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メーカー 化学

エア・ウォーター

27年卒

技術系コース

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【承諾/辞退理由の詳細】異動が多いと各面接でも言われたので本当に多いんだなと思い嫌だったため断った。また、不正会計問題も浮上しており将来に不安を感じた。　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない（北海道・東北の学生が多い？）　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラン...

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メーカー 化学

エア・ウォーター

27年卒

技術系コース

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、技術系社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内されすぐにスタート　【質問内容】研究内容を含めた自己紹介を分かりやすく2～3分程度で その研究に興味を持った理由 自身の研究の独自性 エア・ウォーターに興味を持った理由を研究活動を通して 新しいことを学ぶこ...

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メーカー 化学

エア・ウォーター

27年卒

技術系コース

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性人事（一次面接より役職は上？）　【会場到着から選考終了までの流れ】少し雑談してから面接スタート　【質問内容】自己紹介1分 研究テーマを選んだ理由 研究の進め方・研究室内での役割 研究にはどんな力が必要？ アルバイトでの困難を乗り越えた経験・現在の役割 企業内の興味...

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メーカー 化学

エア・ウォーター

27年卒

技術系コース

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性人事　【会場到着から選考終了までの流れ】軽く雑談をしてから面接スタート　【質問内容】自己紹介1分 エントリーシートに沿った質問 アルバイトについて 研究内容、研究を選んだ理由 就活の状況 技術系の中で志望する業種・理由 企業の志望理由 学生時代に力を入れたこと...

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メーカー 化学

エア・ウォーター

27年卒

技術系コース

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】TAPという試験方法らしい　【各科目の問題数と制限時間】言語（日本語、英語）、非言語、情報処理？ 各20分程度　【対策方法】SPI以外の試験を初めて見たので正直対策は出来ていない。SPIの対策では不十分なので他の試験も練習をお勧めする。

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メーカー 化学

エア・ウォーター

27年卒

技術系コース

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【研究内容（200～400字）】私は大学院でゲルに関する研究を行っている。テーマは「◯◯の開発」である。 ゲルは主に物理ゲルと化学ゲルの2種類に大別される。化学ゲルは固く脆く、温度変化によって不可逆的な状態変化を示す。それに対し、物理ゲルは柔らかく、代表例として寒天やゼリーが挙げられる。物理ゲルは温度変化に応じて可逆的に...

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メーカー 化学

エア・ウォーター

27年卒

技術系コース

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 企業説明会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【内容】スライドを用いて企業説明　【注意した点・感想】単なる情報収集に終わらせず、自らの志望動機や面接でのアピール材料として直接活用できるよう、ポイントを具体的に整理してメモを取った。特に企業固有の強みや求める人物像のニュアンスに注意を払い、選考対策へ素早く繋げられる記録を残すよう工夫した。参加することで早期案内が来る。

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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

昭和四日市石油

27年卒

総合職

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 内定 / 本選考

中京大学 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業だったためです。製造業に関わる仕事で、自分の強みや適性を活かしながら長く働けると感じました。また、仕事を通じて会社や社会に貢献し、そのために自分自身も努力し続けられる環境だと思ったため、入社を決めました。　【内定後の課題の有無】資格取得の課題がありました。危険物取扱者乙種第4類（乙四）...

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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

昭和四日市石油

27年卒

総合職

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

中京大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】面接官は5名程度で、所長を含む複数名の社員の方が参加されていました。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、電話で受付を済ませて待機しました。その後、面接室へ案内され、面接官5名程度との面接が行われました。　【質問内容】冒頭は、大学で学んでいることや、これまでに読んだ...

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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

昭和四日市石油

27年卒

総合職

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

中京大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　人事課　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施。開始時刻になったら指定されたURLから入室し、面接開始。その後、面接官からの質問に回答し、最後にこちらから質問する時間が設けられた。終了後、退出して選考終了。　【質問内容】冒頭は少し雑談から始まり、緊張をほぐし...

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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

昭和四日市石油

27年卒

総合職

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

中京大学 | 理系

【試験科目】適正検査、数学、国語、英語　【各科目の問題数と制限時間】適正検査　20分 数学　30分 国語　15分 英語　15分 ぐらい　【対策方法】「これが本当のSPIだ」の赤本と青本、緑本を何回も解きました。 これらは基本問題が中心だったため、「史上最強SPI&テストセンター」を繰り返して問題を解くことで出題形...

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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

昭和四日市石油

27年卒

総合職

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

中京大学 | 理系

【自己pr】私の強みは、責任感をもって物事を継続できる力です。大学時代に新聞配達のアルバイトを3年間続けてきたことが、その裏付けになっています。新聞配達は毎朝決まった時間に確実に届ける必要があり、遅刻やミスが許されない仕事です。天候や体調に左右される日もありましたが、「自分の遅れが誰かの一日を狂わせる」という責任感を軸に、...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 医療機器・医薬品

久光製薬

27年卒

研究職

公開日：2026/09/04

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【当社のインターンシップに参加する目的を教えてください。】生活者の多様なニーズに寄り添える点に魅力を感じたためです。 私は、治療から予防、快適まで、幅広く生活者のQOL向上に貢献できるヘルスケア事業に関心を持っています。 そこで、貴社の研究職の業務理解に加え、どのように市場のニーズをキャッチしているのかを学びたく、参加...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

エフアンドエム

27年卒

総合職

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 内定 / 本選考

専修大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】内定を承諾した理由は、給与水準、経営の安定性、人の良さ、今後のキャリア、働き方を総合的に見て、自分にとって最も魅力的な会社だと感じたためです。特に給与水準の高さは大きな決め手でした。若いうちから高い年収を目指せる一方で、上場企業として経営基盤も安定しており、高待遇と安心感を両立している点に魅力を感じ...

