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就活サイトトップ企業検索メーカーファーストリテイリングファーストリテイリングのES・体験談一覧GD(グループディスカッション)の体験談一覧

ファーストリテイリングのGD(グループディスカッション)の体験談一覧

ファーストリテイリングのGD(グループディスカッション)の体験談一覧です。ファーストリテイリングの本選考とインターンシップ選考で出題されたGDのテーマ(お題)や流れ、プレゼンの有無から、結果連絡の時期・通知方法、制限時間などの実体験を掲載しています。さらにファーストリテイリングの内定者や選考通過者の対策方法・アドバイスを参考に、事前準備をすることもできます。
37件 のES・体験談
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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインリンクから入室 【GDのテーマ・お題】アパレル業界に関するお題 【GDの手順】入室 テーマの発表 アイスブレイク GD開始(GDは特筆して手順が変わることなどはなかった) 発表 次回選考の説明 【雰囲気】穏やか 【注意した点・感想】テーマが抽象的なものだったため、前提確...
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ファーストリテイリング

26年卒

地域正社員

ファーストリテイリング

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにてzoom入室→選考→退出 【GDのテーマ・お題】外部に内容を投稿しないよう注意があったため控えます。 【GDの手順】外部に内容を投稿しないよう注意があったため控えます。 手順としては入室から退室まで45分間ありました。 【プレゼン時間の有無】外部に内容を投稿しないよう注...
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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

同志社大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】指定のZOOMリンクに接続 【GDのテーマ・お題】リーダーシップに必要な要素とは 【GDの手順】最初に時間配分を決めてから、下記の手順でディスカッションを開始する。 ・前提確認(リーダーの定義) ・発散(必要な要素の洗い出し) ・収束(共通項や優先順位の設定) ・まとめ ・発表1...
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ファーストリテイリング

26年卒

地域正社員

ファーストリテイリング

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの実施(google meet) 【GDのテーマ・お題】ファーストリテイリングが世界一の会社になるためには 【GDの手順】オンラインの選考が始まり、すぐにこのテーマを提示され、25分間議論をする時間がある。この指示の後、社員の方は画面をオフにされ、学生のみで議論を進めていく。 ...
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26年卒

地域正社員

ファーストリテイリング

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

岐阜大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】議論をして発表 【GDのテーマ・お題】ある課題を解決する方法 【GDの手順】各班ごとに、役割や進行時間配分を決める。タイムキーパー、ファシリテーター、書記などを決めチームの納得いくものを作る。 【雰囲気】緩い 【注意した点・感想】まだ全員慣れていない様子であり、自分自身も数回程度の経験した...
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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

岐阜大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】議論をして発表 【GDのテーマ・お題】ある課題を解決する方法 【GDの手順】各班ごとに、役割や進行時間配分を決める。タイムキーパー、ファシリテーター、書記などを決めチームの納得いくものを作る。 【雰囲気】緩いい 【注意した点・感想】まだ全員慣れていない様子であり、自分自身も数回程度の経験し...
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ファーストリテイリング

26年卒

地域正社員

ファーストリテイリング

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、指定されたURLに入るのみ 【GDのテーマ・お題】ありきたりなテーマ 難しくはないです 【GDの手順】時間になって指定されたリンクに入る 各自自己紹介 面接官の方から軽く説明 15分ほどのディスカッション 1人が発表 面接官の方から会社とブランドについて軽く説...
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26年卒

地域正社員

ファーストリテイリング

26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

富山大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し 【GDのテーマ・お題】リーダーに求められる能力とは(店舗の要素を含めて) 【GDの手順】ミーティングルームに参加するとすぐにテーマが与えられた。そこから30分ほどディスカッションを行い、1-2分の発表時間が与えられた。 【プレゼン時間の有無】1分程度 【選考官からの質...
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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】与えられた、25分で議論するテーマ 【GDの手順】6人1組のチームで25分間議論する。時間配分を最初に決め、最後に発表のためのまとめの時間を設けるというスタイルで行った。 【プレゼン時間の有無】1分で発表 【雰囲気】和やか 【注意した点・感想】6人でオンラ...
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26年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【GDのテーマ・お題】10年後のアパレル業界について 【GDの手順】・入室、テーマの発表 ・軽くアイスブレイク後、そのまま議論 ・簡単に発表 ・社員の方から次回選考の説明 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】簡単に自己紹介後すぐに議論が始まった。 【プレゼン...
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ファーストリテイリング

25年卒

地域正社員

ファーストリテイリング

25年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクに接続→GDについての説明→GD→軽めのFB→退室 【GDのテーマ・お題】テーマの流出は防ぐよう言われたため控えるが、難しいお題ではなかった。 【GDの手順】全体での前提のすり合わせ→意見だし→まとめ 発表はなかった。お題は複雑なものではなかったため、前提確認の時間は短く...
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ファーストリテイリング

