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IT・通信の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したIT・通信の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はONE CAREER会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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26年卒
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コドモン
26年卒
総合職(ビジネス・開発)
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
立正大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】人事新卒採用責任者のサポーとしてジョインさせてもらった。主な業務は、新卒、長期インターン候補者の方とのメール対応、議事録作成、カジュアル面談実施、スカウトなど。求人サイトについての調査なども行なった。 【ワークの具体的な手順】人事チームは主に候補者対応から始まり、次にスカウ...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
オービーシステム
25年卒
IT系
NO IMAGE
25年卒
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本選考
非公開 | 文系
【自己PR 】私の強みは、目標達成に向けて努力し続ける忍耐力です。 この強みは15年間の◯◯を通じて培いました。◯◯は怪我のリスクが高く、私も怪我に悩まされました。特に靭帯損傷や神経麻痺を経験し、その影響で特定の技に対する恐怖心が生じました。この恐怖心により一時は技が成功せず、自己肯定感も低下しましたが、大会での入賞という...
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IT・通信
情報通信
SB C&S(旧:ソフトバンク コマース&サービス)
25年卒
総合職
25年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 非公開
【学業で取り組んだ内容(時数指定なし)】私は専攻として◯◯学を学んでおり、ゼミでの活動に積極的に参加した。具体的には◯◯経済史を芸術の観点から深掘りし、◯◯の経済や歴史に興味を持つきっかけになるよう努めた。広く知られているトピックから深掘りすることは情報が錯綜しているため、困難な側面もあったが、ディスカッションやプレゼンテ...
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IT・通信
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セールスフォース・ジャパン(旧:セールスフォース・ドットコム)
26年卒
Sales Development:内勤営業
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
立教大学 | 文系
【Salesforce サマープログラムの志望理由を教えてください。】私が貴社のサマープログラムを志望する理由は、多角的な視点から貴社と製品について深く理解することで貴社で働くイメージを明確にしたいからです。現在の日本は未曾有の人口減少社会ですが、私はこの状況こそ変化を起こすチャンスであると捉えており、テクノロジーの力で人...
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IT・通信
システム・ソリューション
NTTコムウェア
26年卒
総合職
26年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【NTTコムウェアのワークショップに応募した理由、および、あなたがワークショップを通して得たいことを含めて、400字以内で記述してください。】私が貴社のインターンシップを通して得たいことは二つある。一つ目はソフトウェア開発について学びたい。私はソフトウェア開発というものに興味があり、大学4年生では卒業研究としてレンタカーの...
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IT・通信
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ワンキャリア
26年卒
事業戦略コース
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1チーム4名の学生で、新規事業の立案を行った。お題は、アルバイト領域でのワンキャリアの新規事業立案なら何をするか?であった。1日目と2日目のお昼までにグループワークを行い、その後各班の発表ピッチを行った。 【ワークの具体的な手順】アイデアを誰かが言うと、社員の方がどんどん質...
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IT・通信
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ワンキャリア
26年卒
事業戦略コース
26年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に入室し、1対1で1時間ほど 【質問内容】■質問 小学生の頃はどんな人?中学生の頃は何を頑張った?高校生の頃は?受験は?大学では? ■回答 自分のこれまでの生い立ちや考えていきたことなどを素直に答えた。褒めてい...
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ワンキャリア
26年卒
事業戦略コース
26年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に入室 → 学生時代に力を入れたこと、好きなこと、挫折経験などをそれぞれの学生に質問。学生は交互に答え、面接官がそれについて質問を追加で行う。 【質問内容】■質問 人生で一番頑張ったこと、人から受けた手痛い指摘、熱中し...
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ワンキャリア
26年卒
事業戦略コース
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【【1】学生時代の活動内容を可能な限り幅広く、箇条書きで教えてください】・中学生の時、3年間学級委員をやり抜いた。 ・中学生の時、◯◯部で副部長を務めた。 ・高校生の時、◯◯部で目標だった県大会出場を果たした。 ・高校生の時、部長として部の練習制度の改革に着手した。 ・高校生の時、第一志望の大学に合格するため勉強し...
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アスクル
25年卒
総合職
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【スカウトアプリからのお誘いを受けて、このインターンシップに参加したため、私の場合は、エントリーシートの選考はなかった。】上記と同様。 【各質問項目で注意した点】スカウトアプリからのお誘いを受けて、このインターンシップに参加したため、私の場合は、エントリーシートの選考はなかった。通常価格であれば、エントリーシートでの選考が...
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アスクル
25年卒
総合職
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アスクルを利用しているBtoBの顧客に対して、(グループそれぞれに各業種…物流・食品・医療などが割り当てられている)売り場の改善案を考えた。配布されるデータを見ながら分析を行い、課題や仮説を立て、解決策まで考える。 【ワークの具体的な手順】企業説明→グループワーク→座談会 ...
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Works Human Intelligence
26年卒
総合職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「大学で働く人の課題を解決するためのシステムを提案せよ」という課題内容だった。業務想定、業務分析、ターゲット業務、理想の把握、理想と現状のギャップ、解決策の提示、機能考案。これらをまとめてカタログで提出する。 【ワークの具体的な手順】1日目は個人ワーク 2, 3日目はグル...