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

エフアンドエム

27年卒

総合職

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 筆記試験 / 本選考

専修大学 | 文系

【試験科目】国語・数学（非言語）　【各科目の問題数と制限時間】国語と数学を合わせて30分。問題数は正確には覚えていませんが、数学では四則計算、方程式、不等式、割合・数量、図形などの基礎問題が出題され、国語では漢字などの問題が出題されました。　【対策方法】難易度はそれほど高くなく、SPIの言語・非言語分野の基礎を勉強しておけ...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

エフアンドエム

27年卒

総合職

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

専修大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事のトップと、3次面接を担当してくださった人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスビルの指定された階に行き、電話があったので到着の旨を伝えました。すると、人事の方が現れ、今日の大まかな流れを説明してくださいました。面接開始時間まで椅子で待機し、定刻になると、また人事の...

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

エフアンドエム

27年卒

総合職

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 3次面接 / 本選考

専修大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社7年目人事。　【会場到着から選考終了までの流れ】2次面接と同様。　【質問内容】質問 これまで高校時代の学園祭や大学受験について聞いてきたので、大学時代に頑張ったことを教えてください 回答 大学時代に頑張ったこととして、学園祭実行委員で新企画のファッションショーを立...

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

エフアンドエム

27年卒

総合職

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 2次面接 / 本選考

専修大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社5年目人事。　【会場到着から選考終了までの流れ】1つの質問に対して、30分間深堀られました。その後フィードバックを行われて終了です。　【質問内容】質問 1次面接で学園祭の話は聞いたので、それ以外で人生で本気で取り組んだことはありますか？ 回答 大学受験に本気で取り...

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コンサル・シンクタンク その他コンサル

エフアンドエム

27年卒

総合職

公開日：2026/09/04

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内定

27年卒 1次面接 / 本選考

専修大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社5年目の人事。5年目。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。2分のエピソードトーク。5分程度のフィードバック。計10分程度。　【質問内容】質問人生で最もタフネスを発揮した瞬間（2分程度で） 回答 高校時代、学園祭実行委員長として、コロナ禍で原則中止とされて...

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メーカー 医療機器・医薬品

アストラゼネカ

27年卒

MR職

公開日：2026/09/04

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27年卒 採用部長面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスのエントランスで待機、その後会議室で面談。　【質問内容】事前に提出した、自分の価値観について書いたワークシートに沿って質問される。就活の軸や、社会人として何をやりたいか、その中で当社で何をやりたいかなど。自身の強みや弱み、周囲...

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メーカー 医療機器・医薬品

アストラゼネカ

27年卒

MR職

公開日：2026/09/04

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27年卒 二次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代に頑張ったことの深掘り。なぜそれをやったのかという価値観を説明できるか。当社のことをどう思っているか。なぜ志望しているのか。自分の強みや弱みなど。大学時代のエピソードを、結論ファーストで、簡潔に伝えるよ...

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メーカー 医療機器・医薬品

アストラゼネカ

27年卒

MR職

公開日：2026/09/04

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27年卒 MRインターンシップ / 本選考

早稲田大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で、適宜休憩を挟みながら。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5人1組のチームに分かれて、三つの課題に一緒に取り組む。最初はよくあるグループワークのお題。徐々に難しくなっていって、最後は実際のMR職になって、医療関係者に情報を提供するところまでやった。最後は全グルー...

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メーカー 医療機器・医薬品

アストラゼネカ

27年卒

MR職

公開日：2026/09/04

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27年卒 グループ面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、なぜ当社を志望しているのかを聞かれた。学生時代に力を入れたことに関しては、グループ面接なので、それぞれ少し違った角度から質問された。例えば、学生時代に力を入れたことにおいて、誰かと対...

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メーカー 医療機器・医薬品

アストラゼネカ

27年卒

MR職

公開日：2026/09/04

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27年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 文系

【試験科目】言語・非言語・性格　【対策方法】ネットで売っている参考書を購入して二周した。また他の企業で練習として受けた。

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メーカー 医療機器・医薬品

アストラゼネカ

27年卒

MR職

公開日：2026/09/04

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27年卒 エントリーシート / 本選考

早稲田大学 | 文系

【自ら工夫して課題解決や目標達成に取り組んだ経験。「どのように課題設定や目標を設定したのか」「どんな工夫をしたのか」「結果どうだったのか」を明示しなさい。】◯◯代表として、◯◯での活動継続を主導した。大きく成長できた場所を後輩に残したい思いで引き受けた。大学の厳しい制限下で、部員間にも温度差がある中、ルールを厳しくすれば不...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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