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金融のES・体験談一覧

金融の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した金融の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
98834件 のES・体験談
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金融 保険(生保・損保)

住友生命保険

24年卒
ビジネスキャリア職
住友生命保険

24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】基礎能力検査 ・言語 ・非言語 性格適性検査 【各科目の問題数と制限時間】spiのため個人による。 【対策方法】対策本を解く
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金融 保険(生保・損保)

住友生命保険

24年卒
ビジネスキャリア職
住友生命保険

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと(300字)】個別指導塾のアルバイトにおいて、既定の教程に依存せず、生徒の性格や学力に応じた指導方法で成績を向上させたことだ。基礎学力が十分でない生徒に対しては、学校の授業内容と並行するより、基礎力の向上と授業への充足感から学習に対する意識を高めることが重要と考えた。授業では、基礎内容の徹底的な復...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 保険(生保・損保)

第一生命保険

24年卒
機関経営職
第一生命保険

内定

24年卒 内定 / 本選考

明治学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第1志望から内定を頂いたため 【採用人数・倍率】100人ほど 【内定者の採用大学・学歴】早慶、旧帝など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】生保と言えば体育会系!のイメージですが全くそんなことはなかったです。どちらかと言えば地頭がよく努力を怠らない真...
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金融 保険(生保・損保)

第一生命保険

24年卒
機関経営職
第一生命保険

内定

24年卒 最終面接 / 本選考

明治学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】エリア統括部長 ほぼ役員のような立ち位置でオーラがとにかく凄いです。 もちろん優しそうな雰囲気ですが話す言葉一つ一つの重みや私たちがどんな嘘をついても見抜いていそうな眼差しをしておられました。 【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験、グループディスカッション、最終面接が一...
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金融 保険(生保・損保)

第一生命保険

24年卒
機関経営職
第一生命保険

内定

24年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

明治学院大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験とグループディスカッション、最終面接がセットで行われる。2時間半程度 【GDのテーマ・お題】オフィス長に求められる力とは 【GDの手順】かなり厳格な雰囲気のなかで、お題を出されそこからは学生だけで発表まで用意する。制限時間は30分ほど。ホワイトボードが用意されている 4人で前提条...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 保険(生保・損保)

第一生命保険

24年卒
機関経営職
第一生命保険

内定

24年卒 筆記試験 / 本選考

明治学院大学 | 文系
【試験科目】試験用紙は1枚で英国数の三科目 【各科目の問題数と制限時間】問題数は50門程度、制限時間は1時間程 【対策方法】当社独自のテストのため対策は不可能、しかし基本的な学力テストのためSPIなどの勉強をしていれば問題なし
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 保険(生保・損保)

第一生命保険

24年卒
機関経営職
第一生命保険

内定

24年卒 二次面接 / 本選考

明治学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒人事部長で50代の方 入社から25年近く経っている方だと思慮する 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで1時間程度 【質問内容】質問は会話ベースで ・自己紹介 ・自己PRあなたの強みは ・あなたの弱みは ・学生時代に頑張ったことを詳細に ・その中で困難だっ...
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金融 保険(生保・損保)

第一生命保険

24年卒
機関経営職
第一生命保険

内定

24年卒 一次面接 / 本選考

明治学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】オフィス長を長年経験した後新卒の研修を行う部署の長になった方で入社後20年ほどだった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで1時間程 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に最も頑張ったこと。 ・学生時代に頑張ったことの中で辛かったことや壁に当たったこと ・それをど...
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金融 保険(生保・損保)

第一生命保険

24年卒
機関経営職
第一生命保険

内定

24年卒 リクルーター面談 / 本選考

明治学院大学 | 文系
【経緯】1回目のリクルーター面談者とは別の方で、それも直接の電話だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで45分程度 【質問内容】面談形式のため質問!という程のことはない。 基本的にはリクルーターが職種やサービスの説明をして下さり、その中で逆質問を行う。 ただ会話を楽しむために学生時代は何をしていたのか?...
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金融 保険(生保・損保)

第一生命保険

24年卒
機関経営職
第一生命保険

内定

24年卒 リクルーター面談 / 本選考

明治学院大学 | 文系
【経緯】大学のOBから直接電話を頂き面談することになった その際エントリシートの提出などはなく大学のOBからの直接電話で面接の日程なども組まれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで45分程度 【質問内容】面談形式のため質問!という程のことはない。 基本的にはリクルーターが職種やサービスの説明をして下さり、...
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金融 保険(生保・損保)

三井住友海上火災保険

24年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
三井住友海上火災保険

24年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

上智大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでアイスブレークをした後、テーマ発表があり、30分間6人で討論する。終わり次第すぐ解散。 【GDのテーマ・お題】新しいサブスクを考えて提示せよ 【GDの手順】アイスブレイクをしたあと、要件定義を先に行った。役割は極力決めないで行うようにと伝えられたので役割分担はしていない。途中試...
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金融 保険(生保・損保)

三井住友海上火災保険

24年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
三井住友海上火災保険

24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

上智大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 【対策方法】参考書を回す。
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金融 保険(生保・損保)