25年卒

地域正社員

ファーストリテイリング

内定

25年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】マイページの予約票から入室。 【GDのテーマ・お題】お客様がオンラインではなく店舗での購買に期待すること 【GDの手順】GDの進め方は自由でに学生で決めるような感じでした。 私たちは最初に発表者を決め、その後数分間個人で考える時間を設けてからディスカッションしました。ワーク中、面接官はカ...
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25年卒

地域正社員

ファーストリテイリング

内定

25年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで30分ほど 【GDのテーマ・お題】ファーストリテイリングが世界一になるには 【GDの手順】私たちのグループでは役職をきめるといったことはしなかった。軽く自己紹介を行った後、お題に沿ってディスカッションが行われてった。結論を出したあと、軽くフィードバックのようなものをもらいその日...
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ファーストリテイリング

25年卒

地域正社員

ファーストリテイリング

内定

25年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】定時になったらリンクから入室 【GDのテーマ・お題】「ファーストリテイリングが世界一になるためには」 【GDの手順】全部で15分、最後の2分で発表という感じだった。 時間が短いので、スタートと同時にまずは前提を絞った。(世界一とは、どんな面でなのか(売り上げなのか顧客満足度なのか)) ...
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ファーストリテイリング

25年卒

地域正社員

ファーストリテイリング

25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン選考 【GDのテーマ・お題】2040年までに求められる服の価値とは何か 【GDの手順】全員入室したのちに選考が始まる。グーグルミーツであるため利用したことがない人は利用できる環境であるか、準備しておく必要がある。お題発表後、議論を始め、最後に代表者が発表する。資料の投影などはせず...
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25年卒

地域正社員

ファーストリテイリング

内定

25年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】指定URL 【GDのテーマ・お題】ファーストリテイリングが世界一になるために必要なことは? 【GDの手順】テーマが発表されると、面接官はカメラ・マイクオフになり、完全に任せられます。 進め方は一般的なグループディスカッション通りで問題ないと思いますが、リーダーシップよりは協調性をアピール...
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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

内定

25年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

早稲田大学大学院 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】Googlemeetsで入室。 【GDのテーマ・お題】詳細は控える。 【GDの手順】20分間という非常に限られた時間で、発表者を決めながら議論をまとめる。 ディスカッション後3分間で発表。 学生は5人なので、一人当たりに十分な時間がないため、どの役回りで発言するかが重要になってきそう。...
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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室 【GDのテーマ・お題】2030年の服のトレンドは 【GDの手順】人事からお題発表されてスタート。基本的なGDの進め方と同じである。 しかしながら、抽象的なお題であるため、意見が発散しやすい。どこに着地点を決めるのか明確にする必要がある。グループのメンバー次第のよ...
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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】10年後のアパレル業界について 【GDの手順】制限時間が少なかったため、早く方向性を決める必要があった。 抽象的なお題のため、軸の認識合わせを意識した。 実際にユニクロやGUでアルバイトしている方が多い印象を受けた。 発表者が速めに決まったこともあり...
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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

明治大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施 【GDのテーマ・お題】2040年に求められる服の価値とは 【GDの手順】面接官である人事の方からテーマが発表される→テーマについて、各個人で考える(5min)→グループで話し合い、テーマに対する答えをまとめる(25min)→代表者1人を決めてチームとしての発表を行う(5m...
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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

内定

25年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

関西学院大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】入るとみんなが待っていて雑談とかする時間はなかったです。すぐ始まったイメージ 【GDのテーマ・お題】ファーストリテーリングのこれからの課題は? 【GDの手順】説明 ↓ 問題提示 ↓ 各チームで考えるっていう感じでした。 15分時間があって話し合ってそのあと5分で発表者が発表する感...
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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

25年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】記載されたURLに飛び、待機 【GDのテーマ・お題】2040年の服の価値とは? 【GDの手順】最初に社員の方の自己紹介とグループディスカッションに対する説明。 次に30分間学生によるディスカッション。この時間で役割分担や問題提起、具体例、解答、発表資料を作る必要がある。適宜画面共有が可能...
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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

