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商社のES・体験談一覧

商社の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した商社の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
39713件 のES・体験談
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岡谷鋼機

27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
岡谷鋼機

内定

27年卒 二次面接 / 本選考

立命館大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業、人事の部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、控え室で人事面談があった。その後面接をし、帰宅する。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・なぜ留学に行ったのか ・留学先で大変だったこととその対処法 ・日本と留学先の最も大きな違い...
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岡谷鋼機

27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
岡谷鋼機

内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

立命館大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分)、英語:20問(10分) 【対策方法】他の企業で練習を重ねることで、見覚えのある問題をどんどん増やしていき、納得いくまで受け続ける。
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岡谷鋼機

27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
岡谷鋼機

内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

立命館大学 | 文系
【大学または大学院時代にチーム(2人以上)で、力を入れて取り組んだ事を教えて下さい。(200字以上300字以内)】◯◯留学中、○○のクラスで互いの強みを活かす○○を導入し、リーダーとして全員の○○を実現した。クラスには(1)膨大な課題量に対応しきれないこと(2)教師の負担が大きく、個別指導が行き届かないことの2つの課題があ...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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丸紅

27年卒
【総合職(グローバルコース)】Career Vision採用
公開日:2026/05/19
丸紅

27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたが何かに熱意を持って取り組む際、その背景にある原動力について、理由と合わせて教えてください。】2つある。第一に、自分の理想や他者に追いつこうとする気持ちだ。その理由は、小学生時代に走ることが苦手だった自分を変えるために陸上部に中高6年間所属し、県大会出場を果たした経験から成長のために挑戦することを大事にしているため...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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岡谷鋼機

27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
岡谷鋼機

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

立命館大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・全員の前での自己紹介 ・岡谷鋼機の沿革やビジネス、戦略、強みなどの座学 ・ビジネスマナー研修 ・新規事業立案ワーク ・営業同行 ・最終発表プレゼン&質疑応答 ・講評 ・インターンの感想、将来なりたい社会人像を全員の前で発表 【ワークの具体的な手順】1日目にワ...
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岡谷鋼機

27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
岡谷鋼機

27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

立命館大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・自己紹介(面接官も) ・学生時代に力を入れたことについて ・どんな役割だったのか ・なぜ留学に行こうと思ったのか ・ESの写真についての説明 ・なぜ商社業界を見ているのか ・なぜ岡谷鋼...
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岡谷鋼機

27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
岡谷鋼機

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

立命館大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【GDのテーマ・お題】一般的なGDのお題 【GDの手順】役割決め(ファシリテーター、書記、タイムキーパー) ↓ 時間配分 ↓ 定義づけ ↓ 課題策定 ↓ アイデア出し ↓ 評価 ↓ 発表 【プレゼン時間の有無】1分程度で代表の学生が発表 【雰囲...
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岡谷鋼機

27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
岡谷鋼機

27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

立命館大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分) 【対策方法】参考書を一通り解いて、苦手な分野を重点的に勉強するようにしていた。 【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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岡谷鋼機

27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
岡谷鋼機

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

立命館大学 | 文系
【岡谷鋼機のインターンシップを志望する理由を教えてください。(400字以内)】貴社のトレーディングの業務において、どのように信頼関係を築き、グローバルなビジネスを支えているかを学びたいからだ。◯◯在住時や◯◯留学中に、日本の製品や食の魅力を語る多くの人々を目にして日本人として誇りを感じた経験から、日本の魅力をより世界に届け...
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メタルワン

27年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2026/05/19
メタルワン

27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなた自身が最後までやり抜いた経験を3つ教えて下さい。※最も力を入れた経験を一番上にご記載ください(各全半角40字以内)】1.◯◯留学中に◯◯教室を立ち上げた経験 2.◯◯でのインターンで◯◯製造を行った経験 3.サークルの新歓活動で前年比◯◯倍の参加者を集めた経験 【上記設問に対し、やり抜くにあたってどの様な困難が...
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丸紅

27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
丸紅

27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の社員さんが二人で、一人が現場社員、もう一人が人事の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→退室 【質問内容】学生時代に力を入れたことや強み・弱み、総合商社を志望する理由など、オーソオックスな内容が中心だった。志望理由については、理系院生の立場であることか...
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丸紅

27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
丸紅

27年卒 AI面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AI面接官 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→ケース面接→退室 【質問内容】詳細は伏せるが、いわゆるケース面接のの形式で、特定の状況下において事業を推進するためにどのような施策を打つか、どんな点に留意すべきかを深ぼりされる。 回答内容は、できる限り網羅的に様々な角度から...
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丸紅

27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
丸紅

27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】計数・言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】詳細は記憶していないが、一般的な形式と同様。 【対策方法】対策本を一周して、基本的な解き方を理解・実践できるようにしていた。
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丸紅

