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26年卒 総合職
総合職
No.464368 本選考 / 二次面接の体験談

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26年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
2025年5月上旬
二次面接
2025年5月上旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 3人
学生の人数 1人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

進行役の人事の方、社員の方、役員の方

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会場到着から選考終了までの流れ

接続後、面接開始

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質問内容

学生時代に力を入れたこと（これに対する回答に対しての深掘りが2問ほど）、アシックスの課題とそれに対する改善点について、Whta't are you looking forward to after joining ASICS？（英語での質問）

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雰囲気

とても和やかでした。面接官の方は学生の話に耳を傾けて聞いてくれるので、リラックスして面接に参加することができました。

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注意した点・感想

質問の内容が鋭かったので、常に落ち着いて答えるように意識しました。また、会話をするということを特に意識しました。英語での質問も最後にあったので、簡単な単語でも、自分の意見を伝えられるようにすると良いと思いました。

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本選考
2025年3月上旬
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エントリーシート
2025年4月上旬
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2025年5月上旬
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業で、国内のスポーツメーカーではリーディングカンパニーのため。　【内定後の課題の有無】わからない　【内定後の拘束】特にない　【内定後の研修など】内定者プログラムが複数回行われる。　【採用人数・倍率】30人前後 半分はインターンからの採用　【内定者の採用大学・学歴】海外大2割、国際系3割...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員1人 部長クラス1人 進行役の人事1人　【会場到着から選考終了までの流れ】面接時間の30分前に集合 交通費受け取り 面接 終了次第解散　【質問内容】2分で自己紹介と志望動機 今大学で学んでいることと、今の大学を選んだ理由 学生時代に力を入れたこと。 入社する...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】インターン経由の早期選考　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】アシックスを志望する理由 学生時代に力を入れたこととその深掘り。 アシックスの課題とその解決策 インターンを通じて印象に残っていること。 逆質問 かなり深掘りされるので、しっかりとした面接対策が必要　【雰囲気】少し堅め...
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】インターン経由での早期選考　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】アシックスを志望する動機 他社の選考状況 逆質問 堅い雰囲気ではなく、カジュアルな雰囲気で行われた。 30分面談の時間が設けられていたが、15分ほどで面談が終了したため、確認の意味合いが強いとは思う。　【雰囲気】穏やか...
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【成果について。あなたが学生生活の中で最も力を入れて取り組んだ経験について教えてください。※高校時代の経験は含みません。【目標】大学生活の中で、目標を掲げて取り組んだことを教えてください。複数ある場合は、複数回答してください。（100字以内）】部活動で、◯◯や◯◯のボランティアとして、周囲と連携して魅力を伝える取り組みをし...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】インターンシップ後人事面談に案内してくださいました。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインです。　【質問内容】インターンシップの感想を主に聞かれました。何を学んだのか、そこから志望度はどう上がったのかについて聞かれました。また、現在の就職活動の状況なども聞かれました、基本的には雑談形式でカジュアルな面談でし...
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】人事面談後、案内してくださいました。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインです。　【質問内容】学生時代に力を入れた事ををまず聞かれました。その後、志望理由や、御社における課題点や、今後力を入れていく事業は何がいいと思うか、その事業に携わるために自分の専攻をどのように生かすことができるのかについて聞かれました...
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26年卒 最終面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】肩書は忘れていしまったが、人事のトップのお二人と、初期として人事の方がいらっしゃいました。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場についてから控室に案内していただき、その後面接官のいる部屋に行きました。　【質問内容】・簡単に自己紹介と志望理由を2分程度で話す、 インターンシッ...
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【学科／専攻の授業の中で、最も力を入れて学んでいる分野/テーマの概要。また、キャリアの中でどう活かしていきたいか。】私は大学で◯◯ビジネスを専攻し、特に◯◯心理と◯◯行動の分析に力を入れて学んできた。2年次のゼミでは、◯◯ファンを対象に実際に◯◯に足を運び、◯◯調査を実施した。そのデータを基に◯◯来場者の特徴や動機を分析し...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【大学生活のなかで、目標を掲げて取り組んだことを教えてください。 複数ある場合は、複数回答してください。（100文字以内） 】・中学からの目標へ向けて。英語と〇〇語の「二刀流」を目指した〇〇留学。 ・自分なりの「新しさ」探求。〇〇での2年半の〇〇活動。 ・ネガティブをポジティブに変えた、〇〇でのリーダー経験 ・ビ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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ワンキャリアでは、アシックスの2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、アシックスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。アシックスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やアシックスの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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