コンサル・シンクタンクのES・体験談一覧

インターン選考 本選考 説明会

29年卒 29卒 28年卒 28卒 27年卒 27卒 26年卒 26卒 25年卒 25卒 24年卒 24卒 23年卒 23卒 22年卒 22卒 21年卒 21卒 20年卒 20卒 19年卒 19卒 18年卒 18卒 17年卒 17卒 16年卒 16卒 その他

ES テスト GD 面接/面談 セミナー OB訪問 インターン 内定

業界を選択コンサル・シンクタンク 金融 メーカー 商社 IT・通信 広告・マスコミ 人材・教育 インフラ・交通 不動産・建設 旅行・観光 ブライダル・美容・くらし 医療・福祉 小売・流通 公務員・団体職員 その他

副業界を選択戦略コンサル 総合・ITコンサル 金融コンサル（財務・会計） シンクタンク その他コンサル

59428件 のES・体験談

内定者のみを表示

新着順

• 新着順
• 人気順

新着順 人気順

コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ベイン・アンド・カンパニー

27年卒

アソシエイトコンサルタント

公開日：2026/02/16

---

27年卒 最終面接 / 本選考

東京大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】案内されてやりました　【質問内容】最終面接では、なぜベインなのかを中心に質問された。また、長期的にどのようなキャリアを考えているのかも聞かれた。これまでの経験がどのように将来につながるのかを説明することが求められた。価値観や志向性を見...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ベイン・アンド・カンパニー

27年卒

アソシエイトコンサルタント

公開日：2026/02/16

---

27年卒 ジョブ選考 / 本選考

東京大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】会場について始めました　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは、企業の成長戦略を考える課題に取り組んだ。市場環境や競合状況を整理し、どの領域に注力するべきかを考えた。チームで役割を分け、情報を整理しながら提案を作成した。限られた時間の中で、論理的に整理する力の重要性を...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ベイン・アンド・カンパニー

27年卒

アソシエイトコンサルタント

公開日：2026/02/16

---

27年卒 二次面接 / 本選考

東京大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】コンサルタント社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで始めた　【質問内容】二次面接では、これまでの経験や価値観について深く質問された。特に、困難を乗り越えた経験や、チームで成果を出した経験について聞かれた。また、なぜコンサルを志望するのかについても、具体的な理由を求め...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ベイン・アンド・カンパニー

27年卒

アソシエイトコンサルタント

公開日：2026/02/16

---

27年卒 一次面接 / 本選考

東京大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】案内されて始めました　【質問内容】ケース面接では、ある業界の売上を伸ばす方法について考える課題が出された。最初に前提条件を整理し、市場規模や顧客層を分けて考えた。その後、売上を構成する要素を分解し、改善できる点を整理した。面接官との対話を...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ベイン・アンド・カンパニー

27年卒

アソシエイトコンサルタント

公開日：2026/02/16

---

27年卒 WEBテスト / 本選考

東京大学 | 文系

【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】1時間　【対策方法】何回も問題集を確認してやり方があっているのかどうかを復習を頑張りました

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 戦略コンサル

ベイン・アンド・カンパニー

27年卒

アソシエイトコンサルタント

公開日：2026/02/16

---

27年卒 エントリーシート / 本選考

東京大学 | 文系

【あなたが目標として思い描く 5年後のご自身の姿、及びそれを実現する過程で、戦略コンサルティングに興味を持ち志望した理由を教えてください】5年後は、企業の課題を構造的に整理し、実行まで支援できる人材になりたいと考えている。短期的な提案だけでなく、結果に責任を持てるコンサルタントを目指したい。その過程で、経営全体を見ながら課...

1人の方が「参考になった」と言っています。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク シンクタンク

みずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）

27年卒

キャリア特定型（ITシステムコース）※現在募集なし

公開日：2026/02/16

---

27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【「学生時代に力を入れたこと」を400文字以内で入力してください。】サークルのイベント企画担当として、女子参加者の増加に取り組んだ。私はイベントを通じてメンバー同士の仲を深め、サークルにコミットする人を増やしたいと考えていたが、参加者の男女比は9：1と大きく偏っていた。そこで、3か月後の夏合宿で参加者の男女比をメンバー比で...

4人の方が「参考になった」と言っています。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

27年卒

戦略コンサルタント職

公開日：2026/02/16

---

27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】働く中で同じ方向を向き、一致団結することは非常に重要です。一方で意見の相違や食い違いは新たな視点をもたらす重要な事象であるに違いないと私は考え...

