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IT・通信のES・体験談一覧

IT・通信の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したIT・通信の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
103854件 のES・体験談
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IT・通信 システム・ソリューション

SIGNPOST

26年卒
IT営業職
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着したら、控室へ案内  【質問内容】・自己アピール 責任感の強さ アルバイトの経験 ・学生時代に力を入れたこと 大学での政策提案のプロジェクトについて ・大学で学んでいること ・志望動機 IT業界を志望する理由と企業...
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IT・通信 システム・ソリューション

SIGNPOST

26年卒
IT営業職
NO IMAGE

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機】ITを通して業務効率化に携わりたい。 アルバイトの経験から、◯◯について問題を感じてきた。 そのような問題に対して、ITでアプローチしていきたい。 【学生時代に力を入れたこと 】私が学生時代に注力したことは、大学の◯◯という授業で、政策提案を行ったことである。先輩との2人体制で進める中で、私は特にヒアリング...
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IT・通信 システム・ソリューション

SIGNPOST

26年卒
IT営業職
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】・自己アピール 責任感の強さ アルバイトの経験 ・学生時代に力を入れたこと 大学での政策提案のプロジェクトについて ・大学で学んでいること ・志望動機 IT業界を志望する理由と企業を志望する...
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ラクス

26年卒
ビジネス職
ラクス

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】サービス内容や社内の雰囲気はとても良かったです。ただオフィスが少し小さく小ぢんまりしている感じが自分の働いているイメージと違ったのでこのような形を取らせていただきました。 【採用人数・倍率】採用人数は20名 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期...
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ラクス

26年卒
ビジネス職
ラクス

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】HPに出てくるような役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】先に部屋で待つ→役員の方到着→終了→人事の方と少しお話し 【質問内容】就職の軸や学生時代に力を入れたことの深掘り、なぜ自分はこの業界を選んだのかなどを聞かれた。 志望理由やなぜラクスなのかは全く聞かれなかった為、...
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ラクス

26年卒
ビジネス職
ラクス

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】最終面接前の準備 【会場到着から選考終了までの流れ】7分前くらいから待機して、時間通りに開始、終了した 【質問内容】自己分析シートの確認となぜの深掘り 最終面接官の詳細 就職活動状況(年内に終わらせたいのかなど) 経験などを踏まえ、当時の自分の気持ちや辛かったこと、困難を乗り越えた場面などをある程度用意し...
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ラクス

26年卒
ビジネス職
ラクス

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】最終面接のための前準備 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであったため7分前くらいに待機し、時間通りに開始、終了した 【質問内容】5.10年後の自分がどうなりたいか、就活の軸と会社が繋がっているのかを徹底して一緒に深掘ってもらった。 自己分析シートを頂いたため、次回までの宿題となり、優先順位や自分の将来...
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ラクス

26年卒
ビジネス職
ラクス

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業職10年目の方 【会場到着から選考終了までの流れ】7分前ごろから待機 時間通りに開始 時間通りに終了 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深掘り なぜそういう行動に至ったのか、背景はどのようなものがあったのかなど 自分の性格や考え方も深掘りされた ただある程...
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ラクス

26年卒
ビジネス職
ラクス

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】10分前には入室し、時間通りに開始した。 【質問内容】学生時代に取り組んだことを聞かれた。私は2つの学生時代に力を入れたことで出していたので、その深掘りをされてた。謙虚に、私だけの力ではないと言うことを全面に出したことが面接官には響い...
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ラクス

26年卒
ビジネス職
ラクス

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】特に難しかったイメージや対策をしたことはない。ある程度の人ならできる問題。
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ラクス

26年卒
ビジネス職
ラクス

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に取り組んだこと】私が学生時代に力を入れた取り組みは◯◯コーチと教室開設です。◯◯では◯◯県◯◯位を◯◯で取得した過去の影響もあり、現在母校の◯◯コーチとして指導しています。これまでの経験の中には辛かった出来事や失敗が山程あり、精神面、体力的にもとても大変でした。そんな失敗があるから今がある。失敗することに恐れず...
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IT・通信 システム・ソリューション

NTTデータ先端技術

26年卒
技術職
NTTデータ先端技術

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

北海道大学大学院 | 理系
【当社への志望理由を記載ください(500文字以下)】私が貴社を志望する理由は、貴社がNTTデータグループ唯一の技術会社として、高品質なITシステム基盤の設計・構築でお客さまやグループ全体を支援されているからです。また、それを支えるための研修や社内勉強会・技術共有会といった自ら学び共有し合える環境があることにも魅力を感じまし...
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IT・通信 情報通信

