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金融のES・体験談一覧

金融の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した金融の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
98771件 のES・体験談
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金融 銀行・証券

三菱UFJ銀行

25年卒
オープン
三菱UFJ銀行

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】参考書
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

三菱UFJ銀行

25年卒
オープン
三菱UFJ銀行

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【小学校・どのような幼少期を過ごしていたか簡潔に教えてください。(100文字以内)】中学受験です。第一志望合格に向け、周囲がゲームなどで遊んでいる中誘惑にも負けず勉強に打ち込みました。1つのことに熱中して取り組むことの大切さを実感しました。 【中学校時代に力を入れて取り組んだことを簡潔に教えてください。(100文字以内)】...
29人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

常陽銀行

24年卒
Fコース
常陽銀行

24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたの強み】諦めず努力することである。これは高校の◯◯部において経験した。私は「試合で活躍をする」ことを目標にしたが、活躍することが出来ずチームに迷惑をかけていた。しかし諦めず目標達成するために私は自主練習に取り組んだ。実際に同期の協力により◯◯練習を行った。こうした取組を継続した結果、私は試合で活躍し目標を実現した。...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

25年卒
投資銀行部門
ゴールドマン・サックス

25年卒 ジョブ後面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AGとFGの採用ヘッド 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後待合室に案内、その後ヘッドがいる部屋に案内 【質問内容】GSのことどう思う? GSに知り合いいる? 君の人生について教えて(どういう生き方をしてきた?) 逆質問 ジョブインターン、どうだった? 他...
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

25年卒
投資銀行部門
ゴールドマン・サックス

25年卒 2daysジョブ / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着して班ごとに座り、そのままその場で作業 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある企業のM&A戦略を考える 企業の現状整理から目指すべき目標を考え、買収戦略を考える コンサルと違うのは課題解決のためのM&Aよりも、目的としてのM&Aの色が強い→買収規模が大きいかというの...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

25年卒
投資銀行部門
ゴールドマン・サックス

25年卒 ジョブ前面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ジュニアとシニア 【会場到着から選考終了までの流れ】一旦会議室に待たされ、その後各部屋に案内 【質問内容】志望理由   二分くらいで話した、質問は特になかった記憶 気になったM&Aニュース  これも特に深堀なし それ、自分ならどうしてた?  これも特に深堀なし 逆質...
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

25年卒
投資銀行部門
ゴールドマン・サックス

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】SPI 【各科目の問題数と制限時間】一時間くらい 【対策方法】そこまでボーダーは高くない 何回も受けて問題を覚えよう
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

25年卒
投資銀行部門
ゴールドマン・サックス

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたの長所・短所をご記入ください。】私の強みは肉体的・精神的に体力だ。◯◯部に所属し、自習練習を含め他の部員の2倍の練習を行った。また、通常の練習でも他のメンバーが最後に手を抜くところを、最後までやり切る場面が多かった。この肉体的・精神的体力は投資銀行部門の過酷な労働環境で活かされると考えている。 弱みは、自分を追い...
12人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

日本銀行

25年卒
総合職
日本銀行

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望理由を述べて下さい。(400字以内)】貴行の魅力や社風を感じ取り、働くイメージを鮮明にしたいからです。私は◯◯の経験から、チームをまとめるためには一人ひとりに真摯に向き合いつつ、目標に向けて努力し続けることが大切だと学びました。金融サービスを通じて人々の生活や挑戦を支える金融業界ではこの学びを最大限に活かすことができ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒
ソリューションコース
りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらzoomに接続 【質問内容】・自己紹介 ・インターンの志望動機 ・学生時代に力を入れたこと ・自分自身の長所と短所 基本的に深掘りはなく一問一答のような形式だったが、志望動機についてだけ「なぜりそななのか...
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金融 銀行・証券

りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒
ソリューションコース
りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】性格検査 【各科目の問題数と制限時間】30分 【対策方法】性格検査のみなので特に対策は必要ない 【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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金融 銀行・証券

りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒
ソリューションコース
りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【RESONA Business Academyへ応募したきっかけをご記入ください。 】私は予備校でのアルバイト経験から、お客様一人一人のパートナーになりたいと考えているため、フルラインの信託機能を備えていることで多様なニーズに素早く応えることができる貴行に興味を持ったから。 【本インターンシップで学びたいこと、期待してい...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒
ソリューションコース
りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目:事業承継に関するグループワーク。事業承継にお困りのオーナー様に対して最適なソリューションを提供するという内容。人事の方がオーナー役となり、ヒアリングをもとにプランを考えた。 2日目:新規ビジネス提案ワーク。りそなのソリューションを用いて新しいビジネスの提案を行った...
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金融 保険(生保・損保)

