職種別の選考対策
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27年卒 総合職
総合職
No.507985 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年9月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チーム5人ほど |
| 参加学生数 | 25人ほど |
| 参加学生の属性 | 学部文系の方が多い印象。 |
| 交通費補助の有無 | 最寄りから本社までの交通費（往復） |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
主に、遊園地内での企画立案グループワーク。園内見学での印象や配布資料（月毎の集客データなど）をもとに、グループワーク・提案を行う。プレゼンテーションを行った後は、講評があり、かなり細かい部分まで指摘されるので、精度の高い提案がいいと思う。
ワークの具体的な手順
はじめに会社説明を受ける。その後園内見学をして、昼休憩では学生だけで見学（アトラクションも乗れる）をした。その後本社でグループワーク、講評、座談会の流れだった。
インターンの感想・注意した点
園内を歩いた感想からくる企画にすることで、説得力のある提案を行なった。また、説明のパートでも重要なキーワード（生涯顧客価値など）が出てくるので、それらを踏まえた提案を行うことで、より実務での提案に近づけるようにした。
懇親会の有無と選考への影響
優秀者は別日の懇親会に呼ばれ、その後早期選考が始まる。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員：基本的には座談会がメインになる。ただ、園内見学中に積極的に話を聞くこともできるので、できるだけ話すようにした。
学生：基本的にグループメンバーとの交流のみ。見学は25人ほど全員で行くが、後のグループワークのことも考えて、グループメンバーと話すことが多い。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
レジャー業界自体志望していなかったので、あまり知らなかった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
レジャーだけでなく、不動産やゴルフ場、健康パーク、公営競技など関われるアセットの多さを実感した。また、社員さんは魅力的な方が多かった。
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