社員と1対1で会わせていただき、気になっている点などを質問する。　【注意した点・感想】インターンシップから参加させていただきました。私は30年目の社員の方に会わせていただきました。インターンシップなどでも伺う事が出来なかったお話を聞く事が出来、非常に有意義な時間を過ごす事が出来たと思います。

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【内容】実際のみずほが担当した案件を模した案件を使ったグループワーク。　【注意した点・感想】メンターの方がグループの学生の評価を付けている感じがした。基本的にはメンターのことは気にせず、グループワークを楽しめばよい。最後にはメンターの方からフィードバックをいただける。また、グループ連携による案件のワークのため、企業理解につ...

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【内容】みずほについての大まかな説明や、ベテラン社員の講演会など。エントリーシート提出直前に、エントリー数を増やすための説明会なので、12月の説明会の内容と大差ない。　【感想】説明会にたくさん行かなければならないので、数を稼ぐために参加。12月に説明会に参加したのであれば、内容的には行く必要なし。しかし、数稼ぎには...

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【内容】5対1の個別懇談会。支店長経験者などが対応してくれる。少人数でがっつり質問ができる。　【感想】これは、webページには掲載されていないイベントで、個別に詳細が送られてくるものなので、選んでいるんだろうなという印象だった。しかし、少人数で、1時間程度の間に一人につき5個くらい質問ができるため、かなり参考になった。さら...

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【内容】みずほについての大まかな説明や、ベテラン社員の講演会など。おもに、銀行に興味のない人たちをいかに惹きつけるかというような内容であった印象。　【感想】金融についての基礎知識が理解できた。ここで、支店長クラスの方のお話を聞いて、はじめて銀行に興味をもつことができた。

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【内容】みずほFGの概要、応募コースの説明、応募コース先輩社員との懇親会　【感想】7月の選考であり参加者は少人数だったため、緊張感はあったが、充実した感じであった。

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【内容】業務別にブースが分けられ、それぞれのブースで社員が質疑に応えていく形式。あらゆる分野の説明が聞ける。　【感想】銀行業界、みずほについての理解が一気に深まった。ブース自体はそれほど大人数ではないので、質問もしやすかった印象がある。

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【内容】みずほメッセは座談会、説明会、OB訪問なと様々なコーナーがあった。座談会では役員なども、出てきて有意義。　【感想】説明会に何度も足を運んでおいてよかった。その後の選考に関わっていたから。

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【内容】説明会、座談会　【感想】とにかく数が多い

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【内容】説明会と称した質問会で、位の高いと見える役職の方が学生3人の質問に答えてくださる。広い教室に机が点在しており、その机の周りを社員1人と学生3人で囲む。全体で学生は15人くらい。　【感想】社員の方はボードの中に何かを書き込んでいる様子があったので、変な質問をしてしまうとマイナス評価になってしまうのではないかと考えた。...

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【内容】・企業説明・事業体感ワーク・現場社員との座談会・OB社員との座談会、といった様々なものがあった。　【感想】とにかくたくさんの社員の方とお会いする機会を設けてくれたので、様々な役職や部署、年次の社員さんと話すことができた。他社と比べても会った社員の方の数は圧倒的に多い。雰囲気はいつも和やかだった。

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【内容】様々な職種の社員の方が来ており、気になる社員3名を選んでお話を聞きに行く。　【感想】自分が興味のある人のお話を聞きに行けたので有意義だった。

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【内容】GCFコースは特定職であり、入社後のキャリアパスがある程度決まっているため、他のコースとの違いについての説明が何回か会った。また、いくつかの異なる部署に所属する社員の人との質問界も何回か開催された。　【感想】説明会当初は、銀行の業務に対するイメージが全くつかめていなかったので、説明会を通して銀行での働き方やキャリア...

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【内容】法人営業、市場営業部など様々な分野の社員が集まり、フォーラム形式で講演を行う。参加者は200名以上で、社員も20名程は参加していた。決められた時間に3つのブースにまわる形式で、法人営業は毎回20名以上集まり人気だったが、市場営業部などは毎回2～3名ほどと人気のないブースも見られた。　【感想】行員の方はひとりひとり仕...

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【内容】何百人規模の大きなイベントから、職種別や大学別、ES提出後には少人数での座談会等、かなりの数の説明会がある。　【感想】数をこなせば有利になるというわけではないが、様々な種類のセミナーに行くことで、理解度は深まっていくと思います。尚、セミナー後のアンケートシートも全て保存され、面接官の参考資料として渡されています。

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