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金融のES・体験談一覧

金融の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した金融の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
98770件 のES・体験談
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金融 銀行・証券

三菱UFJモルガン・スタンレー証券

24年卒
オープン(全域型)
三菱UFJモルガン・スタンレー証券

24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【三菱UFJモルガン・スタンレー証券営業部門のインターンシップを志望する理由を教えてください。】私が貴社のインターンシップを志望する理由は二つあります。一つ目は、証券営業に必要な知識や能力を学びたいからです。2年前に積み立てNISAを始めたことをきっかけに資産運用の重要性を実感し、資本市場を通じて人々の幸福や社会及び経済の...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 保険(生保・損保)

ソニー損害保険

24年卒
全国勤務型総合職(GS社員)総合コース
ソニー損害保険

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめに損害保険業界についての説明があり、その後でソニー損保に関する説明がありました。説明後にグループに分かれて損害サービス部門の業務体験を行いました 実際の自己の事例から損害の算出方法や聞き取り、相手損害保険会社との交渉など大まかな流れを学ぶことができました。 【ワーク...
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金融 保険(生保・損保)

ソニー損害保険

24年卒
全国勤務型総合職(GS社員)総合コース
ソニー損害保険

24年卒 ソニー損保の違いがわかるセミナー / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】接続して待機→説明会 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特に課題や業務などはありませんでした。損害保険業か全体に関する説明や、ソニー損保が取り組むダイレクト型損害保険の強みと弱みについての解説、働く社員さんたちの想いといったものを知ることができる内容になっていました。 【ワーク...
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金融 保険(生保・損保)

大同生命保険

24年卒
全国型
大同生命保険

内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】志望度より高い他社から内定をもらったため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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金融 保険(生保・損保)

大同生命保険

24年卒
全国型
大同生命保険

内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員、人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付、控え室で待機、社員の方に呼ばれ会議室へ移動、面接開始 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に最も力を入れたこと ・大同生命を志望する理由 ・他社の選考状況 ・内々定を得ている企業と比較して大同生命がよいと思う点はど...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 保険(生保・損保)

大同生命保険

24年卒
全国型
大同生命保険

内定

24年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付した後社員とともに会議室へ、会議室に入ると面接官がすでに待機していた。終了後退室。 【質問内容】・自己紹介 ・その中で気になったことやESから面接官が気になったことを質問される(高校の部活の話やアルバイト、ゼミで何を学んでいるか...
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金融 保険(生保・損保)

大同生命保険

24年卒
全国型
大同生命保険

内定

24年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから接続 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・その深掘り(なぜその組織に所属したのか、大変だったことは何か、意見が食い違う時にはどのように対処したのかなど) ・志望動機 ・キャリアプラ...
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金融 保険(生保・損保)

大同生命保険

24年卒
全国型
大同生命保険

内定

24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから接続 【質問内容】・自己紹介 ・自己紹介の中で気になったところの深掘り ・志望動機 ・インターンシップに参加した感想 ・他社の選考状況 ・学生時代に力を入れたこと ・その深掘り(何が大変だったか、何を工夫...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 保険(生保・損保)

大同生命保険

24年卒
全国型
大同生命保険

内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI 【対策方法】参考書
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金融 保険(生保・損保)

大同生命保険

24年卒
全国型
大同生命保険

内定

24年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【就職活動の軸を記入してください。】人々の生活や挑戦を支えることができること。また、自分が成長できる環境があること。 【志望動機】より多くのお客さまをリスクから守り、最終的には活躍する人材の育成に携わりたく、貴社を志望する。私は学生団体で新入生の学生生活を支え、高校では異なる価値観を持つ人と関わり、幅広いことに挑戦できる環...
28人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒
ソリューションコース
りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目に事業承継に関するワーク 2日目に新規事業の提案 1日目の初めにりそな銀行に関する説明を受け、その後ワークに移る。1日目のワークは選択肢があるもの。1日目の最後に2日目のお題が出され、2日目までに案を考えてくるよう言われる。 【ワークの具体的な手順】1日目の初めに...
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金融 銀行・証券

りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒
ソリューションコース
りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手 【会場到着から選考終了までの流れ】時間までに接続 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこととその深掘り 周りの人からどんな人だと言われるか インターンシップの志望動機、インターンシップで学びたいこと エントリーシートの内容に沿った質問で、変わったことは聞かれ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒
ソリューションコース
りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】性格、図形 【各科目の問題数と制限時間】20分 【対策方法】特になし
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金融 銀行・証券

りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

24年卒
ソリューションコース
りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【Resona Business Academy へ応募したきっかけをご記入ください。】私は塾講師としての経験から他者の目標達成をサポートする仕事に興味を持ち、金融業界に関心を抱きました。その中でも、「お客さまの喜び」を重視している貴行に魅力を感じ、インターンシップへの応募をしました。 【本インターシップであなたが学びたい...
17人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

みずほフィナンシャルグループ

25年卒
オープン型
みずほフィナンシャルグループ

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

明治大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ドラマ仕立てのストーリーにそって法人営業を体感するワークであった。 途中でグループに分かれて議論をする場面もあったが、殆どが個人ワークの時間であった。 グループワークは40分程だったが、40分でやるには難しい内容であったと記憶している。 【ワークの具体的な手順】40分程...
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金融 銀行・証券

みずほフィナンシャルグループ

25年卒
オープン型
みずほフィナンシャルグループ

25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

明治大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語15分、非言語20分 【対策方法】参考書
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金融 銀行・証券

みずほフィナンシャルグループ

25年卒
オープン型
みずほフィナンシャルグループ

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

明治大学 | 文系
【志望理由は何ですか?】私は法律事務所での日々のアルバイト業務の中で、多くの相談を受けている。しかし、資金面から依頼を断念する相談者も多く、助けようとしても助けれないという、歯痒い思いをし、その様な事を防ぐ為には、堅実な金銭管理を促す必要があると感じた。 そこで、数ある銀行の中でも貴行であれば、トータルの金融サービスが提...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 その他金融

オリックス銀行

24年卒
総合職(地域限定型)
オリックス銀行

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】名称:バンカーズゲーム(法人融資業務体感ワーク) 冒頭にオリックス銀行の概要や強みについて説明を受けた後、4人ずつのチームに分かれて融資の駆け引き及び投資事業の選択を体験するゲームを行う(銀行/事業者両サイドをそれぞれ行う)。最後に最も資金を増やしたチームと、特に良いはた...
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金融 その他金融

オリックス銀行

24年卒
総合職(地域限定型)
オリックス銀行

24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・パーソナリティ 【各科目の問題数と制限時間】他社で受けるものと同じ。オリックスグループのインターン選考で使い回しになる(本選考は別途受験) 【対策方法】アプリで模擬問題を解く
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金融 その他金融

オリックス銀行

24年卒
総合職(地域限定型)
オリックス銀行

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【本インターンシップに参加する動機(400字以内)】店舗網やATMを持たずに対面、非対面取引でサービスを展開するという貴行の特徴に大変興味を持ち、より深く知りたいと考えたためです。 私は◯◯部の主務としての活動で他者の活動を支援するやりがいを強く感じるとともに、他者を支えるという仕事の重要性を学びました。この経験から、融...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 銀行・証券

十八親和銀行

24年卒
F(フリー)コース
NO IMAGE

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各グループに分かれて、FC業務においてお客様にどのような提案をするかというワークが行われた。それぞれのグループで話し合いが終わったあと、代表者が全体の前で発表する。                   【ワークの具体的な手順】グループごとに話し合い→代表者が発表 【インター...
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金融 その他金融

住友三井オートサービス

24年卒
総合職(全国勤務型)
住友三井オートサービス

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中は、アイスブレイク、業界会社説明を丁寧にしてくださった。 午後からは、チームごとにグループワークと座談会を行った。内容としては、お客さまの課題を分析して、直接ヒアリングを繰り返し、グループでいくつかの提案内容から選択し、全体に発表を行う、といった内容であった。 【ワ...
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金融 銀行・証券

七十七銀行

24年卒
銀行業務一般
NO IMAGE

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業説明→課題説明→グループワーク→発表→好評→質疑応答 コンサルティング業務の課題解決型グループワークを行なった。 企業の経営の見直しを行う方法を考えるというものであった。 最後には比較的若手の社員からとの質疑応答があった。 【ワークの具体的な手順】自己紹介→議論→...
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金融 銀行・証券

三井住友銀行

24年卒
総合職(オープン)
三井住友銀行

24年卒 個人面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】全てオンライン 【質問内容】・小学校で熱中したこと ・小学校時代のことが今に影響したと思うこと ・小学校でのクラスの立ち位置 ・中学校で熱中したこと ・中学校でのクラスの立ち位置 ・自分が刺激を受けた仲間はどんな人か ・高...
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金融 銀行・証券

三井住友銀行

24年卒
総合職(オープン)
三井住友銀行

24年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】全てオンラインで完結 【GDのテーマ・お題】今後SMBCが求める人材を定義し、その理由を討議せよ 【GDの手順】初めに人事の方による自己紹介→各人の自己紹介→5分間の個人ワーク→30分間のGD→代表者1人が発表 GDが始まる前に留意点や注意事項を丁寧に説明してくださった。特に一つの結...
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