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その他 レストラン・フードサービス

すかいらーくホールディングス

20年卒

総合職（総合コース）

公開日：2019/08/29

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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

国際教養大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部のベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接終了後、10分ほど別室で待機（1day選考会のため）。 面接後は、そのまま帰宅。　【質問内容】予め与えられていたテーマに関しての10分間のプレゼンテーション。 店長の仕事はどんなものだと考えており、それに対して...

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すかいらーくホールディングス

20年卒

総合職（総合コース）

公開日：2019/08/29

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内定

20年卒 一次面接 / 本選考

国際教養大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、交通費の精算。 一次面接終了後は、最終面接のために別室で待機（1day選考会のため）。　【質問内容】学生生活頑張ったこと。 それを通して学んだこと。 それをどう活かせるか。 この大学に進学した理由。 基...

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すかいらーくホールディングス

20年卒

総合職（総合コース）

公開日：2019/08/29

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内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

国際教養大学 | 文系

【試験科目】四則演算、法則性、語彙の意味、連想 性格診断　【各科目の問題数と制限時間】項目が多かったため覚えていませんが、かなり時間制約が厳しいです。　【対策方法】Webテストのため対策が可能ですが、一般的な玉手箱のような形式ではなく独創性や思考力を問うテストです。なので、SPIとは別の対策が必要です。 また、前述の通...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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デロイト トーマツ グループ合同会社

20年卒

募集終了：データ分析コンサルタント・データサイエンティスト（デロイトアナリティクス）

公開日：2019/08/28

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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【採用人数・倍率】20人程度　【内定者の採用大学・学歴】国公立　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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デロイト トーマツ グループ合同会社

20年卒

募集終了：データ分析コンサルタント・データサイエンティスト（デロイトアナリティクス）

公開日：2019/08/28

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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませると、面接室へ案内された。　【質問内容】（1）志望理由 ・なぜデロイトアナリティクスなのか ・どういった仕事をしたいのか、具体的なキャリアプラン ・コンサルタントとはそういう仕事か （2）研究について ・研究...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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デロイト トーマツ グループ合同会社

20年卒

募集終了：データ分析コンサルタント・データサイエンティスト（デロイトアナリティクス）

公開日：2019/08/28

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内定

20年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】GDの面接官。シニアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】GDが終わると、全員共通の待合室に案内される。 順番に呼ばれ、個人面接が始まる。　【質問内容】（1）GDでの反省。どうしたらもっとよくなったか。 （2）志望理由。他社との差別化 （3）研究について ・な...

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デロイト トーマツ グループ合同会社

20年卒

募集終了：データ分析コンサルタント・データサイエンティスト（デロイトアナリティクス）

公開日：2019/08/28

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内定

20年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【会場到着から選考終了までの流れ】到着するとグループ毎に部屋に案内された。時間になると面接官が入ってきてGDの説明をされた。　【GDのテーマ・お題】IoTを用いた新サービスの提案　【GDの手順】30分時間が与えられ、その後10分の時間を使って面接官に発表 （1）IoTの定義 （2）IoTによってできることを箇条書き ...

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デロイト トーマツ グループ合同会社

20年卒

募集終了：データ分析コンサルタント・データサイエンティスト（デロイトアナリティクス）

公開日：2019/08/28

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内定

20年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】非言語、言語　【各科目の問題数と制限時間】30分ずつで　【対策方法】特になし

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デロイト トーマツ グループ合同会社

20年卒

募集終了：データ分析コンサルタント・データサイエンティスト（デロイトアナリティクス）

公開日：2019/08/28

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内定

20年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると待合室に通される。 待合室には約20名の学生と社員がおり、面接開始時間まで社員と会話する時間がある。 時間になると面接室へと順番に案内される。　【質問内容】（1）自己紹介と志望動機 （2）研究についての深堀 ...

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デロイト トーマツ グループ合同会社

20年卒

募集終了：データ分析コンサルタント・データサイエンティスト（デロイトアナリティクス）

公開日：2019/08/28

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内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【当社の志望理由をお書きください（600）】私が、貴社を志望する理由は下記の二点です。 ・クロスオーバー案件に強みを持っている ・戦略立案から実行支援まで行っている 私は夏にコンサルタント系のインターンシップに参加し、架空のプロジェクトの遂行を経験しました。そこで、プロジェクトとして進むべき方向が、人材の不足や、会社...

7人の方が「参考になった」と言っています。

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タイムズコミュニケーション

20年卒

ビジネス総合職コース

公開日：2019/08/27

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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

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タイムズコミュニケーション

20年卒

ビジネス総合職コース

公開日：2019/08/27

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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】タイムズコミュニケーションの役員と人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、リクルーターの人から注意事項やアドバイスを受ける。その後面接をし、終わった後、人事の方とフォロー面談をして、終了。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・学生時代に頑張ったこと ・...

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タイムズコミュニケーション

20年卒

ビジネス総合職コース

公開日：2019/08/27

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内定

20年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【経緯】ジョブマッチングの通過連絡のあと、リクルーターと話してみませんかと言われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、近くの椅子で待機、リクルーターが迎えに来て移動、1時間ほど面談をして終了。　【質問内容】ジョブマッチングのフィードバックや、どんなところがこの会社にマッチしていると評価されているのかなどを教えてく...