1人の方が「参考になった」と言っています。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

27年卒

アプリケーションエンジニア

公開日：2026/02/16

---

内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【当社の事業内容を踏まえて、あなたが当社で実現したいことについて記載ください。（300字以内、特にインターンシップで配属された本部や部門で取り組みたいことを中心に教えてください。）】私は、ITの力で○○業界の社会課題を解決し、人々の体験価値を向上させたい。○○のアルバイトで、社員の発注業務の負担や発注ミスによる大量廃棄の現...

10人の方が「参考になった」と言っています。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

27年卒

アプリケーションエンジニア

公開日：2026/02/16

---

内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【承諾/辞退理由の詳細】インターンでとても優秀で真面目に業務に取り組む社員を目の当たりにし、この環境で働きたいと思ったため。　【内定後の課題の有無】今のところなし。　【内定後の拘束】他社の選考はすべて終了・辞退したうえで内々定を承諾するよう言われる。　【内定後の研修など】今のところなし。　【採用人数・倍率】約500人。倍率...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

27年卒

アプリケーションエンジニア

公開日：2026/02/16

---

内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】インターンで配属された部門の部長以上の役職　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため指定のURLに接続。終了後はそのまま退室　【質問内容】最初に事前にアナウンスされた通り、逆質問10分 その後面接官から ・逆質問にまつわる質問 ・インターンの感想 ・志望理...

1人の方が「参考になった」と言っています。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

27年卒

アプリケーションエンジニア

公開日：2026/02/16

---

内定

27年卒 インターンシップ　ITソリューションコース / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【会場到着から選考終了までの流れ】１日目に横浜オフィスに集合。最終日も横浜オフィスで発表会の後、合同懇親会　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】面接を基に学生それぞれが各部署に配属され、業務に取り組む。私の配属先では過去のその部署での業務内容を体験した。もう一人の学生と二人で、必要に応じて社員の方と議論しながら、...

2人の方が「参考になった」と言っています。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Solvvy

26年卒

総合職

公開日：2026/02/16

---

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

駒澤大学 | 文系

【試験科目】言語、非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】言語20分 非言語20分 英語20分　【対策方法】基本的な問題ばかりなので高校まどの学習内容をしっかり理解しておけば大丈夫。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Solvvy

26年卒

総合職

公開日：2026/02/16

---

内定

26年卒 内定 / 本選考

駒澤大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】本当に働いている人みんな明るく優しくフォローしてくれるので働きやすい環境だと思い承諾いたしました。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし。　【内定後の研修など】懇親会、体験会あり　【採用人数・倍率】分からない。　【内定者の採用大学・学歴】青山学院大学 近畿大学 駒澤大学　【自分以外の...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Solvvy

26年卒

総合職

公開日：2026/02/16

---

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

駒澤大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、常務　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターと話しそのまま面接　【質問内容】質問　志望理由 回答　自分が何をしてどう成長していけるか。他の企業と違う所を話してどういう事がしたいかはっきり言う。 質問　頑張った事 回答　部活で頑張った事を言う。 質問...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Solvvy

26年卒

総合職

公開日：2026/02/16

---

内定

26年卒 個人面接 / 本選考

駒澤大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接　【質問内容】質問。頑張ってきた事。 回答。部活を通して継続力と忍耐力を身につけた。 質問　挫折した事 回答　部活で怪我をした。そこからリハビリなどを頑張っり、立ち直して大会に出場した事など。 質問　趣味はなんで...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Solvvy

26年卒

総合職

公開日：2026/02/16

---

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

駒澤大学 | 文系

【経緯】オンラインにて企業説明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】部活をなにをしていたかなど、どんな、企業が気になっているかなど趣味はなにかを聞かれた。 回答 面談などでラフに喋って自分の事を相手に知ってもらう事が一番重要だと感じました。また、リクルーターの方も優し稲田話しやすい。　【雰囲気】話...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

エル・ティー・エス

27年卒

コンサルタント職

公開日：2026/02/16

---

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】7名程度で一つのチームとなり、企業の業務改善案を考えた。詳細は非公開だが、クライアント役の社員にヒアリングし、その結果をもとに、業務フローの作成と改善案の検討を行なった。1日目にヒアリングと改善案の検討、2日目に改善案の検討とプレゼンを行なった。　【ワークの具体的な手順】詳...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

