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      エクストリーム（東京都）

      27年卒
      総合職（営業職）
      公開日：2026/07/22
      エクストリーム（東京都）
      内定

      27年卒 リクルーター面談 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【経緯】今までの選考のフィードバックと、最終面接に向けての対策を行うための面談を設けていただきました。　【会場到着から選考終了までの流れ】フィードバック、面接対策　【質問内容】選考ではなかったため、質問はありませんでした。今までの選考での評価できた点と改善できる点についてご教示いただきました。また、最終面接に向けてどのよう...
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      エクストリーム（東京都）

      27年卒
      総合職（営業職）
      公開日：2026/07/22
      エクストリーム（東京都）
      内定

      27年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】前のことなので全く覚えていないのですが、URLや試験時間などから判断して、性格診断だったのではないかと思います。　【各科目の問題数と制限時間】覚えておりません。　【対策方法】就職活動全体の対策にはなりますが、SPIの問題集は苦手分野だけ取り組んでいました。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの問題集
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      エクストリーム（東京都）

      27年卒
      総合職（営業職）
      公開日：2026/07/22
      エクストリーム（東京都）
      内定

      27年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【会場到着から選考終了までの流れ】一次選考会のグループ面接と一緒に行われました。グループ面接のあと、また異なるグループに入りました。　【GDのテーマ・お題】ある施策を考えるものだったと記憶しています。　【GDの手順】・グループでの話し合い（30分） ・発表 進行役や発表役を決めて行いました。時間配分はちょうどよかったで...
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      エクストリーム（東京都）

      27年卒
      総合職（営業職）
      公開日：2026/07/22
      エクストリーム（東京都）
      内定

      27年卒 一次選考会（グループ面接） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】全体での説明のあと、グループに分かれて面接を行いました。　【質問内容】公平性を保つために詳細には書き込めませんが、個人の経験や、所属している団体での活動内容などについて、深く掘り下げて聞いていただきました。そのときどのように感じた...
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      エクストリーム（東京都）

      27年卒
      総合職（営業職）
      公開日：2026/07/22
      エクストリーム（東京都）
      内定

      27年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【会場到着から選考終了までの流れ】オープンカンパニー（会社説明会）と同時開催でした。グループごとに分かれ、30分ほどで話し合い、全体発表を行いました。　【GDのテーマ・お題】グループごとに事業の企画を立てる趣旨のものだったと記憶しています。　【GDの手順】・グループごとに話し合い（30分） ・全体での発表（30分/1グル...
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      エクストリーム（東京都）

      27年卒
      総合職（営業職）
      公開日：2026/07/22
      エクストリーム（東京都）
      内定

      27年卒 オープンカンパニー（会社説明会） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【内容】事業内容などの説明、先輩社員の方のお話　【注意した点・感想】会社の雰囲気を早くつかむため、一生懸命メモを取りながら参加しました。また、自分の就活の軸との齟齬がないか確認するようにし、分からない点や気になる点は積極的に質問するようにしました。比較的淡々と進んでいきましたが、会社の概要をある程度よく知ることができました。
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      オプト

      27年卒
      ビジネス職
      公開日：2026/07/22
      オプト
      内定

      27年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【承諾/辞退理由の詳細】成長できる企業で働きたい思いが強く、その思いをかなえられそうだったから。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】80-100人　　【内定者の採用大学・学歴】マーチや日東駒専など。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン...
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      オプト

      27年卒
      ビジネス職
      公開日：2026/07/22
      オプト
      内定

      27年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部役員　【会場到着から選考終了までの流れ】会社のエントランスで待機して、社員の方が迎えにきてくださって最終面接を行う部屋まで案内された。　【質問内容】はじめに軽く自己紹介をしたあとに、最終面接での課題である個人プレゼンをすぐに行った。プレゼンに乗せている内容をもとにざっくば...
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      オプト

