不動産・建設のES・体験談一覧

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42561件 のES・体験談

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不動産・建設 建設

中井エンジニアリング

26年卒

総合職（企画営業）

公開日：2025/10/14

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26年卒 WEBテスト / 本選考

大阪教育大学 | 文系

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、性格：20問（10分）　【対策方法】SPIの参考書を2周ほど解いた。繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。

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不動産・建設 建設

中井エンジニアリング

26年卒

総合職（企画営業）

公開日：2025/10/14

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26年卒 エントリーシート / 本選考

大阪教育大学 | 文系

【自己PR（400字以内）】私には、目標を達成するまで諦めない継続力がある。中学から高校までの六年間、◯◯◯◯部に所属していた。日々練習する中で結果を残したいという思いから、◯◯大会出場という目標を持った。しかし最初は初戦で負けてしまったり、レギュラーにも選ばれなかったりと、悔しい思いをたくさんした。その状況を乗り越えるた...

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不動産・建設 建設

まつもとコーポレーション

26年卒

事務系

公開日：2025/10/14

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

岡山理科大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社内報の制作。2年目の先輩に教えてもらいながら制作した。社内報は毎月第三土曜日に発行しているため、それに間に合うように素材を集めたり、デザインを制作したりしていた。社内報を使っていると会社で起こった出来事や、社員の名前が覚えられて良い。　【ワークの具体的な手順】先輩社員にお...

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不動産・建設 建設

まつもとコーポレーション

26年卒

事務系

公開日：2025/10/14

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26年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

岡山理科大学 | 文系

【試験科目】国語、数学　【各科目の問題数と制限時間】20問、20問　【対策方法】SPIや、一般常識、中学義務教育レベルの応用を勉強したら良い

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不動産・建設 住宅・インテリア

旭化成ホームズ

26年卒

総合職／事務系

公開日：2025/10/14

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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、時間になったら面接室へ。　【質問内容】・自己紹介 ・プレゼンテーションをおこなう（3分間） -事前に課題として準備することができる -複数のお題の中から自分で1つ選ぶ -3分間のプレゼンが終わると、そ...

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不動産・建設 住宅・インテリア

旭化成ホームズ

26年卒

総合職／事務系

公開日：2025/10/14

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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明だが、若くはなかった。おそらく中堅～管理職。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続し、面接開始。　【質問内容】・自己紹介（1分程度） ・学生時代に注力したことについて -なぜその取り組みをしようと思ったのか -大変だったこと・それに対する解決法や対処法 ...

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不動産・建設 住宅・インテリア

旭化成ホームズ

26年卒

総合職／事務系

公開日：2025/10/14

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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続し、面接開始　【質問内容】・自己紹介（1分程度で） ・なぜ住宅業界を志望しているのか ・ハウスメーカーの志望理由（なぜこの会社なのか） ・エントリーシートの深堀 -学生時代に頑張ったこと（複数個） -そのとき...

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不動産・建設 住宅・インテリア

旭化成ホームズ

26年卒

総合職／事務系

公開日：2025/10/14

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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】時間制限があるものの、十分解き終わる。　【対策方法】青本や赤本を1周分解いて、苦手な単元や問題をなくしておいた。

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不動産・建設 住宅・インテリア

旭化成ホームズ

26年卒

総合職／事務系

公開日：2025/10/14

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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【住宅業界に興味をもったきっかけについて】「人々の当たり前を支えたい」という就活の軸にマッチしていると考えたからだ。住宅は、人が生きていくうえで必ず必要なものであり、日々の生活にダイレクトに影響を及ぼす。よって、住宅をよりよいものにしていくことで、人々の当たり前の生活に貢献することができることに魅力を感じた。また、環境問題...

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不動産・建設 建設

清水建設

26年卒

エリア職

公開日：2025/10/14

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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【学⽣時代に⼒を⼊れて取り組んだことをお聞かせください。（学業以外）】⼤学時代、学園祭実⾏委員会の⼀員として◯◯◯トラブルの発⽣を阻⽌した。例年、学園祭の料理店では◯◯◯◯を販売しているのだが、それに伴う◯◯◯の発⽣が毎年の課題となっていた。そこで私は1.販売できる◯◯◯◯の種類削減 2.⼀⼈当たりの◯◯◯◯摂取量の制限を...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

東急コミュニティー

27年卒

営業系総合職

公開日：2025/10/14

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

明治大学 | 文系

【志望動機】私は「人々の暮らしを支える仕事」に興味を持ち、インフラや不動産管理の仕組みを学びたいと考えています。特に御社は、建物の管理にとどまらず、地域社会の快適な環境づくりに貢献している点に魅力を感じました。インターンシップを通して、職場の雰囲気や実際の業務を体験し、自身がどのように社会に関われるのかを考えたいです。　【...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

東急コミュニティー

27年卒

営業系総合職

公開日：2025/10/14

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

明治大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は不動産管理についてのワークでマンション管理での課題解決ワークをした。どのような方法を取れば課題を解決できるかを考えた。その中で、住む人々のことを考えた対策案を考えた。（駐車場を増やす、警備の強化）　【ワークの具体的な手順】まずは社員の方々から課題に対してのアプローチ...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

ヒューリック

27年卒

総合職

公開日：2025/10/14

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27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

