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マンパワーグループ
26年卒
総合職
内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他に目指したい業界、企業が見つかったため。 【採用人数・倍率】2分の1くらいかと思われます。 【内定者の採用大学・学歴】1次、2次面接を一緒に受けた方の中には関関同立の方がいました。その方は受け答えがしっかりとしていたので、おそらく内定されたと思います。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、...
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マンパワーグループ
26年卒
総合職
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】東日本代表40代程の男性社員 40代程の女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方と10分ほど面談後、人事の方が部屋の入口まで案内してくれ、「3回ノックしてください」と言われて面接会場へ入室。 【質問内容】質問 ・志望理由 ・なぜ人材業界なのか ・どのように活...
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マンパワーグループ
26年卒
総合職
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】質問 ・自己PR ・なぜマンパワーを選んだのか ・自分が営業をやることに対してどう思うか ・他社と差別化するにはどうすれば良いか ・逆質問 ・回答 一次面接と比べ、発言したことに対する深掘...
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マンパワーグループ
26年卒
総合職
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒入社20代程の男性社員 中途入社40代程の女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】質問 ・自己PR ・趣味 ・周りからどういう人と言われるか ・逆質問 回答 ・部活動の経験をベースに、周りから言われる「面倒見の良さ」をアピールし...
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システム・ソリューション
日本電気通信システム(NEC通信システム)
26年卒
エンジニア職(事業別選考)
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内定
26年卒
内定
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他の企業から内定をいただき、そちらの方が安定的だと考えたから 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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システム・ソリューション
日本電気通信システム(NEC通信システム)
26年卒
エンジニア職(事業別選考)
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内定
26年卒
最終面接
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり年次の高い社員 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室 【質問内容】・自己紹介 ・事業選択理由 ・勤務地選択理由 ・出張や出航の可能性もあるがそれに関してどう捉えているのか ・卒論ゼミの選択理由 人間性や過去の経験を問うような質問も数問あった。(学生時代...
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システム・ソリューション
日本電気通信システム(NEC通信システム)
26年卒
エンジニア職(事業別選考)
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内定
26年卒
一次面接
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員2人 年次高め 【会場到着から選考終了までの流れ】待機→ブレイクアウトルームで開始 【質問内容】最初に部門の説明や業務内容の説明を簡単に受ける。その後、学生が質問し、面接官が答える形式。少し面接官が質問してくるものの基本的にはこちらからの時間が多いためしっかり準備してお...
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日本電気通信システム(NEC通信システム)
26年卒
エンジニア職(事業別選考)
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内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】問題数を多く挑戦し、経験を積むことで慣れていった。間違えた問題を中心に復習する。
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日本電気通信システム(NEC通信システム)
26年卒
エンジニア職(事業別選考)
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内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
早稲田大学 | 理系
【あなたの最大の挑戦を教えてください。結果は問いません。 1) 挑戦した理由 2) その挑戦を生かして当社で何が出来るか】所属していた◯◯サークル副代表としてサークルの復興に挑戦しました。当サークルは全会員が26人しかおらず、練習を行うことすら出来ない日があるほど活気を失っていました。入学当初から関わり続けた唯一の居場所を...
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26年卒
OPEN エンジニアコース
26年卒
面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅のソリューションエンジニア職の男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】入室して待機 【質問内容】基本的にESの「最も力を入れた経験」についての深堀りがメインだった。 取り組みの背景や、どこに気を付けていたか、周囲はどういう反応だったか、何が大変だったか、それによってど...
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26年卒
OPEN エンジニアコース
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【研究内容】私は、○○細胞の○○による遺伝子の発現変化についての研究を行っています。(この研究では、qPCR技術や画像解析、ウェスタンブロッティング技術など、多岐にわたるアプローチを取っています。) 研究を進めるにあたり、先輩の先行研究の参考文献や関連論文、専門書を熟読し、幅広い知識を身につける努力をしました。また、研究...
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26年卒
OPEN エンジニアコース
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】守秘義務により詳しく回答できないが、自身が配属になった部署で実際に行われているプロジェクトに参加させていただいたり、会議に出席する等、実際に社員になる体験ができる。最後には成果発表資料を他の学生の前で発表する。 【ワークの具体的な手順】業務取り組み→成果発表 【インターンの...
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スタークス
26年卒
エンジニアコース
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内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】事業としては自身が興味があるものではなかったが、ビジネスの考え方に共感し、社員の方の人柄がよかったため選考に進んだ。しかし、自身が希望する事業がありかつ雰囲気もいい企業に内定を頂いたため辞退した。 【採用人数・倍率】7人(他職種含め) 【内定者の採用大学・学歴】分からない。 【自分以外の内定者の属性...