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Works Human Intelligence
26年卒
総合職
26年卒
人事面接
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 入社8年目 コンサル→人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】ガクチカおよびその深掘り ・きっかけ:始めたきっかけ ・目標:どんな目標を掲げたか ・施策:どんな施策を講じたか ・結果:どんな結果だったか ・大変だったこと:一...
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Works Human Intelligence
26年卒
総合職
26年卒
インターンシップ1stステージ
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自社製品の法人営業のフレームワークを学ぶ。 最初の1時間で個人ワークを行い、その後の30分でグループワークを行った。複数枚の資料を渡され、それを参考にしてどのように提案をするか、どのように顧客を口説いていくかを考える。 ...
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Works Human Intelligence
26年卒
総合職
26年卒
録画面接
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のためなし 【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接のためなし 【質問内容】「あなたが熱中したこと」 ・高校もしくは大学時代で、あなたが最もチャレンジしたことを教えてください(30秒) ・チャレンジする中で困難だったことと、その結果(60秒) ・人生で最も熱...
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アドウェイズ
25年卒
総合職
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは、視野が広く、1歩引いて物事を俯瞰できるところです。高校生の頃から、飲食店のアルバイトを4年半やっています。人の生活にとってかかせない「食」という面に携わる際に、料理だけでなく、いかにお客様が過ごしやすい空間で食事ができるかということを考えて働いています。高齢のお客様がオーダー方法で困っている際には自...
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Works Human Intelligence
26年卒
総合職
26年卒
人事面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2年目 【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場に入場→面接 【質問内容】学生時代にどのようなことに熱量を入れて取り組んできたか。 どのような軸で企業を見ているか。 何のボードゲームが好きか。 最後の質問は、おそらく学生によって違い、自分の聞きたいことを聞いている感...
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Works Human Intelligence
26年卒
総合職
26年卒
1dayジョブ
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に入場→個人ワーク→グループワーク→終了 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あるシステムを導入するためにどのように人間関係を分析しアプローチしていくかを考えた。取引先の人間関係に関する情報は量が多かったが、うまく優先順位をつけ、どのようにアプローチをしていくかが重視されてい...
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Works Human Intelligence
26年卒
総合職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題の内容は共有が禁止なため、詳しくは書くことができない。個人でまずその課題に取り組み、2日目にそれにグループで取り組んだ。最終発表は会社が用意したアウトプット用の用紙に記入した。プレゼン時間は10分。 【ワークの具体的な手順】現状分析→理想の作成→そのギャップを埋める施策...
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NTTデータMHIシステムズ
25年卒
SE(システムエンジニア・インフラエンジニア)
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内定
25年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】首都圏勤務の企業に内定をもらったから 【採用人数・倍率】20人くらい 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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NTTデータMHIシステムズ
25年卒
SE(システムエンジニア・インフラエンジニア)
NO IMAGE
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方2人と人事の方1人 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、その後面接開始 【質問内容】内容はほとんど一次面接と変わらない。 ・自己紹介 + 志望動機 ・趣味について ・大学で学んでいること →ゼミについて深掘りされました ・何を成し遂げたいか ...
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NTTデータMHIシステムズ
25年卒
SE(システムエンジニア・インフラエンジニア)
NO IMAGE
内定
25年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方・現場の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続してすぐ 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと →個人よりも集団で成し遂げたことを深掘りされました ・集団での役割 ・苦手な人との接し方 ・嫌な上司との接し方 ・志望動機 ・就活の軸 ・選考...
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NTTデータMHIシステムズ
25年卒
SE(システムエンジニア・インフラエンジニア)
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内定
25年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【あなたが学生時代に熱く取り組んだテーマは何ですか?背景・過程・結果を具体的にご入力ください。(300文字以下)】学生時代に最も力を入れた事は「筋力トレーニング」です。 筋トレを始める前まで、太っている自分にコンプレックスを抱えていました。少しでもカッコ良い男になりたいと考え、大学2年生の夏頃からジムに通うことを決心しまし...
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NTTデータMHIシステムズ
25年卒
SE(システムエンジニア・インフラエンジニア)
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内定
25年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】参考書を何度も解き、時間以内に終わらせられるようにしてから挑んだ。内容は難しかった。
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ワンキャリア
26年卒
コンサルティングセールスコース
26年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
一橋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 30代 女性 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらオンラインで入室。 【質問内容】就活の状況(業界、インターン選考の現状など。) 幼少期からの深掘り(どんな子供だった、好きだったことは、など。幼少期 小学生 中学生 高校生 大学生 のフェーズ。特に高校生 大...
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自己PRの書き方【例文30選】就活で差をつけるコツとテンプレート
就活用の履歴書やエントリーシート(ES)には、自己PRを書く欄があります。しかし、自己PR欄に記載することが見つからず「自己PR欄に何を書けば良いのか分からない」「自己PRってなぜ必要なの?」と...
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