エル・ティー・エス

27年卒

コンサルタント職

公開日：2026/02/16

---

27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためURLから入室　【質問内容】・大学院での研究内容 →修士課程に所属し、研究活動を主な学ちかにしていたことから、研究内容の概要とそこから得られた新たな知見などを論理的に説明した。 自己PR →研究で培われた粘り強さ...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

エル・ティー・エス

27年卒

コンサルタント職

公開日：2026/02/16

---

27年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためURLより入室　【GDのテーマ・お題】非公開だが、一般的な課題解決のお題　【GDの手順】一般的な流れで行われた（役割決め、前提確認、現状分析、案出し、まとめ、発表）時間配分は事前にはっきりと決めなかったが、発表前に時間の余裕を作るよう気をつけた　【プレゼン時間の有無】数分の...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク シンクタンク

大和総研

27年卒

総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース

公開日：2026/02/16

---

内定

27年卒 内定 / 本選考

青山学院大学 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】まだ電話いただいただけで内々定という方が近い。詳細不明 今後もリクルーターの方がついてくれるそう　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】東大京大、早慶旧帝大、MARCH/関関同立　【自分以外の内定者の属性（体育...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク シンクタンク

大和総研

27年卒

総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース

公開日：2026/02/16

---

内定

27年卒 役員面接 / 本選考

青山学院大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員2名、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時刻 15 分前に、ビルのロビー集合。 受付に声をかけず、受付にある椅子に座って待つ。お世話になったリクルーターの方が先にいらっしゃって、面接の流れや部屋に入った時の座席を説明。役員の準備ができるまで、ロビーで学生とリクル...

2人の方が「参考になった」と言っています。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク シンクタンク

大和総研

27年卒

総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース

公開日：2026/02/16

---

内定

27年卒 幹部面接 / 本選考

青山学院大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの方、人事の方、各1名ずつ計2名　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsで、時間になったら社員の方が入室。　【質問内容】・自己紹介+志望動機（1〜2分） ・緊張していると思うので、直近で嬉しかったことの発表（社員の方も発表してくださって、みんなで和気藹々と。結...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク シンクタンク

大和総研

27年卒

総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース

公開日：2026/02/16

---

内定

27年卒 リクルーター面談 / 本選考

青山学院大学 | 理系

【経緯】ESの通過と同時に案内していただける。　【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同じ。teamsで時間になったら社員の方が入室される。　【質問内容】ESのフィードバックをいただける。このフィードバックを機にES書き直せるので、アドバイスをしっかり聞く。わからないことや腑に落ちないことはとにかく質問。ESに対して何も...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

コンサル・シンクタンク シンクタンク

大和総研

27年卒

総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース

公開日：2026/02/16

---

内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

青山学院大学 | 理系

【試験科目】言語、非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】普通の玉手箱　【対策方法】対策いるのか、？対策していなかったが、通過した。ほとんど関係ないと思うので、気楽にこなす。それで良いと思う。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

• 戻る
• …
• 163
• 164
• 165
• 166
• 167
• 168
• 169
• 170
• 171
• …
• 167 / 2378
• 次へ

選考対策に関する人気記事

• 
  2026/07/24

  ワンキャリ編集部

  自己分析のやり方9選！簡単にできる方法・ツールとメリットを解説

  この記事の要約 ・自己分析の2大目的：自己分析は「選考対策（企業に受かるための強み把握）」と「キャリア選択（企業を選ぶための軸明確化）」の2つの目的を区別して行うことが重要です。 ・4つの分類...
• 
  2025/10/24

  ワンキャリ編集部

  ESの書き方＆例文集｜エントリーシートの基礎から質問別／業界別の回答例まで完全対策

  この記事の要約 ・ESの基本構成：結論ファーストで書き、行動の背景を順序立てて説明し、数字を用いて定量的にアピールする3つの鉄則を解説しています。 ・頻出設問のテンプレート：志望動機、自己PR...
• 
  2026/08/18

  ワンキャリ編集部

  【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問集一覧と内定者の回答例

  こんにちは、ワンキャリ編集部です。「面接で聞かれることがわからない」「面接対策、どうすればいい？」と悩んでいませんか？ 就活の面接は、合否を左右する重要なステップです。しかし、実際に聞かれること...