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IT・通信のES・体験談一覧

IT・通信の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したIT・通信の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
103435件 のES・体験談
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IT・通信 システム・ソリューション

ワークスアプリケーションズ

27年卒
ビジネス職
ワークスアプリケーションズ

27年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性 人事担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからオンライン通話に入室。 自己紹介、質疑応答。 質疑応答の順番は一回目と二回目で回答する学生の順番が逆転して行われた。 【質問内容】自分の強み 経験と仮説設定を踏まえて行動、実験し学びを深める力 学生時代に力...
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IT・通信 システム・ソリューション

ワークスアプリケーションズ

27年卒
ビジネス職
ワークスアプリケーションズ

27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】覚えていない。 SPiではなく、独特な内容だと感じた記憶がある。 言語・非言語のくくりではあったと思う。 【対策方法】『これが本当のSPiだ!』非言語問題、webテスト版を一周程度解いていた。 【参考にした書籍・WEBサイト】『これが本当のSPiだ!』 web SPiテスト対策
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IT・通信 システム・ソリューション

ワークスアプリケーションズ

27年卒
ビジネス職
ワークスアプリケーションズ

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】DX企画職として、特定の業種を対象にしたDX支援を行うツールの考案。 4、5人一班で割り振られており、初めはグループワークなのかと思ったが、個人で考えるタイプのワークだった。 配布されたExcelをベースに、ターゲットの分析、経営課題、どのような機能、どのような業務を対...
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IT・通信 システム・ソリューション

日本電子計算

26年卒
システムエンジニア(SE)
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の男性の面接官 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、WEB会議の待機部屋に入室。その後、面接官の部屋に移動し面接開始。 【質問内容】・なぜ文系でIT業界を志望しているのか。 IT業界を志望する理由は、文系出身でも専門性を身につけられる環境が整っていると感じたからです...
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IT・通信 システム・ソリューション

日本電子計算

26年卒
システムエンジニア(SE)
NO IMAGE

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い人事2人 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、部屋に入りすぐに開始 【質問内容】・学生時代に力を入れたことを通じて学んだこと チームで1つのことを成し遂げる大変さと楽しさ を学びました。やはりいくら能力があっても人間1人では何もできないので周囲の人を頼って巻...
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IT・通信 システム・ソリューション

日本電子計算

26年卒
システムエンジニア(SE)
NO IMAGE

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】・暗算 ・法則性 ・命令表 ・暗号 ・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】各15分で30問ほど 【対策方法】cabの参考書を苦手分野を中心に3〜4周した。繰り返し解くことで形式になれるようにした。
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IT・通信 システム・ソリューション

日本電子計算

26年卒
システムエンジニア(SE)
NO IMAGE

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社の志望動機をご記入ください。】貴社を志望する理由は「ITを通じて業務効率化を図り、その先にいる人々の生活を豊かにしたい」という想いを実現できると考えたからだ。部活動の業務で、ITによる業務効率化を図り、本業により多くの時間を充てることができた経験がある。この経験からITの可能性に魅力を感じ、IT業界を志望している。そ...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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IT・通信 システム・ソリューション

ライブリッツ

26年卒
WEBエンジニア
ライブリッツ

26年卒 2026年新卒採用ライブリッツ株式会社 / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】・会社の事業内容について ・採用情報について  - 募集職種とその業務内容 ・応募条件や初任給などの説明 ・キャリアパスについて ・福利厚生/働く環境等について ・トークセッション 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】・説明会の前に人事の方と個別で面談させていただいており、社員...
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IT・通信 情報通信

NTTデータMSE

26年卒
総合職
NTTデータMSE

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続後に開始 【GDのテーマ・お題】口外禁止  【GDの手順】面接官の自己紹介が初めに行われ、その後お題が出される。学生同士で軽く自己紹介をして役割分担を行い、最後に発表者の方がプレゼンを行った。 【雰囲気】穏やか 【注意した点・感想】メンバーの意見を尊重することを第一に考えた。...
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IT・通信 情報通信

NTTデータMSE

26年卒
総合職
NTTデータMSE

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】車両やIOTなど、身近な人々の生活に密着したものにかかわれることに魅力を感じたたため。また、選考を進めていく中で、社員の方の雰囲気や社分に惹かれ、一緒に仕事がしたいと思うようになった。 【内定後の課題の有無】なし  【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採...
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IT・通信 情報通信

NTTデータMSE

26年卒
総合職
NTTデータMSE

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン人事と部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にまずは案内され、そこから説明を受けて会議室で面接が開始された。 【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・IT業界志望理由 ・入社後何をやりたいのか ・なぜ今の大学/学部に入学したのか ・他社の選考状況 ...
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IT・通信 情報通信

NTTデータMSE

26年卒
総合職
NTTデータMSE

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と現場SEの方 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】【質問】 ・自己紹介 ・志望動機 ・チーム経験について ・プログラミング経験 ・短所 【回答】 ・志望動機は高校時代の実体験を交えて話した ・高校時代に部活動でキャプテンと...
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IT・通信 情報通信

