職種別の選考対策

年次：

公務員・団体職員 大阪府庁

26年卒行政職

行政職

No.477765 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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選考ステップ

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志望動機 ES・体験談

26年卒

グループディスカッション（GD）

本選考

大学非公開 | 文系

2025年6月15日

グループディスカッション（GD）

2025年6月15日

会場	企業オフィス（関西）
試験時間	1時間
社員の人数	2人
学生の人数	8人
結果通知時期	1ヶ月以内に
結果通知方法	マイページ上で

会場到着から選考終了までの流れ

大部屋に100名ほどが集められ、注意事項や試験についての説明がされた。その後順番に番号が呼ばれ、試験室に移動した。

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GDのテーマ・お題

今年4月に開幕した「2025年大阪・関西万博」は、6月2日には総来場者数600万人を超え、ますます盛り上がりを見せている。
この万博を一過性のイベントとして終わらせることなく、会期終了後も、会場跡地や建築物、アート等の有効利用を図るとともに、万博で示された新たなアイデアや技術、価値観等をレ...

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GDの手順

自己紹介、役割決め（3分）
前提確認（5分）
意見出し（15分）
まとめ（5分）
発表練習（3分）
発表（5分）
最優秀賞発表

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プレゼン時間の有無

5分間

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雰囲気

8人での議論だったので、人数が多く、全員が話すのが難しかった。

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注意した点・感想

今年は万博がテーマとして出るのではと予想しており、前日にYouTubeやテレビで万博レガシーに関するニュースを確認していたため、知識がある状態で臨むことができました。結果として予想が的中し、準備の重要性を実感しました。受験する地域のホットトピックに常にアンテナを張っておくことの大切さを学びまし...

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この先輩の選考ステップ

本選考

2025年4月上旬

2025年5月11日

2025年5月25日

2025年6月15日

2025年6月17日

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内定

近畿大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したら待機室に行き、グループの番号が伝えられるのでそれについていく。終了後はそのまま帰宅　【GDのテーマ・お題】万博のレガシーなどを残していくためにどのようなことをすべきか。　【GDの手順】自己紹介、1分程度役割決め、2分程度意見出し、5分まとめていく、15分模造...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明。　【対策方法】SPI の参考書を2冊買って、それぞれ2周くらいはした。SPIは、早く解くとこも求められるので、制限時間を決めてその時間内に解けるようにした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的若い方が多かった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、待機室で待ち、順番に呼ばれる。終了後はそのまま帰宅。　【質問内容】自己紹介、なぜ大阪府庁なのか、市役所じゃないのか、なぜ広い視点で働きたいのか、なぜ、学校の働き方改革に興味をもったか、大阪の課題はなにか、...

【承諾/辞退理由の詳細】もともと第一希望が公務員であり、その中でも大阪府庁の志望度が1番高かったため、迷わずここに決めました。また、説明会を通しての職員の人柄にも触れ、一緒に働きたいと思い、承諾しました。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】7.9倍　【内定者の採用...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】分かりませんが、女性1人、男性2人でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、待合室で試験についての説明を受けます。その後、受験番号を呼ばれた人から面接が開始します。　【質問内容】大学で何を学んだ？なんでその研究テーマそこでどんな力をつけた？あなたは大...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】まとめて35分ほど　【対策方法】これが本当のspi 3だの参考書を何周もしました。これだけやっていれば大丈夫

【自己PR】私の強みは諦めない挑戦心です。この強みは、大学の学費免除の特待生になることに挑戦した際に発揮されました。私は学業において大きな功績を残したことがなく、親の負担を減らしたいと強く願い、この特待生を目指しました。しかし、特待生になるには、一年間を通して高い成績を維持し続ける必要があり、モチベーションの維持が大きな課...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次は高めだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、番号が呼ばれ選考開始、終わったらそのまま帰宅　【質問内容】ゼミでは何をしている、ゼミで学んだことをどう活かせるか、チームで取り組んだことはあるか、リーダーになることは多いか、チームで取り組む上で大切にしているこ...

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ワンキャリアでは、大阪府庁の2026年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、大阪府庁のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。大阪府庁のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。