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コンサル・シンクタンクのES・体験談一覧

コンサル・シンクタンクの企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したコンサル・シンクタンクの企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
57255件 のES・体験談
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

TMI総合法律事務所

26年卒
スタッフ職
TMI総合法律事務所

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は弁護士秘書の業務内容について説明会形式で説明され、その後は状況設定にのっとって、会議室のセッティングなどの実務体験をしました。2日目には座談会や、別職種(特許・商標事務)の実務体験をこれもグループ形式で行われました。 【ワークの具体的な手順】初日は説明会形式で弁護士秘...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

ユーソナー(旧:ランドスケイプ)

26年卒
提案型営業
ユーソナー(旧:ランドスケイプ)

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】IT業界そのものに将来性があり、福利厚生が魅力的であるから 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

ユーソナー(旧:ランドスケイプ)

26年卒
提案型営業
ユーソナー(旧:ランドスケイプ)

内定

26年卒 代表面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長1名 【会場到着から選考終了までの流れ】人事と面談をして、面接開始。終わるとそのまま帰宅 【質問内容】学生時代に頑張ったこと。志望理由。営業の難しさは理解しているか。 学業の授業について、挫折経験を踏まえて説明した。 なぜIT業界に興味を持ったのか、背景も含めて...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

ユーソナー(旧:ランドスケイプ)

26年卒
提案型営業
ユーソナー(旧:ランドスケイプ)

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介をして面接開始 【質問内容】学生時代に頑張ったことは何か? ○○という授業で、前年度を超える集客数を目標に○○の試合イベント企画運営を行いました。私はスタジアムに足を運ぶお客様は家族連れが多いことから、○○に着目し、音や...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

ユーソナー(旧:ランドスケイプ)

26年卒
提案型営業
ユーソナー(旧:ランドスケイプ)

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に頑張ったこと】○○という授業で、前年度を超える集客数を目標に○○の試合イベント企画運営を行いました。私はスタジアムに足を運ぶお客様は家族連れが多いことから、○○に着目し、音や迫力ではなく視覚の感動と子供たちもグラウンドで一緒に参加できる体験型のイベントを提案しました。この授業では、立案に必要な○、○、○を養うこ...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
アクセンチュア

内定

26年卒 内定 / 本選考

大阪大学 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】地元に近くしっかりとした福利厚生かつ給与でAI関連の事業をしている企業はほとんどこの会社しかなかったため 【内定後の課題の有無】今のところないです 【内定後の拘束】特にないです 【内定後の研修など】10月ごろから何か研修みたいなものがあるらしい 【採用人数・倍率】300人くらいは採用するらしい 【内...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
アクセンチュア

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大阪大学 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージングディレクター 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入ると本人確認書類を見せる。相手の自己紹介、自分の自己紹介、質問、逆質問 【質問内容】リーグの優勝が目標でやってきたということですが、もし同じことをするなら今のあなたなら何をしますか 回答 目標としては達成...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
アクセンチュア

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大阪大学 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージングディレクター 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入ると本人確認書類を見せる。相手の自己紹介、自分の自己紹介、質問、逆質問 【質問内容】独学で様々なことをやっていますが意識していることはありますか? 回答。まず、学ぶ際にその技術で何ができるのかをサイトなど...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
アクセンチュア

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大阪大学 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入ったらまずアイスブレイク、面接官がきたら内容の説明、GDスタート、逆質問の流れでした。 【GDのテーマ・お題】健康システムの導入 【GDの手順】イスブレイクをした後に、お題の説明があり、30分でGDと発表の準備をし、代表者一人が発表。画面共有などは禁止 【GDが始まる前のアイス...
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アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
アクセンチュア

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大阪大学 | 文理非公開
【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。 ※「未来のアクセンチュアに必要なDNA」は以下よりご確認ください。 https://www.accenture.com/jp-ja/Careers/students-graduates-dna ※あなたの志向性を確認する為であり、選択する項...
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アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
アクセンチュア

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大阪大学 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分)、英語:20問(10分) 【対策方法】語句の問題は知らない単語などがあるので、頻出語句を青い本で勉強した 【参考にした書籍・WEBサイト】青い本
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INTLOOP

26年卒
PMOコンサルタント職
INTLOOP

26年卒 最終面接 / 本選考

日本大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続してから自己紹介、質問、退出 【質問内容】この日は事前に課題図書がありそれについて少し聞かれたのと学生時代に力を入れたこと、志望理由、なぜコンサルなのか、なぜうちの会社なのかなどしっかりと会社のことについて理...
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INTLOOP

26年卒
PMOコンサルタント職
INTLOOP

26年卒 一次面接 / 本選考

日本大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場に入り自己紹介からスタート 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、志望理由など基本的な事を聞かれた。 その中でも自分のことについて多く深堀された。 なぜそのような行動をとったのかとか、その時実際に考えていたことはなど個人...
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INTLOOP