東北大学大学院 | 理系

【当社は多様性の観点から、社員一人ひとりの個性を尊重しています。自覚しているあなた自身の性格について、あなたを特徴づける個性を意識したうえで、簡潔にご記入ください。（40字以内）】苦手を克服し続け、仲間に前向きな影響を与える性格　【性格と個性を表すエピソードをご記入ください。（300字以内）】「できない自分から始めた◯◯へ...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三井不動産レジデンシャル

26年卒

業務職

公開日：2025/10/14

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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語•非言語　【各科目の問題数と制限時間】適性検査30分 能力検査30分　【対策方法】赤本と青本を2周ほど解いた。時間配分などは他の企業でspiに挑戦して慣れておいた。

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三井不動産レジデンシャル

26年卒

業務職

公開日：2025/10/14

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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【三井不動産レジデンシャルを志望する理由】人の暮らしに寄り添い、活躍のための環境づくりに貢献したいという思いから貴社を志望します。◯◯のアルバイトを通じて目標達成まで粘り強く伴走する中で、信頼関係を築く大切さや縁の下の力持ちとして支える喜びを実感しました。貴社は住宅の提供にとどまらず、街や暮らしそのもののあり方を問い直し、...

7人の方が「参考になった」と言っています。

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三井不動産レジデンシャル

26年卒

業務職

公開日：2025/10/14

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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で就活状況などを聞かれてから面接の部屋へ案内される。　【質問内容】・業務職を志望している理由 ・総合職には興味があるか ・幼少期はどんな子供だったか ・中学高校ではどのようなことに力を入れていたか ・社員に対してどのような印...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三井不動産レジデンシャル

26年卒

業務職

公開日：2025/10/14

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26年卒 最終面接事前イベント / 本選考

大学非公開 | 文系

【内容】社宅のガイドや入社1年目の社員との座談会　【注意した点・感想】最終面接ではどのようなことが聞かれたかや入社してから感じたギャップなど普段なかなか聞くことができないような質問もできて最終選考前にしっかりイメージを固めることができた。 入社してすぐに任される仕事なども聞くことができた。

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三井不動産レジデンシャル

26年卒

業務職

公開日：2025/10/14

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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内されて今後の説明を受ける。名前を呼ばれて2人で入室する。　【質問内容】・自己PR、自分の強みと弱み ・具体的なエピソード ・強みはどう培われたか、気をつけていること ・就職活動の軸 ・就活状況 ・この会社で働けるイメ...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三井不動産レジデンシャル

26年卒

業務職

公開日：2025/10/14

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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページからweb面接に参加した。　【質問内容】・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと ・具体的に苦労したことや学んだこと ・会社が手がけた建物で好きな建物とその理由 ・なぜ三井不動産レジデンシャルなのか改めて ・不安なことや...

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不動産・建設 住宅・インテリア

オープンハウス

27年卒

総合職Sales（営業職）

公開日：2025/10/14

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27年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】業務内容、事業内容、社風　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】気合と根性。営業に強い。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】気合と根性。営業に強い。向上心が強い。　【このイベントを通しての感想】オープンハウスは良くも悪くもイメージ通りの会社だったと感じた。 社風が合う人もいれば...

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不動産・建設 住宅・インテリア

髙島屋スペースクリエイツ

26年卒

総合職

公開日：2025/10/14

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26年卒 会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】企業の歴史や事業分野、そして具体的な事例紹介を通じて、企業がこれまでどのように成長してきたのかを知ることができました。 また、実際の事例紹介からは、企業の強みや社会への貢献の仕方をより具体的にイメージすることができました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会前は、専門性が高く少し...

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

都市再生機構（UR都市機構）

27年卒

事務系総合職

公開日：2025/10/09

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

明治大学 | 文系

【学生時代に力を入れたこと】学生時代に最も力を入れたのは、協同組合学ゼミでの実践的な学びを通じて、地域課題解決とUR都市機構様のまちづくり事業の重要性を深く理解したことです。ゼミではフードバンクやワーカーズコープちばを訪問し、地域の高齢化や活性化といった課題に直面する現場の声に直接耳を傾けました。この経験から、単一的な視点...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

都市再生機構（UR都市機構）

27年卒

事務系総合職

公開日：2025/10/09

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

明治大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】間取りの作成 まずは間取りについてどのように決めてるか、どのようにしたらこのターゲットに効果的かなどを具体的に教わった。多摩地域の賃貸マンションではどのような間取りが良いのか、また模造紙に意見をまとめ、全員で5分程度発表した。　【ワークの具体的な手順】間取りについて知識のあ...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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不動産・建設 住宅・インテリア

Lib Work

26年卒

総合職

公開日：2025/10/09

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】住宅業界に興味があったことはもちろん、社長を始め社員の皆様の雰囲気からこの会社なら働きたい、頑張りたいと思えたので承諾しました。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特にありません　【内定後の研修など】7・9・11月に内定者研修がオンラインであります。研修とありますが、懇親会に近く同期と...

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不動産・建設 住宅・インテリア

Lib Work

26年卒

総合職

公開日：2025/10/09

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内定

26年卒 社長面接（最終） / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と社長の2人　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で交通費を受け取ったあと、ほとんど社長との1体1の面接でした。人事の方は横に座って書記をしてらっしゃったと思います。　【質問内容】どんな営業になりたいかとどんな風に仕事をしたいかを主に聞かれた。その他にも勤務地の希望...

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