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不動産・建設のES・体験談一覧
不動産・建設の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した不動産・建設の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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28年卒
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総合不動産・デベロッパー
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
プレサンス住販
27年卒
総合職(事務系)
公開日:2026/08/07
内定
27年卒
1day選考会 最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の役職が高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→適性検査→一次面接→最終面接→会社見学 【質問内容】一次面接、最終面接ともに、自己紹介や志望動機、学生時代に力を入れたこと、自己PR、志望職種の理由など、一般的な面接で聞かれる内容が中心でした。また、企業理解や入社後...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
プレサンス住販
27年卒
総合職(事務系)
公開日:2026/08/07
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】他に志望度の高い業界の企業から内定をいただいたため 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
プレサンス住販
27年卒
総合職(事務系)
公開日:2026/08/07
内定
27年卒
1day選考会 一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接は若手の人事の方、最終は役職が高めの人事の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→適性検査→一次面接→最終面接→会社見学→終了 【質問内容】一次面接、最終面接ともに、自己紹介や志望動機、学生時代に力を入れたこと、自己PR、志望職種の理由など、一般的な面接で聞...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
プレサンス住販
27年卒
総合職(事務系)
公開日:2026/08/07
内定
27年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】試験では、間違い探しのような問題や、文章を一定時間で記憶し、その内容に関する設問へ回答する問題などが出題されました。いずれも基礎的な内容でしたが、時間制限があるため、集中力と正確性が求められる印象でした。 【各科目の問題数と制限時間】試験は大問1~大問6で構成されており、全体の制限時間は40分でした。各大問ごと...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
プレサンス住販
27年卒
総合職(事務系)
公開日:2026/08/07
内定
27年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】選考前の不安や疑問を解決してほしいという企業からのメッセージが来て、予約をした。 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面談→退出 【質問内容】面談では、初めに自己紹介やアイスブレイクがあり、緊張をほぐしていただきました。その後、事前に書き出していた疑問点や不安に感じていたことを採用担当の方へ質問しました。一つひ...
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不動産・建設
住宅・インテリア
ラックランド
28年卒
施工管理部門 ※現在募集なし
公開日:2026/08/07
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28年卒
1dayセミナー
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明、グループワーク、座談会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】食に関連した店舗や施設の建設に携わっているイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】食に関連した建設に携わっていることに加えて、メンテナンスまでやるからこその利点が大きいイメージ 【このイベントを通しての感...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
日本郵政不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
27年卒
人事面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社の人事部新卒採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたオンライン会議ツールのURLに接続し参加。 【質問内容】◯質問 学生時代力を入れたこと、志望理由、どんな街づくりをしたいかとその理由 ◯回答 学生時代に力を入れたことは主にゼミの話をした。担当社員の...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
日本郵政不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:約40問、非言語:約20問 【対策方法】対策本を用いながら短期集中的に勉強をした。言語は熟語を丸暗記、非言語は推論と前回解けなかった分野を中心にピックアップし、効率的に勉強した。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
日本郵政不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【自己PRをしてください。】私の強みは「周囲を巻き込む力」である。学内の◯◯サークル連盟の委員長として学内戦の運営に尽力し、参加ペア数を昨対比◯◯%の◯◯ペアに増やした。例年はサークル間の対立から情報共有が遅れ、円滑な準備が困難だった。また初心者が1回戦で敗退することが多く、満足度に問題があった。私は「全員が楽しめる大会に...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
日本郵政不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3つの候補地の中からグループごとに開発企画を行う土地を選び、その土地の見学や周辺調査を経て、再開発の企画を行うグループワーク。容積率や建ぺい率など具体的な数値を用いて計算を行いながら企画に取り組み、収支計算まで実施した。 【ワークの具体的な手順】開発用地選定→土地見学&周辺...
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不動産・建設
住宅・インテリア
髙島屋スペースクリエイツ
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
内定
27年卒
内定
/
本選考
九州産業大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】人の感情までデザインすることができるディスプレイ業界で、特に高島屋スペースクリエイツはおもてなしの精神が強く、どこまでも人に寄り添いものづくりに全力の企業だと感じた為。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】内々定者懇談会などが数回あります。 【採用人数・倍率】12人...
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不動産・建設
住宅・インテリア
髙島屋スペースクリエイツ
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
九州産業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 人事 設計職 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着 会議室案内、待機 面接 【質問内容】アイスブレイクしていただいて、自己PR。学生時代に頑張ったこと。今後どのような仕事に携わりたいか。設計、デザインの軸。即日設計について。ポートフォリオについて。勤務地の希...