ジブラルタ生命保険

25年卒
営業管理職
ジブラルタ生命保険

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】営業管理職の実際の業務をゲーム形式でグループごとに進めていった。ゲームが得点制になっていたため、グループごとでその得点の高さを競った。グループは3人組で行った。ゲームが自動的に進んでいき、それを話し合いながら適切な答えを選択して行く形だった。 【ワークの具体的な手順】ゲーム...
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

25年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクから入室 【質問内容】学生時代に頑張ったこととチームにおける自身の役割と具体的なエピソードの2つについてで、エントリーシートと全く同じことを聞かれた。 最初の数分は朝ごはんは何を食べたのかなどアイスブレイク的な質問...
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

25年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】サイトから入室 【GDのテーマ・お題】口外禁止なので詳細は書けないが、課題解決型ワーク 【GDの手順】個人ワークからのディベートを通じてベストアイデアを決定するまでが一連の流れ。ディベートではメンバーの中のアイデア1つを選んで発表する形で、アイデアの合体など新規でのアイデア発散は禁止される...
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

25年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、正確 【対策方法】市販の対策本
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

25年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【あなたがこれまでの人生で困難な問題を乗り越えた経験を教えてください。】大学の学生講師として授業満足度を5ヶ月で25%向上させたことだ。受講者に多くの学びを提供し成長をサポートしたい思いから授業満足度80%を目標に掲げた。しかし授業開始1ヶ月後のアンケートにて60%だった。これの理由は理論の活用方法が考える機会が少なく、学...
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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

25年卒
基幹職(オープンコース)
三井住友カード

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】SMCCの所有するカードのデータを元にした新規事業立案ワークを3日間かけて行った。顧客分析(STP分析)からスタートしてだんだんサービスの形にしていき、適度に社員さんからフィードバックをもらうことができる。 【ワークの具体的な手順】STP分析→アイデア発散→収束→発表 【イ...
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金融 銀行・証券

みずほ証券

25年卒
オープン型
みずほ証券

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に力を入れたこと。(400字)】学生時代は、困難だが挑戦したいと思ったことに積極的に取り組んだ。特に自分の成長に繋がったと思う経験は次の二つである。 一つ目は日本最大級の◯◯系サークルで運営副代表を務めたことだ。◯◯人規模の組織でリーダーを務めるのは初めてで、また、活動の場がオンラインで普段のコミュニケーション...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 カード・リース・信販

ジェーシービー(JCB)

25年卒
基幹職(C職/オープン採用)
ジェーシービー(JCB)

25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当の方。 何年目かは言っていなかったが、40代くらい。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接官の自己紹介→学生の自己紹介→面接→看護についての説明→終了 【質問内容】主に学生時代力を入れたことへの深掘り。 人柄やパーソナルな部分を知ろうとしている様子だった。 ...
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金融 カード・リース・信販

ジェーシービー(JCB)

25年卒
基幹職(C職/オープン採用)
ジェーシービー(JCB)

25年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】接続→説明、議題の発表→アイスブレイク、自己紹介→GD→発表→FB→今後の説明 【GDのテーマ・お題】「働きがいのある企業とは何か」 【GDの手順】自己紹介、アイスブレイク→時間配分の決定、書記の決定→誰にとっての「働きがい」なのか→それはどのような状態を指すのか→アイデア出し→方向決定→...
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金融 カード・リース・信販

ジェーシービー(JCB)

25年卒
基幹職(C職/オープン採用)
ジェーシービー(JCB)

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】計数、性格 【各科目の問題数と制限時間】計数は数問、正確が多かった。 【対策方法】見たことのないwebテストだった。計数はほぼなく、性格重視だと思う。 和を大切にするような路線で回答したところ通過した。
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金融 カード・リース・信販

ジェーシービー(JCB)

25年卒
基幹職(C職/オープン採用)
ジェーシービー(JCB)

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】6〜7人のグループを組み、課題解決型のインターンシップに取り組む。 2グループに1人メンターがつく。 初日はアイスブレイクやJCBについての説明を交えた短いグループワーク2つ。 2〜3日目はグローバル領域の新規事業のグループワークで、最終日発表。最終日には懇親会もあっ...
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金融 銀行・証券

りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

25年卒
ソリューションコース
りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

25年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】・学生時代に力を入れて取り組んだことはなにか ・取り組んでいた期間はどれくらいか ・なぜそれをしようと思ったのか ・どういう課題があったのか ・どうやって解決に導いたのか ・インターンシッ...
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