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729321件 のES・体験談

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メーカー 医療機器・医薬品

第一三共

27年卒

研究職

公開日：2026/07/08

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【なぜ第一三共の研究職を志望したのか、その理由をご記入ください。（200字）】世界中の患者様を救う創薬に関わりたいという思いから、志望しました。祖父をがんで亡くした経験から、現在の医療の限界を感じ、自分自身が新たな治療方法の創出に携わりたいと感じました。貴社はADC技術を始めとする多様なモダリティを活用してアンメットニーズ...

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IT・通信 情報通信

CTCシステムマネジメント

27年卒

総合職

公開日：2026/07/08

NO IMAGE

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【自己PR（強み、アピールポイントなど） 】私の強みは、相手の理解度に応じて伝え方を工夫し、適切な対応ができる力である。この強みは、◯◯での利用者支援を通じて培った。業務では◯◯に関するサポートを担当していたが、利用者ごとに知識や習熟度が異なり、一律の説明では十分に伝わらない場面があった。そこで、利用者がつまずきやすい点...

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金融 銀行・証券

みずほフィナンシャルグループ

27年卒

オーダーメイド型

公開日：2026/07/08

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【志望理由】法人・個人の枠組みを超えたソリューションを提供し、お客様の挑戦と人生に寄り添うバンカーとして価値を提供したく本コースを志望した。ビジネスコンテストで新規事業立案に挑んだ際、優れたアイデアでも資金の裏付けがなければ実際の挑戦へ踏み出せないというビジネスの厳しさを痛感した。この経験から、自ら事業を牽引する経営者が抱...

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メーカー 医療機器・医薬品

IQVIAサービシーズジャパン

27年卒

臨床開発総合職

公開日：2026/07/08

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【仕事体験プログラムに興味、関心を持った理由　＜400字以内＞】CRA業務や貴社への理解を深め、必要なスキルを学びたいからだ。私には治療選択肢を広げ、人々のQOL向上に貢献したいという思いがある。きっかけは、治療薬によって長く苦しんでいたアトピー性皮膚炎の症状が改善し、普通の生活を送れるようになったことだ。この経験から、医...

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メーカー 食品・飲料

ハウス食品

27年卒

品質職

公開日：2026/07/08

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【本体験セミナーを、どこで初めて知りましたか。（100字以内）】貴社のマイページから知りました。「家庭の幸福」を支える姿勢に共感し、安心安全な製品が生まれる流れを学びたいと感じました。美味しさと手軽さを両立させる工夫や品質維持の取り組みにも強い関心があります。　【今まであなたが一番努力したこと、その時に大切にしていた想いや...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 医療機器・医薬品

全薬工業

27年卒

総合職

公開日：2026/07/08

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27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【全薬グループを志望する理由】私は、身近な製品を通じて、人々が日常の中で自ら健康を守れるよう支えたいと考え、貴社を志望している。ヘルスケアについて考える中で、健康への貢献は治療の場面に限らず、日々の体調管理やセルフケアといった生活に近い領域にこそ大きな価値があると感じるようになった。生活の中で継続的に使用される製品だからこ...

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小売・流通 百貨店・スーパー・コンビニ

ローソン

27年卒

総合職

公開日：2026/07/08

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大阪大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ローソンのスーパーバイザー職（SV）の業務を体感するワーク。架空の店舗オーナーに対し、ビジョン・売り上げ達成のためのコンサルティングを行う。3〜4人のチームに分かれた。各課題の成果を採用担当に向けてプレゼンする必要があった。 課題1：事前情報資料から、3C分析を行う 課...

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公務員・団体職員 独立行政法人

JICA（独立行政法人 国際協力機構）

27年卒

総合職

公開日：2026/07/08

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27年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員と中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】URLをクリックして、入室。　【質問内容】自己紹介をしてください。 JICAを志望した理由を教えてください。 インターンに応募した理由は何ですか。 学生時代に最も力を入れたことを教えてください。 なぜその活動に取り組...

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公務員・団体職員 独立行政法人

JICA（独立行政法人 国際協力機構）

27年卒

総合職

公開日：2026/07/08

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【研究内容（社会人はこれまでの業務経験）と今後のキャリアプラン】大学では、センサーや行動データを活用し、公共空間における利用者体験の向上に関する研究に取り組んでいる。具体的には、空港などの公共施設において利用者の動線や滞在行動を分析し、「快適性」や「満足度」といった定性的な価値を定量化することで、空間設計や運営改善につなが...

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公務員・団体職員 独立行政法人

JICA（独立行政法人 国際協力機構）

27年卒

総合職

公開日：2026/07/08

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】配属された部署ごとにハンズオン形式で実際の業務に近い課題へ取り組んだ。守秘義務の関係で詳細は記載できないが、私が配属されたのは、長期留学中に見学したことのある、海外の最前線で国際協力事業を推進する部署であった。　【ワークの具体的な手順】実際の職員と同様に出社し、配属部署でハ...

