22年卒 総合職
総合職
No.181182 本選考 / エントリーシートの体験談
| 提出期日 | 4月21日 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
あなたは何のために働くのか、そのように考えた理由も含めて教えてください。（200字以内）
『人々の日常に活力を与えるため』です。なぜなら自身の行動によって他者に前向きな感情を与えられた時に最もやりがいを感じるからです。大学の◯◯部では◯◯◯◯◯退部者が絶えない現状に対し、”やりがい創出”に挑戦しました。これは『全員が前向きに活動できる組織を作りたい』という想いによる行動であり、日々...
オリエンタルランドを志望する理由を教えてください。（200字以内）
「ハピネス」という概念を軸にしたビジネスに面白みを感じております。貴社が提供する非日常はその前後の日常にも高揚感を与える為『人々の日常に活力を与える』という夢が実現できると考えます。また私は個人競技である◯◯に携わりつつも組織全体が前向きになった瞬間に一層意欲が掻き立てられてきました。多様な人...
あなたが学生生活において組織やチームの中で圧倒的な行動力を伴って取り組んだことを教えてください。 エピソードのタイトルをつけてください。（20字以内）
◯◯部◯◯◯◯◯の”やりがい創出”
あなたの役割を教えてください。（20字以内）
4学年で構成された部の2年生◯◯◯◯◯
いつから取り組みましたか。
2019年5月
どのくらいの期間でしたか。
11か月
一緒に取り組んだ人がいれば人数を教えてください。（数字のみ記載）
45
エピソードの詳細を教えてください。（400字以内）
大学の◯◯部で◯◯◯◯◯の”やりがい創出”に挑戦しました。私の部では3年連続1年生の◯◯◯◯◯の半数が退部していました。自身も退部を考えた事で『全員が前向きに活動できる組織を作りたい』と思った私は「自分だからできる事」を考え、◯◯◯◯◯のやりがいの創出による退部者0の実現を決意しました。ヒアリ...
「あなたらしさ」を一言で表現すると何ですか。（20字以内）
【向上力】
「あなたらしさ」が伝わるエピソードを教えてください。（200字以内）
高校の文化祭で「周囲を巻き込み、より良い状態を実現する【向上力】」を発揮し、学級催事を人気No.1へ導きました。準備が大幅に遅れている中、周囲はすべき作業を把握していない状態でした。当時リーダーではなかった私は、動き出せず葛藤していましたが、お客様の期待に応えたい一心で、自ら工程表を提案・作成...
取り組んでみたいと考える業務について教えてください。 総合職の新入社員は、初期配属はテーマパークにおいてスーパーバイザー を担っていただきます。 その後のキャリアとして取り組んでみたいと考える業務を下の中から選択してください。 ※最大3つまで回答可。 複数回答の場合には優先順位の高い順に選択して下さい。
第1位
クリエイティブ
第2位
プランニング
第3位
新規事業企画
上記選択肢を選んだ理由を教えてください。（50字以内）
【向上力】を活かし、夢の実現が可能と考えるからです。様々な部署との連携過程で強みが活きると考えます。
設問7：設問1～6の内容を除いて、以下に該当するものがあれば自由に記載してください。 ユニークな経験、ビジネスに役立つ経験、受賞経験、資格取得（※普通自動車免許を除く）
ユニークな経験
上記で選択した内容について、自由に記載してください。（200字以内） ※上記で複数選択した場合も、こちらにまとめて記載ください。
高校1年次の合宿での3分間の学級発表で劇『カップラーメンの気持ち』の脚本を務めた経験です。個性溢れるメンバーで構成されたクラスの色を一味違う形で表現したいと考えた私は、3分間から連想されたカップラーメンのお湯が沸く瞬間から完成までを物語る劇を提案しました。斬新さを保ちつつ、観客から共感を得られ...
各質問項目で注意した点
「他社貢献要素」や「働きかける要素」が一貫して伝わるように意識した。
基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
ワンキャリアへの新規登録／ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
-
その他ユー・エス・ジェイパークリーダー職
お気に入りして募集開始の通知を受ける