NTTデータMSE

26年卒
総合職
NTTデータMSE

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】・自己紹介 ・IT業界は常に勉強が必要になるが大丈夫か ・どんな性格だといわれるか ・モチベーションが上がった時期、下がった時期はいつか 面接が始まる前に小学校から大学までのモチベーショングラフを記...
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IT・通信 情報通信

NTTデータMSE

26年卒
総合職
NTTデータMSE

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同じ 【対策方法】玉手箱の過去問や参考書を解いて練習した。繰り返し説くことで出題形式になれるようにした。
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IT・通信 情報通信

NTTデータMSE

26年卒
総合職
NTTデータMSE

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【自己PRを記入してください。(200字以内)】私の強みは、課題を突破する力である。この強みが最も発揮された経験は二つありる。一つ目は、◯◯部のキャプテンとして、一人ひとりにヒアリングを行い、練習参加率を7割からほぼ10割に向上させたこと。二つ目は、ジムのアルバイトで顧客満足度の低下要因を分析し、改善策を実行したことである...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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JALデジタル(旧:JALインフォテック)

27年卒
ITエンジニア(情報系総合職)
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】航空サービス向上策検討ワークを1時間半ほど、航空券予約システム設計ワークを2時間半ほど行った。航空券予約システム設計ワークでは、アプリケーションデベロッパーやインフラコーディネーターの二つの分野でグループワークを行った。 【ワークの具体的な手順】みんなで意見を出し、話し合っ...
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JALデジタル(旧:JALインフォテック)

27年卒
ITエンジニア(情報系総合職)
NO IMAGE

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【仕事体験応募理由】航空業界とIT分野の両方に関心があり、それらを掛け合わせて取り組んでいるJALデジタルの業務を、実際に体感できる貴重な機会だと考え、今回の1Day仕事体験に応募いたしました。大学では○○○○を学ぶ中で、航空○○やレジリエンスといった分野に触れる機会が多く、もともと抱いていた航空業界への憧れが、より具体的...
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ボードルア

27年卒
技術職
ボードルア

内定

27年卒 内定 / 本選考

法政大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】就職後は1人暮らしする予定だが、給与面に不安があったため辞退した。 【採用人数・倍率】分からない。 【内定者の採用大学・学歴】幅広く採用している印象。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】属性は様々で、比較的経歴は重視していないと思う。
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ボードルア

27年卒
技術職
ボードルア

内定

27年卒 一次面接 / 本選考

法政大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】説明会後、zoom内で5人程度のグループに振り分けられ、スタートした。面接終了後、zoomを退出した。 【質問内容】自己紹介を5人順にした後、「学生時代、頑張る糧になっていたものは何か。」という質問に対して5人の学生が順に答えて...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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ボードルア

27年卒
技術職
ボードルア

内定

27年卒 最終面接 / 本選考

法政大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副部長。新卒採用の採集面接官と兼任している。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、面接に使う会議室に案内され、面接官が来るまで席に座って待った。面接官入室後、立って挨拶し、面接終了後は面接官に出口まで見送ってもらった。 【質問内容】簡単な自己紹介。 今までの努力経験(小...
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ボードルア

27年卒
技術職
ボードルア

内定

27年卒 SWOT分析 / 本選考

法政大学 | 理系
【内容】ボードルアの強みや弱みについてグループワークによって理解を深めた。 【注意した点・感想】選考には全く関係ないため、私服で参加した。グループワークも、そこでの立ち回りを見られるわけではないため、とにかく企業について理解するように努めた。わからないことは同じグループの人に聞いて企業の特徴をとらえた。
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ボードルア

27年卒
技術職
ボードルア

内定

27年卒 二次面接 / 本選考

法政大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社3年目の人事担当の方。優しい口調だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接自体は40分程度、面接が終わってから面接官の方が席を外し、5分後くらいにその場で合格を伝えられた。 【質問内容】簡単な自己紹介。小学校、中学校時代に頑張ったこと。高校時代に頑張ったこと。大学生の...
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ボードルア

27年卒
技術職
ボードルア

内定

27年卒 WEB会社説明会 / 本選考

法政大学 | 理系
【内容】・IT業界について 業界の成長率や未来について知ることができる。 ・会社紹介 事業内容や成長戦略から、働く人について「自分がボードルアに入社したらどうなるのか」想像できる内容。 【注意した点・感想】カメラオンでの参加だったため、スーツの着こなし方や髪型、姿勢を意識した。頷きながら、メモを取りながら聞くようにし...
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Works Human Intelligence

27年卒
総合職
Works Human Intelligence

27年卒 人事面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性のリモートワーカー 【会場到着から選考終了までの流れ】挨拶をして、自己紹介、そしてガクチカなどの自分が頑張ってきたことに関する質問やその深堀り 【質問内容】学生時代に頑張ったことは?などあるあるな質問 回答に関しては、就活初期からすでに用意していた答えを引っ張ってきて返答...
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IT・通信 システム・ソリューション

Works Human Intelligence

27年卒
総合職
Works Human Intelligence

27年卒 Internship 1st Stage / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】社員の指示にした以外フロントエンド開発を行い、最後やったことを発表する 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あるサイトの機能拡張を行う。しかし、いきなりやるには難しいものがあるので、Reactの基本的な概要と演習課題を行ったのち、グループで実際に機能拡張する。サイトは社員のスキル...
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