27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
丸紅

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【あなたが学生時代に力を入れたことを教えて下さい。(200字)】◯◯での長期実務にて、地域資源を活かした顧客満足度向上施策を主導した。◯◯のない課題に対し、周辺店舗と連携した周遊企画を立案。スタッフの参画意識向上のため、◯◯を通じた意見交換会を月4回実施し、各々の長所を活かした役割分担を徹底した。泥臭い対話と調整を継続した...
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丸紅

27年卒
【総合職(グローバルコース)】オープン採用
公開日:2026/05/19
丸紅

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各班特定の事業部に割り当てられ、その事業部の中で新規事業を立案するというものであった。序盤の全体説明や、中間発表の時間を除いて、3日間のほとんどがグループワークに費やされ、最終部にはプレゼンも行った。 【ワークの具体的な手順】初めにグループワークの評価項目や留意すべき点など...
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住友商事グローバルメタルズ

27年卒
基幹職
公開日:2026/05/19
住友商事グローバルメタルズ

27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】計数(29問/15分)、言語(32問/15分)、英語(24問/10分) 【対策方法】できるだけ早く正確に解けるように市販の参考書を5週以上して練習をした。
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住友商事グローバルメタルズ

27年卒
基幹職
公開日:2026/05/19
住友商事グローバルメタルズ

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが社会人になっても大切にしたいと思う価値観を1つ教えてください。(30字以内)】粘り強く挑戦し続け、価値を生み出す姿勢  【上記で回答いただいた価値観が醸成された原体験を教えてください。(400文字)】留学先で創設した◯◯の初期運営では、◯◯人の多国籍メンバーの意識にばらつきがあり、会議参加率も◯◯割を切っていた...
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住友商事グローバルメタルズ

27年卒
基幹職
公開日:2026/05/19
住友商事グローバルメタルズ

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】鉄鋼商社の具体的な業務内容、総合商社との違いなどのインプットの時間が多かったように感じました。選考要素としては、挙手して発言できる機会を積極的にものにしていた人が優遇を勝ち取ったのではないかと思いました。 【ワークの具体的な手順】資料をもとに、段階ごとに与えられた指示に沿っ...
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UCC上島珈琲

27年卒
研究開発職
公開日:2026/05/19
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【インターンシップ志望理由(300字)】私たちの日常に広く浸透しているコーヒーの裏にある研究開発についての理解を深めたいと考えたからです。コーヒーは、私自身を含め多くの人々の生活に欠かせないものとなっており、多角的な視点からコーヒーの研究開発を行っている貴社の姿勢に強く興味を持っています。インターンシップを通じて、研究開発...
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JFE商事

27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
JFE商事

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールに接続後、全体説明があり、その後各ブレイクアウトルームに分かれて議論開始。終了後に全体で発表を行い、解散。 【GDのテーマ・お題】次世代エネルギーや環境配慮型インフラを日本国内でさらに普及・定着させるには、どのような施策が必要か。 【GDの手順】役割分担と現状の課題特定(約...
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JFE商事

27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
JFE商事

27年卒 動画面接(録画面接) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから外部の録画用プラットフォームにアクセスし、案内に従って設問ごとに回答を録画しました。各設問ごとに準備時間があり、録り直しも可能でした。 【質問内容】■質問 自己PR(1分程度)、学生時代に最も力を入れて取り組んだこと(1分...
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JFE商事

27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
JFE商事

27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、計数、英語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分)、英語:24問(10分)、性格:約30分 【対策方法】市販の対策本を繰り返し解き、出題パターンを把握することに努めました。玉手箱は一問あたりの制限時間が非常に短いため、計数では図表から必要な数値を即座に見抜く練習を...
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JFE商事

27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
JFE商事

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に最も注力した経験(300字以内)】個別指導塾のアルバイトで、担当校舎の第一志望合格率を前年比◯◯倍に引き上げた経験です。当初、講師間で指導方針がバラバラで、生徒の学習進捗を正確に把握できていないことが課題でした。私は現状を打開するため、全講師が共通で使用できる「志望校別進捗管理チャート」を自ら作成し、導入を提案...
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JFE商事

27年卒
総合職
公開日:2026/05/19
JFE商事

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】鉄鋼商社の実務を体感する「トレーディングワーク」に2日間で計2回取り組みました。1回目は基本的な商流を理解するための基礎編、2回目は複数のステークホルダーの利害が絡み合う応用編という構成でした。チームごとに分かれ、刻一刻と変化する市場環境や顧客ニーズに対応しながら利益の最大...
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JTB商事

27年卒
総合職(全国転勤型社員)
公開日:2026/05/19
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27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望動機】モノを基点としたソリューション提供を通じ、観光業の価値を最大化したいと考え貴社を志望する。昔から、宿泊施設の個性が光るアメニティは旅を彩る不可欠な要素だと確信している。私は大学時代、学生の声を汲み取り大学初となる◯◯相談会を企画運営した。この経験から、現場の潜在的なニーズを捉え、周囲を巻き込み形にする重要性を学...
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