職種別の選考対策
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26年卒 セールスの志望動機と選考の感想
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志望動機
レバレジーズのセールスに興味を持ったきっかけ
・encourageの一括エントリーで企業を知った。インターンの面接をしていく中で、徐々に興味を持つようになり自分で調べるようになった。
・社会課題解決を目指している会社で、次代を創ると掲げ取...
レバレジーズのセールスの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
・人材業界のベンチャー企業を中心に受けていた。
就活の軸として
（1）若手から裁量権があり、挑戦を応援してくれる環境
（2）社員の方々がイキイキと且つ意識高く仕事に取り組んでいるところ
...
選考の感想
同業他社と比較してレバレジーズのセールスの選考で重要視されたと感じること
・入社をするにあたっての覚悟感
→この子はうちの会社に来ても幸せになれないと判断すると、いくら良い人材でも不採用になる。
そのため、レバレジーズでやりたいことやレバレジーズでなければいけない...
他社と比べた際のレバレジーズのセールスの魅力
若手から挑戦させてくれる環境があり、早いうちから多くの経験が出来ること。
・オールインハウス型の組織構造で、スペシャリストにもジェネラリストにもなれるところ。
・社員の方々が本気で仕事を楽し...
レバレジーズのセールスの選考で工夫したこと
とにかく企業研究をした→企業のブログやYouTubeを活用し、採用情報やレバレジーズが行っていることを徹底的に頭に叩き込んだ。また、多くの社員の方々と面談を行い、現場の声を聴くようにした。
・...
レバレジーズのセールスの選考前にやっておけばよかったこと
・やれるだけのことはやったため、後悔している点はないが、面接では自分が思っている以上に深堀されるため自己分析はやりすぎるくらいに徹底しておいてよかったと感じる。
・自分の将来ビジョンとそれを叶...
レバレジーズのセールスを受ける後輩へのメッセージ
やれるだけの対策をやり、嘘偽りなく自分を正直にアピールしてください。入社の強い意志を伝えることが出来れば絶対にいい結果が待っています！
頑張ってください！！
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