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不動産・建設
住宅・インテリア
髙島屋スペースクリエイツ
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
内定
27年卒
筆記試験
/
本選考
九州産業大学 | 理系
【試験科目】即日設計 【各科目の問題数と制限時間】製図、デザイン試験 【対策方法】様々な業務系施設を見ておく。 パースの練習をひたすらしておく。
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不動産・建設
住宅・インテリア
髙島屋スペースクリエイツ
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
内定
27年卒
一次面接
/
本選考
九州産業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室 一人一人質疑応答 退室 【質問内容】志望動機 志望動機について深掘り 学生時代力を入れたこと 学生時代力を入れたことに関して深掘り 大学で何を学んでるか 企業研究をしっかりして、自分とその企業がどれくらいマ...
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不動産・建設
住宅・インテリア
髙島屋スペースクリエイツ
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
内定
27年卒
エントリーシート
/
本選考
九州産業大学 | 理系
【自己PR】私の強みは、人の感情の変化を起点に空間を構想する点です。空間の価値は、形や意匠そのものではなく、そこで過ごす中で生まれる期待感や安心感、特別感といった感情によって決まると考えています。そのため、視覚的な印象だけでなく、体験としてどのような気持ちが残るかを重視して制作に取り組んできました。課題制作では、空間に入る...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
日鉄興和不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
27年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
神戸大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当者(30代前後)。穏やかな雰囲気で、学生の話を最後まで丁寧に聞いてくださる方でした。深掘り質問を通じて、経験だけでなく考え方や価値観を確認している印象を受けました。 もう一人は、業務委託 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませた後、待機スペースで簡単な説明を受...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
日鉄興和不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
神戸大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】企業秘密のためNG 【GDの手順】グループディスカッションは、最初にテーマと制限時間が説明された。その後、各自で数分間考える時間が設けられ、役割分担(司会・書記・発表者など)を決定して議論を開始した。議論では現状分析や課題整理を行い、チームとして結論をまと...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
日鉄興和不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
27年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
神戸大学 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】SPIなので、問題数、制限時間は不明 【対策方法】参考書を3周ほど解いた。繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
日鉄興和不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
神戸大学 | 理系
【志望理由】人と人、人と街が交わる場をつくり、人々を笑顔にできる街づくりを学びたい。大学ではサークル運営や◯◯での活動を通じて、多様な人を巻き込みながら人が集う空間を企画してきた。この経験から、時間とともに街や暮らしが変化しても、関わる人々の思いを形として残せる空間価値の創造に携わりたい。貴社の「人を想い、街を想う」という...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
日鉄興和不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
神戸大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は4~6人程度のチームに分かれ、新規事業立案のグループワークに取り組んだ。社員から適宜フィードバックを受けながらアイデアをブラッシュアップし、最後にチームごとにプレゼンテーションを実施した。2日目は各部署へ現場配属となり、社員の方と行動を共にしながら実際の業務を体験し...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
伊藤忠都市開発
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
27年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【趣味や特技を教えてください。(50字以内)】趣味は、映画鑑賞と旅行を兼ねた音楽フェス巡りです。特技は、中学3年生から始めた◯◯です。 【課外活動の経験がある方は、内容や役割等を記載してください。(50字以内)】◯◯に所属し、体育会各部の応援に尽力しました。広報や新歓を担当し、認知度向上に努めました。 【アルバイトの経験が...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
平和不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/08/06
27年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文系
【今の自分を形成したと感じる経験の中で、どのように考え、どのように行動したのかを具体的に教えてください。また、その経験が今のあなたにどのような影響を与えているかも述べてください。】今の自分を形成したと感じる経験は、人前で話すことへの苦手意識を克服するために、◯◯に入部したことです。 もともと緊張しやすい性格で、大勢の前で...
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不動産・建設
住宅・インテリア
積水ハウス
27年卒
営業職(総合職)
公開日:2026/08/06
27年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【これまで専攻や研究による学習、もしくは経験してきたことで、希望職務に活かせることを教えてください。】信頼構築・お客様の潜在ニーズに訴求できる強みを活かせると考えます。 現在私は◯◯の催事営業インターンを行っています。この活動の中で、学生は契約の3段階前のアポイント獲得を担っています。しかし当初の私は、組織の平均が月6件...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
中央日本土地建物
27年卒
基幹職(総合職)
公開日:2026/08/05
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】同一業界の中で、より事業内容に魅力がある企業に内定をいただいたため。特に建築費高騰や人手不足による再開発案件の工期延長という業界全体での課題を考えた際、他社の方がそのリスクが少ないと感じた。 【採用人数・倍率】辞退したため不明だが、例年から考えると20人程度だと思われる 【内定者の採用大学・学歴】辞...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
中央日本土地建物
27年卒
基幹職(総合職)
公開日:2026/08/05
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事役員 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーから人事に会議室に案内され待機。時間になったら会場へ。 【質問内容】■質問 ・研究内容について ・やりがいに感じる時はいつか ・自身の強み、弱み ・趣味とその魅力について ・逆質問 ■回答 面接の大半が面接官...
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