三井住友海上火災保険

24年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
三井住友海上火災保険

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

上智大学 | 文系
【これまでに何か真剣に向き合い乗り越えた経験】◯◯大学とのスポーツ交流戦「◯◯戦」において、グッズの企画・制作に尽力した。この◯◯戦は◯◯会以外に対するPR不足が課題であった。そのため、従来の展開に加え、より普段使いがしやすく安価なグッズを販売することで、一般により広く告知することが必要だと考えた。そこで私は強みの主体性を...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 保険(生保・損保)

三井住友海上火災保険

24年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
三井住友海上火災保険

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

上智大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】公開しないようにと言われたので詳細は書けない。ただ毎日違う業務のグループワークに取り組みつつ、最終プレゼンの準備をする。最終プレゼンの時間は十分に確保されておらず、残業することが前提のスケジュールになっている。 【ワークの具体的な手順】課題発表→議論→スライド作り→練習→発...
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金融 保険(生保・損保)

共栄火災海上保険

24年卒
ワイドエリア型総合職
共栄火災海上保険

24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【企業選びで大切にすること(200)】大切にしていることは2点ある。1点目は、人の挑戦を後押しできることだ。私は教育領域に携わり、サークルの会計として状況を俯瞰しながら活動した経験から、頑張る人を支える「縁の下の力持ち」となることに魅力を感じる。2点目は、国際的な働き方ができることだ。短期留学と大学においてアメリカ出身の親...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 資産運用(PE・アセマネ・ファンド)

三井住友信託銀行

25年卒
Aコース(地域限定型)※現在募集なし
三井住友信託銀行

25年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】動画を撮影し、アップロード 【質問内容】自己PR(60~90秒程度) 最近、関心があることについてお話ください。(60秒程度) という2問だった。 関心があることについてはジャンルは問わないと書かれていたため、自身の話しやすいものを...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 資産運用(PE・アセマネ・ファンド)

三井住友信託銀行

25年卒
Aコース(地域限定型)※現在募集なし
三井住友信託銀行

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】デザイン思考テスト(創造セッションと評価セッション) 【各科目の問題数と制限時間】創造セッション(30分)と評価セッション(25分) 【対策方法】webサイトで雰囲気をつかんだ。
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金融 資産運用(PE・アセマネ・ファンド)

三井住友信託銀行

25年卒
Aコース(地域限定型)※現在募集なし
三井住友信託銀行

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【対策方法】問題集
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金融 資産運用(PE・アセマネ・ファンド)

三井住友信託銀行

25年卒
Aコース(地域限定型)※現在募集なし
三井住友信託銀行

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【インターンシップへの応募動機をご記入ください。(200字以内)】お客様一人一人の人生をサポートする、信託銀行の業務を深く理解したいからです。私は簿記会計が好きで、将来はお客様を「お金」を通してサポートしたいと考えています。貴行は「おひとりさま信託」や「セキュリティ型信託」などの、時代に沿った信託関連商品の開発を行っており...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 資産運用(PE・アセマネ・ファンド)

三井住友信託銀行

25年卒
Aコース(地域限定型)※現在募集なし
三井住友信託銀行

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日に指定された6人班で3日間ワークを行いました。 1日目:個人事業、不動産事業 2日目:投資家事業、座談会 3日目:マーケット事業、法人事業 事業ごとにグループワークがあり、3日間を通して5種類以上のワークに取り組みました。他のインターンシップと比較しても短時間で...
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金融 信金・労金・信組

川崎信用金庫

24年卒
総合職(ゼネラリストコース)
川崎信用金庫

24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機】私は将来、生まれ育った地元への恩返しをし、共に成長を成し遂げたいという思いがあります。信用金庫は生活において不可欠なお金を扱い、お客様一人一人とのやり取りを特に大切にしていることで、より地域に密着したサポートが行うことができる為志望しています。その中でも貴庫は、強い基盤を持った上で金融以外の点でも経営サポートを...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

野村證券

25年卒
総合職:オープンコース※24卒のみ募集中
野村證券

25年卒 オンライン面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やかな印象を受けた 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続 【質問内容】自己紹介・事前にお題を与えられその内容について話す(その内容について面接官と学生から質問)・その場でお題を与えられ即興で話す。(自分の時は尊敬している人を相手に興味を持ってもらえるように紹介す...
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金融 銀行・証券

野村證券

25年卒
総合職:オープンコース※24卒のみ募集中
野村證券

25年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】オンラインなのでなし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続 【質問内容】他人と信頼関係を構築し物事を成し遂げた経験と、そこから学んだこと。営業ではお客様と信頼関係を構築することが大切であるので、学生時代にそのような経験をしたことがあるのかを問うような設問であった。...
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金融 銀行・証券

野村證券

25年卒
総合職:オープンコース※24卒のみ募集中
野村證券

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・計数・正確 【各科目の問題数と制限時間】一般的な問題 【対策方法】問題集
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金融 銀行・証券

野村證券

25年卒
総合職:オープンコース※24卒のみ募集中
野村證券

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【本インターンシップに参加したい理由をご入力ください。300文字以下】私が貴社のインターンシップに参加したい理由は、貴社の社風や価値観が実際のビジネスにどのように現れ、自分自身の部活動や研究で培った経験や知識がどのくらい発揮できるかを確かめたいからである。また、部活動では自己ベストが更新できていない後輩に対して、自身の経験...
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