職種別の選考対策
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27年卒 ビジネス職の志望動機と選考の感想
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27年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
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志望動機
Visional(ビズリーチ)のビジネス職のインターンを知ったきっかけ
ワンキャリアなどで人材業界の企業を中心に探しており、サービスが有名な大手企業であったから、
Visional(ビズリーチ)のビジネス職のインターンの志望動機
人材業界の大手中心に受けていた中で、自分がサービス名や会社の名前を知っているかどうかを基準に応募した。他にも、大手人材業界のインターンシップや、組織人事系のコンサル会社のインターンシップを受けていた。
選考の感想
同業他社と比較してVisional(ビズリーチ)のビジネス職のインターン選考で重要視されたと感じること
人材業界はどちらかというと人柄重視の穏和な雰囲気での選考を行う傾向にあるが、それに反し、論理性や思考性が求められるような選考内容だった。実際に面接官とのディスカッションが面接内で行われるなど、か...
Visional(ビズリーチ)のビジネス職のインターン選考で工夫したこと
ワーク中は一貫して論理性を意識すること。チームで協働することも大切ではあるが、その中で自分がチームに新しい気づきを与えたり、本質に立ち返った視点から意見を述べたりすることを特に重要視して参加する...
Visional(ビズリーチ)のビジネス職のインターン選考前にやっておけばよかったこと
もう少し会社のサービスの特色や、同業他社と比較した際の優位性などを自分なりに研究したり情報を集めてから参加したりするとより理解が深まるかもしれないと感じた。また、面接官とのディスカッションの際に...
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