26年卒
PMOコンサルタント職
INTLOOP

26年卒 WEBテスト / 本選考

日本大学 | 文系
【試験科目】言語非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語非言語合わせて30分 【対策方法】SPIと玉手箱の対策を行っていたため、それが今回活かされた。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

INTLOOP

26年卒
PMOコンサルタント職
INTLOOP

26年卒 エントリーシート / 本選考

日本大学 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】テニスサークルでは◯◯として、練習会の運営やサークル内対抗戦の運営、新歓活動を担当した。毎週の練習会では、練習メニューを組み、メンバーが成長できる環境を提供することを心がけていた。また、サークルの新歓活動では、昨年度の入会者数が約◯◯人と少なかったため、◯◯人入会を目指し、SNSと対面での広報活...
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ストライク

26年卒
M&Aコンサルタント
ストライク

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】ベンチャー企業のM&Aを行っている点や、海外市場のクロスボーダー案件を増やしていくことに将来性を感じた。また、社長と実際に話して自分と似た社会課題の実感を持っていたことも大きな理由である。 【内定後の課題の有無】簿記2級の取得 【内定後の拘束】分からない。 【内定後の研修など】分からない。 【採用人...
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ストライク

26年卒
M&Aコンサルタント
ストライク

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付にて名前を伝えロビーで待機。10分ほど時間をすぎたタイミングで案内され、面接開始。 【質問内容】【質問】 何故M&A業界を志望しているか?他にもどのような企業を受け内定を貰っているか?他の業界はどんな業界を受けているか?...
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ストライク

26年卒
M&Aコンサルタント
ストライク

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】分からない。 【対策方法】TG-WEBやSPI、CAB・GABの対策を行っていたため、企業オリジナルの対策は特にはしていない。SPIの対策で十分。 【参考にした書籍・WEBサイト】Webテスト完全対策シリーズ
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ストライク

26年卒
M&Aコンサルタント
ストライク

内定

26年卒 二次面接(説明会参加で一次免除) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、受付に名前を伝えロビーのソファーにて待機。時間になり次第案内があり、担当面接官の居る部屋に案内され面接スタート。 【質問内容】【質問】 ・大学・学部を選んだ理由は? 大学時代に力を入れたことは何か? 【回答】 ・...
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ストライク

26年卒
M&Aコンサルタント
ストライク

内定

26年卒 企業説明会(ビズリーチ・キャンパス経由) / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】M&Aとは、M&A業界全体の動向、会社概要、選考フロー説明 【注意した点・感想】後半30分が質問の時間として当てられたため、積極的に気になることを質問した。M&A仲介は馴染みのない仕事の人が多いと思うので、質問が出て来て当たり前だと思う。また、社長が説明会に登壇するため、この場で分からないことを質問しておくことが後...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

船井総合研究所

26年卒
経営コンサルタント職
船井総合研究所

内定

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【経営コンサルティングという仕事に興味をもったきっかけを教えてください。】アルバイト先で、経営コンサルタントの仕事に触れたことが興味を持つきっかけとなった。私が働く飲食店は、売上が安定して高い。その背景には、経営コンサルタントによるターゲット層の明確化や、それに基づいた接客方針やメニュー開発といった具体的な施策がある。◯◯...
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Anfini

26年卒
コンサルタント
Anfini

内定

26年卒 内定 / 本選考

東京大学大学院 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】面接の中で、自分が大事にしている部分を評価されたと感じたため。社長と話して、この会社で自分も成長しつつ、会社の成長に関わりたいと感じたことが大きかった。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】内定者インターン 【内定後の研修など】内定者インターン(内定承諾後から入社まで) 【採用人数・倍率】不...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Anfini

26年卒
コンサルタント
Anfini

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

東京大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】役員面接の終了時に通過が伝えられ、連続して最終面接が行われた。 【質問内容】キャリアプランについて再び説明し、経験や思想と絡めて深掘りされた。地元での体験や大学院での研究について話し、社長からも経営理念や今後のビジョンについてお話しされた...
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Anfini

26年卒
コンサルタント
Anfini

内定

26年卒 役員面接 / 本選考

東京大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員(ITコンサルタント) 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、会議室に案内される。Googleフォームからワークに回答(1時間30分)。その後、ワークのレビューと役員面接(30分)。 【質問内容】コンサルタントを目指した理由・背景について、自分の過去の経験と結びつ...
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Anfini

26年卒
コンサルタント
Anfini

内定

26年卒 ジョブ選考 / 本選考

東京大学大学院 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、会議室に案内される。企業説明(30分)を受けた後、Googleフォームからケース問題に回答(2時間)。その後、問題のレビューと簡単な面接(30分)。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ケース問題への回答。40問用意されており、時間内でできる限り回答することが求めら...
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