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メーカー ファーストリテイリング
22年卒 グローバルリーダー※現在募集なし
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22年卒
一次面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
2020年10月中旬
一次面接
2020年10月中旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事の役員の方

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで入室すると、人事の方が流れを説明してくれる。人事の方が退室した後に面接官が入室し、面接が始まる。

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質問内容

・なぜこのプログラムを志望しているのか
・そのように考えるのはなぜか
・就職活動の軸は何か
・その軸に対し、なぜファーストリテイリングなのか
・実際のところファーストリテイリングの志望度はどれくらいか
・逆質問1問程度

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雰囲気

緊張感はあるが、非常に穏やか

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注意した点・感想

結論ファーストで答えることを意識した。面接前の予想より年次の上の方が面接官だったこともあり、非常に緊張して臨んだが、志望度が高いことと堂々と会話を楽しむことができた点が合格に繋がったのではないかと考える。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターンシップ選考
エントリーシート
2020年9月下旬
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2020年9月下旬
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22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【30歳になった時に身につけていたい服とその理由】今の自分では絶対に似合わない服です。具体的には、経営者が着るようなスーツや海外俳優が着ているレザージャケットです。理由は2つあります。1つ目に、スーツやレザージャケットが似合う大人は、私の理想とするカッコいい大人像に合うからです。 鍛えあげられた肉体や自分に対する自信が無け...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

明治大学 | 文系
【重要視している社会課題/解決したい社会課題とその具体的な解決方法(1000字程度のレポート)】プラスチックの利用量削減。今年の6月まで◯◯に留学しており、◯◯人の環境問題の意識の高さに感化された。日本人は未だ1人1人が環境に対して責任を負っていると言う認識が甘く、それが2019年に行われたG7内での国民環境意識調査で最下...
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明治大学 | 文系
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

明治大学 | 文系
【試験科目】SPI、玉手箱のような基本的な適性検査 【各科目の問題数と制限時間】問題数は、一般的な適性検査と同様。制限時間は30分程度。 【対策方法】市販の問題集を一通りとく
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】一般的なSPIと性格検査 【対策方法】特になし
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22年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとオンラインで開始される 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・リーダーシップをとった経験 ・大学で何を学んでいるか ・志望動機(業界、企業) 私の場合、その分野に詳しかったのか、大学のゼ...
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22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【あなたが30歳の時に、どのような服を着て過ごしていたいと思いますか?またその理由をお聞かせください。】私は、30代の私が最も魅力的に見える服を着たいと考えています。私たちは、年齢を重ねるごとに、若返りたいという願望を持ちます。特に、20代から30代への変化は、その願望をより強固にすると考えます。実際に学生の私でも、10代...
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【あなたが30歳の時に、どのような服を着て過ごしていたいと思いますか?またその理由をお聞かせください。】私が30歳になった時、21歳の今買った洋服を着て過ごしていたいです。これは、自己表現と、環境的視点からの考えです。洋服の購買には「年相応性」と「時代性」の2つの基準が深く関わっており、多くの人が自分自身の感性ではない視点...
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【あなたが30歳の時に、どのような服を着て過ごしていたいと思いますか?またその理由をお聞かせください。(500字)】自分に余裕と自信を持たせてくれるような服を着て過ごしていたいです。30歳の自分は仕事中心に生きていると思いますが、組織の一員として働く上で一番重要な「同僚と信頼関係を築く」ための方法として、自分に余裕と自信を...
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ワンキャリアでは、ファーストリテイリングの2022年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ファーストリテイリングの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ファーストリテイリングの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やファーストリテイリングの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • グローバルリーダー※現在募集なし
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  • 15年卒
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