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19年卒 最終面接 / 本選考

明治学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】三次面接では人事部の採用担当者が同席しますが、最終面接は人事部の「人材開発担当」が来ます。 年次は意外と若くて30〜40代くらいです。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接1時間→小論文15分です。 小論文とは名ばかりの200字の簡単な作文で、私の時は「面接で伝えきれなか...
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19年卒 三次面接(役員面接) / 本選考

明治学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事採用担当と、◯◯部門の役員の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様です。控室→案内です。 【質問内容】・自己紹介と学生時代頑張ってきたことを教えて? ・何故この国に留学しようと思ったの?何を学んだの? ・行動派みたいだけど勉強はやってきたの?ノート見せ...
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19年卒 二次面接 / 本選考

明治学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業とコーポレートからそれぞれ来ていました。 年次は40〜50代。一気に年齢上がります。 【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に到着して、控室で待ちます。帰りは面接終了後すぐに帰ります。 【質問内容】・自己紹介と一つ学生時代頑張ったことを端的に教えて ・住友商事に入社...
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19年卒 一次面接 / 本選考

明治学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】住友商事の面接は大体2人で来るときは、性格のタイプが正反対な二人が来ます。一人がひょうきんで明るいイメージだとすれば、もう一人はクールで冷静なタイプです。 年次は若く、恐らく30代付近です。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着するとパイプ椅子で待たされ、時間になると...
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19年卒 面接選考対策セミナー / 本選考

明治学院大学 | 文系
【内容】人事部採用担当者が面接対策を行います。 内容は ①模擬面接  参加者の中から挙手で2人選びます。私は勇気がありませんでした。 ②フィードバック  観覧席側がフィードバックを返します。 ③面接で気を付けるべきポイント  ここからは人事が話し続けます。  特に印象的なのは「志望動機は過去の経験と結びつけ...
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19年卒 エントリーシート / 本選考

明治学院大学 | 文系
【面接で聞いてほしいトピック】箇条書きで端的に自分が聞いてほしいエピソードを書いておくといいと思います EX ・サッカー部で部長を務めあげました 【各質問項目で注意した点】そもそもESではないので、特に注意することもないと思います。 聞いてほしいことをふんわり書いておけば大丈夫です。
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19年卒 WEBテスト / 本選考

明治学院大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】ごく平均的なC-GABと変わりません。 問題数は多いので、ちゃんと用意していきましょう。事前に他の企業で受けてから挑むといいと思います。テストセンター系のテストは大体3〜5回までは受けるごとに結果が良くなるらしいので、2回は最低でもGABのテストを受けたことがあ...
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19年卒 海外事業投資体験セミナー / 本選考

明治学院大学 | 文系
【内容】海外事業投資をゲーム感覚で学べます。本当にただのゲームなので、海外事業投資がどんなことなのかわかっている学生は無理にいかなくてもいいかもしれません。確か工業団地建設編と事業投資編の2回がありました。 【注意した点・感想】本当にただのゲームなので、海外事業投資がどんなことなのかわかっている学生は無理にいかなくてもいい...
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19年卒 住友商事グループのイベント / 本選考

明治学院大学 | 文系
【内容】住友商事のグループ会社全てが集まる説明会です。確か場所は渋谷のヒカリエでした。 それぞれブースに区切られており、中で話を聞けます。1ブース約20分。 住友商事だけは整理券を配っていたので、先に取ってから他のグループ企業を見に行くといいです。 【注意した点・感想】これを見ている人は総合商社志望だとは思いますが、総...
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19年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、会議室へ案内され着席する。チームごとにテーブルが分かれており、ホワイトボードを使って進めていく。 【GDのテーマ・お題】【商社のトレーディング機能】コーヒー豆をブラジルから台湾へ輸入したが、台湾へ入金されていない。原因を明らかにせよ。 【GDの手順】ホワイトボードを使ってチーム...
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インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【インターンで得たいことを5文字以内でお答えください】開拓する力 【これまで参加したインターンシップ・イベントで面白かったもの(3つまで)】【日揮株式会社】 プラントの構造部分や建屋を設計する建築部で、進行中のプロジェクトにおける1施設の見積もり業務や現地サブコンとの会議に参加した。最終日は各部署に配属された他のメンバー...
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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】入社数年目の若手が取りくむ実務を実際のプロジェクトを後追いする形で取り組みました。具体的には、買収先のデューデリジェンスの為の情報収集や契約書の確認、取引先のアテンド等を支給PCを用いて、4人で分担しながら進めていきました。発表などは無く、成果物をメールで提出という形でした...
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内定