内定

25年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

東京大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】指定urlで参加。 【GDのテーマ・お題】2040年における服の価値とは? 【GDの手順】テーマ発表後、30分でディスカッションし、結論を出す。時間終了後、プレゼンを3分程度おこなう。その後面接官から簡単なフィードバックをもらう。その後、今後の説明を面接官から簡単に受けて、解散して面接は終...
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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに入室 【GDのテーマ・お題】2040年に求められる服とは?? 【GDの手順】オーソドックスな流れ。 アイスブレイク→個人の思考時間→各自発表→議論→発表→面接官からのフィードバック サステナビリティやジェンダーといった最近のトピックをメインに議論を進めていき、最終的な答えを出し...
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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】10年後のアパレル業界について 【GDの手順】制限時間が少なかった。抽象度が高かったため、最初の定義決めやどういった方向を目指すのかに重点をおいて話した。アイスブレイクの時間はなかったため、とにかくテキパキと話すことが求められた。最後の方にまとめを行い、発...
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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、待ち時間はなし。 【GDのテーマ・お題】2040年に求められる洋服はどんなものか 【GDの手順】自己紹介→現状分析→10年後の分析→服の持つ役割の中で10年後に何をカバーできるか→意見だし→評価→発表の手順で進めた。 特に現状分析と10年後の分析の部分に多く時間を使いつ...
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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため待ち時間はなし。 【GDのテーマ・お題】2040年に求められる洋服について、どのようなものがあげられるか。 【GDの手順】自己紹介の後で、2040年がどのような時代になっているかを考え、意見交換。それをもとに、求められそうな服(私たちの班はサステナビリティについて)を具体的...
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25年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン選考 【GDのテーマ・お題】2040年に求められる服の価値とは? 【GDの手順】全員入室。オンライン(Google Meet)→5分程度面接官が入室するまでのアイスブレイク→お題発表「2040年に求められる服の価値とは?」→議論開始(30分程度)→代表一人が発表(3分程度)   ...
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ファーストリテイリング

24年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

24年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】マイページの予約表からリンクに入る。リンクはメール等では送られてこないので、直前に慌てないように注意  【GDのテーマ・お題】2030年の服の価値は? 【GDの手順】説明・テーマ発表→個人ワーク5分→GD25分→発表5分。GDのなかでは、前提確認→個人ワーク→個人の考えを発表→現状の課題...
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21年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

21年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】プログラムやファーストリテイリングについての説明→グループワーク2回 【GDのテーマ・お題】今後の社会で求められる企業とは 良いカジュアルとは何か 【GDの手順】まず、4〜5人のグループで20分ほど議論を行った。 その後、別のグループにむけて発表した。別のグループのメンバーと社員さんが...
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ファーストリテイリング

20年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

20年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に入ってディスカッション 【GDのテーマ・お題】おそらく ・世界1になるには ・最高の服とは の2つだった気がする。 【GDの手順】お題を渡されて自分たちで時間配分を決めて、それぞれ意見を言っていくスタイル。それをまとめて最後には発表する。発表者も自分たちで決める。これを2回行う...
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20年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

内定

20年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】受験者用の待合室で待っていて選考官が来るのを待つ形 【GDのテーマ・お題】ユニクロと自分の共通点 【GDの手順】ユニクロの概要について人事が説明→自分とユニクロの共通項を考える→近くの学生と共有→人事部長への質問会 GDと言っても、ユニクロと自分の共通点をそれぞれが考え、近くの学生と共有...
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18年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

内定

18年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】説明会と同日開催。 選考を受ける上で参加必須であり、30分程度の説明会後、別室に移動してGD開始となる。 終了後各自解散。 【GDのテーマ・お題】ファーストリテイリングが世界一になるための案を考える。 【GDの手順】テーブル一つに学生5、6人が座り、社員1人がつく。アイスブレイクも兼ね...
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18年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

内定

18年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】はじめに企業説明会を実施し、その後別室でそのままGDを行う。 【GDのテーマ・お題】会社を成長させる戦略 【GDの手順】学生4:社員1のグループディスカッション。自己紹介などアイスブレイクから始まり、約20分間ほどディスカッションをしたと思う。最後に発表者を一人決めて、他のグループと2グル...
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18年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

18年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、会社説明会ののちグループディスカッション 【GDのテーマ・お題】世界一になるにはどうしたらいいか 【GDの手順】部屋に案内され、進行に従って資料をくばられた。 すぐにグループディスカッションがはじまり、個人で読み込んだのち定義確認し施策について議論して各テーブルの社員に発表。...
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17年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

内定

17年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスで説明会が行われ、その後にそのまま別室に案内され選考が始まる。 【GDのテーマ・お題】グループのメンバーで新規店舗のオープンの計画について、ユニクロ・GUのどちらかで、場所も含めて具体的な案を考えよ。 【GDの手順】まずユニクロ、GUの基本情報が記載されている資料を読み込み、各メン...
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17年卒

グローバルリーダー

ファーストリテイリング

内定

17年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】説明会と同日にGDが行われました。 説明会終了後にグループが発表され、会場に移動。 この日は6グループにわかれてGDを行いました。 【GDのテーマ・お題】新店舗をどこに出店するか提案せよ 【GDの手順】ユニクロとGUの出店されている世界地図が渡され、どこの地域や国をターゲットにするか議...
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