      27年卒
      ビジネス職
      公開日：2026/07/22
      オプト
      内定

      27年卒 リクルーター面談 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【経緯】選考ステップがいくつか進み、最終面接手前まできたので、改めて最初に面談をした人事リクルーターの方と面談をして最終確認をした。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでリンクから。　【質問内容】最終面接前の最終確認やアドバイスをもいただく時間だった。最終面接では個人プレゼンや資料読み込みなどいろんな課題が課...
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      オプト

      27年卒
      ビジネス職
      公開日：2026/07/22
      オプト
      内定

      27年卒 現場社員面談 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社7年目の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでリンクから参加。　【質問内容】雑談ベース ・自己紹介 ・なぜ1年休学していたのか ・志望動機 ・なぜﾃデジタルが良いのか ・入社後にはなにがしたいのか などについてざっくばらんに質問された。フランク...
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      オプト

      27年卒
      ビジネス職
      公開日：2026/07/22
      オプト
      内定

      27年卒 リクルーター面談 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【経緯】現場社員面談　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでリンクから参加。　【質問内容】一回目の現場社員面談と内容は変わらず、学生側のオプト選考への心配点や不安点、気になる点について質問をする感じだった。また雑談ベースで今までどんな経験をしてきたのか、私がどういう人なのかを探るようなラフな質問が時々された。　...
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      オプト

      27年卒
      ビジネス職
      公開日：2026/07/22
      オプト
      内定

      27年卒 現場社員面談 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社して2年目の社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでリンクから参加。　【質問内容】面接というよりは面談だったので、堅い質問などはなく、オプトの選考を受けるにあたっての心配なことや不安なこと、気になることについて細かく学生側が質問する形だった。社員の方もその...
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      オプト

      27年卒
      ビジネス職
      公開日：2026/07/22
      オプト
      内定

      27年卒 リクルーター面談 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【経緯】インターン参加後に特別ルート優遇のメールが来て、本選考参加に至る。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったので、リンクから入って参加。　【質問内容】雑談ベースで業界やオプトに興味を乗った理由について質問された。特にかしこまった質問などはなく、フランクな感じで会話をして、今後の選考ステップやオプトの選考の...
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      IT・通信 情報通信

      TISI

      28年卒
      システムエンジニア職
      公開日：2026/07/22
      TISI

      28年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【本インターンシップであなたが学びたいことを教えてください。】日常的なAI活用の一歩先として、チーム開発においてCopilot等のモダンな手法をどう活かすかを学びたい。設計から改善までの一連のサイクルを体感し、技術を社会に実装するための実践力を養うため志望する。
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      ヤプリ

      27年卒
      ビジネス職
      公開日：2026/07/22
      ヤプリ

      27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【学生時代で1番力を入れたこと（500字以下）】高校在学中、◯◯という大きな目標を掲げ、◯◯人という、少人数のチームで一定期間をかけてイベントを企画した。最大の課題は、感染症拡大下での初開催に対する安全面への懸念であった。チーム内では、内製にこだわる意見と外部の力を活用すべきという意見が対立した。そこで私は、活動の目的を「...
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      パーソルビジネスプロセスデザイン

      27年卒
      プロセスデザインコース
      公開日：2026/07/22
      パーソルビジネスプロセスデザイン

      27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【志望理由】私が御社を志望する理由は、「人と組織が自ら成長し続ける仕組みをつくる」という理念に強く共感したためである。中高の部活動や大学のサークル活動を通じて、メンバーが自分の所属する組織に誇りを持てることが、一人一人のモチベーションや団体としての成果・成長につながることを実感してきた。その経験から、社員一人ひとりが自分の...
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      Cygames

      27年卒
      総合職
      公開日：2026/07/22
      Cygames

      27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【これまで観たアニメの中で一番面白いと思う作品は何ですか？その理由も教えてください。】最も印象に残っている作品は、長年愛されている推理作品です。魅力は、ミステリーだけでなく、アクションや人間ドラマ、個性豊かなキャラクターなど、幅広い要素がバランスよく組み合わさっている点にあると考えています。子どもから大人まで、それぞれ異な...
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      IT・通信 情報通信