オプテージ

26年卒
エンジニア系
オプテージ

26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

関西大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事、女性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】自己紹介+自己PR 強み弱みの部分と活かし方改善方法を聞かれた。実体験を交えながら話した。 ガクチカ チームとしての経験について深ぼられた。 他社との比較+志望動機 NTT西日本な...
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IT・通信 情報通信

オプテージ

26年卒
エンジニア系
オプテージ

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

関西大学 | 文系
【学生時代に力を入れたこと【400字以内】】 塾講師のアルバイトに注力した。担当生徒の受験合格を目標に、生徒の悩みに徹底的に寄り添い分かりやすい授業を提供することを心掛けた。苦労した点は2つある。1つ目は、生徒のモチベーションが続かないことである。改善策として、小さな目標をいくつも設定し僅かな成長でも積極的に周囲を巻き込み...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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IT・通信 情報通信

オプテージ

26年卒
エンジニア系
オプテージ

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

関西大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社内、社外システムの設計と課題解決をグループワークで取り組んだ。相手の要件をしっかり聞く難しさ、社内システムの対応などを学んだ。仮想のシステム障害への対応と優先付は、現場感のあるリアルな体験をすることができた。 【ワークの具体的な手順】参加者同士のワークを数分してから社員の...
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IT・通信 情報通信

TDCソフト

26年卒
システムエンジニア
NO IMAGE

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

東京電機大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは、過去事例を参考に、顧客に適したサービスをグループで決定するワークを実施。与えられた情報から課題を抽出し、サービスの特徴を踏まえ、なぜそのサービスが最適かを論理的に議論。実践的で多くの学びがあった。 【ワークの具体的な手順】指定されたグループに分かれてから自己...
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IT・通信 情報通信

ドコモCS関西

26年卒
総合職(セールス・ビジネスデザインコース)
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】プループワークでは社員がいグループに1人つき、協調性やコミュニケーションを意識しながらワークを行った。ワークとしては、D払い決済の利用者数をどのようにすれば向上できるか、についてグループで話し合った。 【ワークの具体的な手順】説明会の後、グループワークを1時間ほど行い発表。...
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NECフィールディング

26年卒
総合職(営業)
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、人事部社員、執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに入室後面接が始まる 【質問内容】志望動機、志望職種、営業するうえでなにが大事だと考えるか、ゼミでのエピソード、同業他社と比べたときにどのような点が違うと感じたか 自分が入社した時にどのような仕事に...
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NECフィールディング

26年卒
総合職(営業)
NO IMAGE

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業社員と人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで入室後すぐに面接が始まる 【質問内容】希望エリアとその理由、希望職種とその理由、キャリアプラン、チームで何か取組むときに苦労した点 HPに乗っている社員紹介を参考にしながら、キャリアプランについて述べた。チーム...
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NECフィールディング

26年卒
総合職(営業)
NO IMAGE

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、適性検査 【対策方法】参考書等を使って、自分の苦手な部分を克服しながら試験対策をおこなった。
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NECフィールディング

26年卒
総合職(営業)
NO IMAGE

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望動機】「誰もが当たり前に活き活きと働く事ができる社会」を貴社で働く中で実現したく志望しました。現在ワーク・ライフ・バランスからワーク・イン・ライフという考え方に変化しています。仕事を人生の一つの要素として捉え、仕事も生活も充実させるためには、労働力不足の解消や生産性の向上だけでなく、その会社や自治体の規模、実情に適し...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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マンパワーグループ

26年卒
総合職
マンパワーグループ

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】2年目以降に全国転勤の可能性があるのがネックだった。東京で働きたかったため。 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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マンパワーグループ

26年卒
総合職
マンパワーグループ

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス2人 【会場到着から選考終了までの流れ】面接→社内ツアー 【質問内容】最近かって良かったものについて1分間でプレゼンしてください →私は最近枕を買う事で睡眠に質を上げることが出来ました。以前は枕の高さがフィットしていなく肩こりや頭痛に繋がっていましたが枕を変えたこと...
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マンパワーグループ

26年卒
総合職
マンパワーグループ

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】最終面接前面談を推奨されたため 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】向こう側からより詳しい会社についてに説明などがあった。 後半は自分から質問することが出来た。私は御社で働いてるからこそ実感する強みを教えてくださいといった。答えは社員の人柄の良さや社風と回答してくれた 【雰囲気】終始和やか ...
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マンパワーグループ

26年卒
総合職
マンパワーグループ

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、適性検査 【各科目の問題数と制限時間】言語非言語35分 適性検査30分 【対策方法】SPIの参考書を何度も復習した。適性検査では時間をかけすぎなように意識した
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