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タイムズコミュニケーション

20年卒

ビジネス総合職コース

公開日：2019/08/27

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内定

20年卒 ジョブマッチング / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パーク24グループの10年目くらいの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、近くの椅子で待機、時間になったら面接官が迎えにきて、会場に移動。1時間弱ほど個人面接をし、終了。　【質問内容】・最近の就職活動の状況 ・インターンには何社くらい行ったのか ・どういう軸で企業...

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タイムズコミュニケーション

20年卒

ビジネス総合職コース

公開日：2019/08/27

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内定

20年卒 職業選択会議 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【内容】動画面接を通過すると参加でき、パーク24グループ合同でおこなわれる。グループ6社の社員が来て、会社説明を聞く。その後、座談会が設けられ、自分が興味ある会社のところに聞きに行く。4回のローテーションがあるので4社分聞ける。　【注意した点・感想】グループ合同のイベントである。自分がどの会社に行きたいか、実際に先輩社員の...

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タイムズコミュニケーション

20年卒

ビジネス総合職コース

公開日：2019/08/27

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内定

20年卒 動画面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接なので面接官はいない。　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でスマホの専用アプリを使って動画をとる。画面に質問が出て、それに対してスマホを固定してカメラに向かって撮る。それが企業に送られる。人によってどんな質問がされるかは違うらしいが、大まかには同じらしい。　【質問内...

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その他 アミューズメント

イオンエンターテイメント

20年卒

総合職（劇場マネージャー）

公開日：2019/08/26

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20年卒 最終面接 / 本選考

法政大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代の人事部1名、40～50代の役員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】ビルの1階から会場まで誘導されました。面接前に人事の方が気さくに話しかけてくださり、緊張をほぐそうとして頂きました。二次面接の時と同じ方だったので話が弾みました。　【質問内容】自己紹介 志望動機 ...

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イオンエンターテイメント

20年卒

総合職（劇場マネージャー）

公開日：2019/08/26

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20年卒 二次面接 / 本選考

法政大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代～50代の人事の方です　【会場到着から選考終了までの流れ】ビルの1階から会場まで誘導されました。面接前に人事の方が気さくに話しかけてくださり、緊張をほぐそうとして頂きました。　【質問内容】自己紹介 志望動機 今までで一番の挑戦とは？ サークルでの役割は？ 趣味は？...

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イオンエンターテイメント

20年卒

総合職（劇場マネージャー）

公開日：2019/08/26

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20年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

法政大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーに集まってから選考の部屋へ移動します。　【GDのテーマ・お題】学食に遅れてくる友人のために献立を決める　【GDの手順】「友人」の情報を基に、栄養面や金銭面などを考慮しつつ、料理のパネルからいくつか選んでゆくといったものでした。「友人」延いては「お客様」のことをどれだけ考えることができ...

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イオンエンターテイメント

20年卒

総合職（劇場マネージャー）

公開日：2019/08/26

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20年卒 WEBテスト / 本選考

法政大学 | 文系

【試験科目】国語、数学　【対策方法】通常のSPIです。

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イオンエンターテイメント

20年卒

総合職（劇場マネージャー）

公開日：2019/08/26

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20年卒 エントリーシート / 本選考

法政大学 | 文系

【志望動機】私が貴社を志望した理由は3つあります。既存の概念にとらわれず、非映画コンテンツ等でスクリーンを使ってお客様にサービスを提供しようという意識が強く感じられること。地域から求められる文化の場を創造していること。そして、成長することに真剣な企業であること。以上の3点をすべて併せ持つ企業は貴社だけであり、この度、私が志...

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デロイト トーマツ グループ合同会社

20年卒

DTCS CMS職（コーポレート部門）

公開日：2019/08/26

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内定

20年卒 内定 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【内定後の課題の有無】簿記2級 TOEIC900点　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】ないと思われる　【採用人数・倍率】90人程度　【内定者の採用大学・学歴】東大、早慶、その他国立大中心　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】特に属性の偏りはない

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デロイト トーマツ グループ合同会社

20年卒

DTCS CMS職（コーポレート部門）

公開日：2019/08/26

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内定

20年卒 四次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】すぐ面接　【質問内容】（デジタル・テクノロジー職だったので） ITコンサルタントを志望する理由は？ ITコンサルタントと経営コンサルタントが出すバリューの違いは？ という質問をひたすら深堀されました。最後に5分程度逆質問の時間...

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デロイト トーマツ グループ合同会社

20年卒

DTCS CMS職（コーポレート部門）

公開日：2019/08/26

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内定

20年卒 三次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】ロジックテスト→面接　【質問内容】コンサルティング業界の志望動機は？ あなたのどんな強みがコンサルに役立ちますか？ 情報収集で大事なことは？ 情報のため方、活用の仕方で大切なことは？ どこの業界を受けてるの？ 20分くらい...

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デロイト トーマツ グループ合同会社

20年卒

DTCS CMS職（コーポレート部門）

公開日：2019/08/26

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内定

20年卒 二次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】最初50分で個人ワーク→ワーク内容に関して面接官にプレゼン　【質問内容】「サマータイムを導入するべきか」 導入の検討時に必要な観点の洗い出し方 利点・欠点の中で重要視する項目の選別するときの軸は？ 利点と欠点をどう考慮して結論に至っ...

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