      兼松エレクトロニクス

      27年卒
      総合職
      公開日：2026/07/22
      兼松エレクトロニクス

      27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【自己PR】強みは、議論が停滞する状況でも前に進める力だ。ゼミの産学連携では、「◯◯」をテーマにグループで議論を重ねたが、課題を特定できず方向性が定まらない状況に陥った。そこで、立場や切り口を変えながら積極的にアイデアを出し、メンバーの思考の選択肢を広げ、議論を前に進める役割を担った。また、文献調査や企業インタビューを通じ...
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      シスコシステムズ

      27年卒
      カスタマーエクスペリエンス（CX）部門（テクニカルコンサルティングエンジニア職）
      公開日：2026/07/21
      シスコシステムズ

      27年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で入退出　【質問内容】・自己紹介 ・興味のある製品 　その製品はどんなものか(技術領域・できることなど) ・学生時代力を入れたこと 　上記の中でメンバーの意見をまとめたという経験に関して何をもってまとめられたとした...
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      シスコシステムズ

      27年卒
      カスタマーエクスペリエンス（CX）部門（テクニカルコンサルティングエンジニア職）
      公開日：2026/07/21
      シスコシステムズ

      27年卒 2次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で入退出　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機(なぜこの会社か) ・学生時代力を入れたこと ・長期インターンについて(シスコではない会社のもの) ・上記以外で注力した経験 　その経験で難しかったこと ・他に受験し...
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      シスコシステムズ

      27年卒
      カスタマーエクスペリエンス（CX）部門（テクニカルコンサルティングエンジニア職）
      公開日：2026/07/21
      シスコシステムズ

      27年卒 １次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で入退出　【質問内容】・自己紹介 ・アプリケーション開発の経験 　どんな仕組みで動くかその構造を説明してください。 　困難だったこと→それをどうやって解決したか ・大学の授業でやった内容・学んだこと(ネットワーク)...
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      シスコシステムズ

      27年卒
      カスタマーエクスペリエンス（CX）部門（テクニカルコンサルティングエンジニア職）
      公開日：2026/07/21
      シスコシステムズ

      27年卒 リクルーター面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で入退出　【質問内容】・自己紹介 ・シスコを知ったきっかけ ・就職活動の軸 ・就職活動の状況 ・興味のあるシスコのサービス・製品 ・学生時代力を入れたこと 　その中で一番学んだこと ・応募職種(TCE)の職務内容...
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      シスコシステムズ

      27年卒
      カスタマーエクスペリエンス（CX）部門（テクニカルコンサルティングエンジニア職）
      公開日：2026/07/21
      シスコシステムズ

      27年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【志望動機】「インターネットがつながる当たり前」を支え、未来の技術革新が実装されるための安定した土台を支えることで社会に貢献したいです。私は、○○の研究室で、Linux環境上でApache、MariaDB、PHPを用いたLAMP環境を構築し、SSHポートフォワーディングを用いてウェブクライアントからデータベースサーバーまで...
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      セイコーソリューションズ

      27年卒
      営業職
      公開日：2026/07/21
      セイコーソリューションズ

      27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【あなたはセイコーソリューションズ株式会社に入社をしてどのようなことに挑戦してみたいですか。 】私が入社後に挑戦したいことは、顧客の業務課題を深く理解し、最適なソリューションを提案できる営業になることである。ITは単にシステムを導入するだけでは価値にならず、顧客の課題や業務の流れを理解した上で提案してこそ真の価値を発揮する...
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      ラクス

      27年卒
      エンジニア職
      公開日：2026/07/21
      ラクス
      内定

      27年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【承諾/辞退理由の詳細】給与・福利厚生がより良い他の会社から内定が出たため。　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない
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