19年卒 内定 / 本選考

東京大学 | 文系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

19年卒 人事面接 / 本選考

東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部社員2名。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、呼ばれて面接。終了後は、就活の軸について作文を書かされる。 【質問内容】自己紹介、なぜ総合商社か、なぜ住友商事か。総合商社を見るようになったきっかけは何か。一番影響を与えた人間はだれか、ニュースで見ていて、気に...
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内定

19年卒 人事面接 / 本選考

東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】最後の人事面接終了後、人事部社員に呼ばれ、OB訪問形式で話そうと言われ、近くのカフェへ。 【質問内容】面接の感想、なぜ住友商事か、なぜ総合商社か、どういう仕事をしたいのか、OB訪問したか、今住友商事の内定出たらどうするか、といっ...
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内定

19年卒 二次面接 / 本選考

東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人とも40代くらいの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、2人ずつ呼ばれて面接。 【質問内容】自己紹介、大学時代頑張ったことは何か、その中でどういう役割を果たしたか、大変だったことは何か、どういうことを勉強しているのか、論文で何を書こうとしているのか、なぜ総...
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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代後半 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待っていると、呼びに来るのでそのまま面接。 【質問内容】自己紹介。事前に、面接で話したいトピックというものを入力できるので、自分はそのトピックについて聞かれた。具体的にどういうことをしていたのか、を一通り聞かれた後、気になる...
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内定

19年卒 筆記試験 / 本選考

東京大学 | 文系
【試験科目】英語数学国語 【各科目の問題数と制限時間】1時間程度 【対策方法】テキスト 【参考にした書籍・WEBサイト】これ一冊でオッケー的な書籍を参考にした。
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内定

19年卒 役員面接 / 本選考

東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は50代くらいの部長、1人は人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、呼ばれていく。 【質問内容】自己紹介、なぜ総合商社か、なぜ住友商事か、大学時代頑張ってきたことは何か、周囲から何て言われるか、弱みは何か、20年後の将来はどうなっていると思うか、その未...
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内定

19年卒 内定 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【内定後の課題の有無】特にはありません。 【内定後の拘束】全くあります。 【内定後の研修など】まだわかりません。 【採用人数・倍率】まだわかりません。 【内定者の採用大学・学歴】同志社、大阪、神戸、京都、東京理科、早稲田、など。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会、...
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内定

19年卒 筆記試験 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】小論文 【各科目の問題数と制限時間】10分 【対策方法】必要ありません。内容は志望理由とかやりたいこととかについて軽いものだった記憶があります。内容をはっきりと覚えていませんが、200文字と短いのであまり重要視されているとは思えません。
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内定

19年卒 4次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方。同窓でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に5人ほどの学生と一緒になり、1人ずつ呼び出される。 選考後に近くの喫茶店で人事の若い方と話しました。この人が電話をする人であり、ある種のリクルーターかと思いますが、選考においての権限は一切持っていないと思いま...
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内定

19年卒 3次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人と幹部クラス1人。人事の人は書記と軽い司会をやる程度、ほぼ幹部クラスの方との会話でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に10人ほどの学生と一緒になり、3人ずつ呼び出される。 【質問内容】自己紹介、学生時代に何を頑張ったか、最近気になった時事ネタ、逆質問。 ...
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内定

19年卒 2次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1次面接とほぼ同じ雰囲気、少し年次が上 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に10人ほどの学生と一緒になり、2人ずつ呼び出される。 【質問内容】自己紹介、学生時代に何を頑張ったか、志望動機、、自分の親についてどう思うか、逆質問。 かなり一般的な面接だった記憶がありますが、...
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内定

19年卒 1次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの現場の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室でまち、面接官に呼ばれるのを待つ感じです。 【質問内容】自己紹介、学生時代に何を頑張ったか、志望動機、逆質問。 かなり一般的な面接だった記憶があります。 逆質問が一番困りましたが、自分の場合強みで泥臭さを言っ...
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ワンキャリアでは、住友商事の2019年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。住友商事の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、商社業界の分析や住友商事の企業研究をする際に役立ちます。
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