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スタークス
26年卒
エンジニアコース
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内定
26年卒
最終選考
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】エンジニアの社員の方2人とそれぞれ面談をしてから社長と面接を行った。 【質問内容】〇就活の軸 お客様とやり取りをしながら課題解決をできる、企業理念や考え方に共感できる、若手のうちから活躍できる →深堀(理由など) 〇キャリアプラン ...
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スタークス
26年卒
エンジニアコース
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内定
26年卒
三次選考
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性エンジニアの方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続→面接→退出 【質問内容】二次選考会同様、事前課題(ライフラインシート)を見ながら気になったことへの深掘り 選考状況 就活の軸 →3つほど挙げた 何故興味を持ったのか →企業理念に共感した なぜ他分...
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スタークス
26年卒
エンジニアコース
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内定
26年卒
二次選考
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】4年目のエンジニア社員の方(男性) 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続→面接→退出 【質問内容】事前課題(ライフラインシート)を見ながらまずはそれをこちらから簡単に話す →深堀(研究についてどんなところで楽しいか、大変か。自分がうれしいと感じる時はどんな共通点が...
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スタークス
26年卒
エンジニアコース
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内定
26年卒
エンジニア座談会
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】4年目のエンジニア社員の方との座談会。この座談会は前回の時により理解を深めてから選考に臨みたいのであれば・・・と案内されたものなので任意。 その方がどのようなサービスに携わっているかを聞かせていただき、選考や仕事についての質問ができた。 【注意した点・感想】次の日が面接であったため、選考についてのお話を詳しく伺っ...
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スタークス
26年卒
エンジニアコース
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内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】性格診断 【各科目の問題数と制限時間】性格診断(20分ほど) 【対策方法】特に事前準備は必要ありませんが、企業がどのような人材を求めているのかを理解して答える必要があると思います。
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スタークス
26年卒
エンジニアコース
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内定
26年卒
座談会
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】zoomに接続した。社員さんは1人で女性の方だった。学生複数人参加の座談会と認識していたが、当日の参加者が私だけであった。 会社説明(30分)社長のインタビューと会社説明の動画を見た。 質問会(20分) 今後の連絡をしていくための企業公式LINEを登録した。 【注意した点・感想】HPを見て事業の内容は把握して...
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IT・通信
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パーソルビジネスプロセスデザイン
26年卒
マーケティングDXコース
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の化粧品販売会社のHPを変更し、売上を向上させる施策を考えるグループワークを行った。グーグルアナリティクスの抽出データを基にターゲット層の把握や問題点の確認を行ったのち、グループ全体で発表を行うというものであった。 【ワークの具体的な手順】会社・業務説明→課題の説明→グ...
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スカパーJSAT
26年卒
総合職
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】何度も問題集を解き、試験形式になれ、要領を掴むことで高得点が取れたのだと思う。
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スカパーJSAT
26年卒
総合職
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【人生の中で最も「困難を乗り越えた」出来事について具体的に記載してください。 「困難を乗り越えるために大事だと思うこと」も教えてください。(下限なし~1000文字以内)】・私が人生の中で最も困難を乗り越えた出来事は、中学時代の◯◯部での挫折を乗り越えて成長した経験です。私は中学生の時、◯◯のスキルを認められ先輩の試合に出場...
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スカパーJSAT
26年卒
総合職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】わくわくさせるものをグループで考えて、まとめて最後に発表。不明点や課題点が生じた場合には社員の方が適宜教えてくれる。発表の際には、最後に優勝チームが決まり、グッズがもらえる。発表の後に、食事を交えた座談会を行った。 【ワークの具体的な手順】なし 【インターンの感想・注意した...
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IT・通信
情報通信
NTTテクノクロスサービス(NTTソフトサービス)
26年卒
共通コース(開発系職・営業系職・業務系職)
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26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】広告会社の営業として、カフェの経営者にヒアリングをして提案をしようといった内容。最終的に軽くプレゼンをした。ヒアリングする人やプレゼンをする人は自由に決めることができ、2回のヒアリングの中から構成を考える。 【ワークの具体的な手順】チームビルディング→お題発表→ヒアリング1...
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IT・通信
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セールスフォース・ジャパン(旧:セールスフォース・ドットコム)
26年卒
Customer Success Group (CSG):サポート/活用支援
26年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語32問、計数29問、各15分 【対策方法】玉手箱専用の対策本を2周し、問題に慣れることができるようこまめに間違った問題は確認するようにした。
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