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メーカー 電機

東芝

27年卒

事務系

公開日：2026/07/08

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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】事業内容や会社の雰囲気はあっていると思ったが、全国転勤があること、会社として変革期にあるため安定はしているものの、将来どうなるかが見通しが立てにくかったから。　【採用人数・倍率】不明（他の内定者と関わっていない）　【内定者の採用大学・学歴】不明（他の内定者と関わっていない）　【自分以外の内定者の属性...

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メーカー 電機

東芝

27年卒

事務系

公開日：2026/07/08

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内定

27年卒 エネルギー部門最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エネルギー部門営業の責任者 ベテラン人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし、チームズ。　【質問内容】自己紹介（学生時代に力を入れたこと・志望動機も含む） どの事業分野に興味があるのか →パワーシステム事業部 大学進学理由 →アイスブレイクなど...

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メーカー 電機

東芝

27年卒

事務系

公開日：2026/07/08

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内定

27年卒 エネルギー部門一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】海外営業部と国内営業部の1人ずつ、計2人　恐らく10年目以上　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし、チームズ。　【質問内容】自己紹介（志望理由も含め） 学生時代に力を入れたことの深堀り →どういったことをしたのか →当時の役割 →大変だったこと ...

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メーカー 電機

東芝

27年卒

事務系

公開日：2026/07/08

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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIWebテスティングと同じ　【対策方法】他の企業でエントリーしたときに実戦練習をしていた。アプリを使って反復練習もしていた。

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メーカー 電機

東芝

27年卒

事務系

公開日：2026/07/08

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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【【学生時代に力を入れて取り組んだこと】400文字以下】所属する組織のプロジェクトにおいて、目標達成に向けた施策を主導し、状況を改善した経験である。高い目標を設定して進行したものの、中盤まで進捗が芳しくないという課題に直面した。要因を分析した結果、従来のアプローチに依存しており、新たな層への働きかけが不足していることが判明...

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メーカー 食品・飲料

森永製菓

27年卒

技術系総合職（研究開発コース）

公開日：2026/07/08

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27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と研究の部長クラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後ロビーで待機し、部屋に案内されて人事の方からこれまでのフィードバックと選考状況の確認がある。軽く雑談をして待ち、時間になったら面接、その後学生もう1名と合流して研究所を見学し、終了。　【質問内容】・就活軸と、志...

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メーカー 食品・飲料

森永製菓

27年卒

技術系総合職（研究開発コース）

公開日：2026/07/08

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27年卒 個人面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名、研究所の方1名　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室後開始し、終了後はそのまま退出　【質問内容】・就活軸を踏まえた森永製菓の志望動機 ・食品メーカーに絞っているか ・選考状況 ・学生時代に力を入れたことについての深掘り ・学生時代に力を入れたことの...

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メーカー 食品・飲料

森永製菓

27年卒

技術系総合職（研究開発コース）

公開日：2026/07/08

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27年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室し、説明を受け、開始　【GDのテーマ・お題】企業の規定により非公開　【GDの手順】テーマ説明を受けた後、開始。個人で5分ほど考えたあと、約40分話し合い。役割は決めず、ズームのボード機能を使ってまとめていく。　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】軽く自己紹介する時間があっ...

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メーカー 食品・飲料

森永製菓

27年卒

技術系総合職（研究開発コース）

公開日：2026/07/08

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27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】基礎能力検査と性格検査　【各科目の問題数と制限時間】基礎能力検査（約35分）と性格検査（約25分）、合計約60分　【対策方法】SPIの青本を繰り返し解いた。また、同形式の他の企業で練習した。

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メーカー 食品・飲料

森永製菓

27年卒

技術系総合職（研究開発コース）

公開日：2026/07/08

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27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系

【卒業論文及び研究テーマと内容をご記入ください。（200字以内）】【◯◯の摂取が骨密度に与える影響とその仕組み】の研究を行っている。通常筋肉で働く◯◯は、近年、骨密度との関連性も報告されている。そのため、◯◯により骨密度低下を予防する新たなアプローチを提案したいと考えた。そこで、骨をつくる◯◯に着目し、◯◯が与える影響と、...

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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

東京ガス

27年卒

文系職

公開日：2026/07/08

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27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、ソリュコン2人。3人ともベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】40分前集合で人事の人が案内してくださり、控室に行く。20分間の筆記試験を解いてから、面接室に案内される。　【質問内容】●質問 他社の選考状況、内定企業名 ESの前半3つのテーマに関する深堀、...

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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

東京ガス

27年卒

文系職

公開日：2026/07/08

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27年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ソリューションコンサルの13年目くらいの社員男女1名ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】5人で1階に集合し、人事の方の案内で面接の部屋まで行く。　【質問内容】●質問 研究内容 困ったことや乗り越え方などの深堀 ESの学生時代に力を入れたこと2つ深堀 志望動機 興味...

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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

東京ガス

27年卒

文系職

公開日：2026/07/08

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27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ソリューションコンサルティングの若手女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLから入室する　【質問内容】●質問 志望動機 エネルギー業界とインフラのどちらから興味をもったのかとその理由 現時点で考えているキャリアプラン どんな課題に向き合っていきたい...

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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

東京ガス

27年卒

文系職

公開日：2026/07/08

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27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語、非言語、英語、性格　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】SPIの対策本を何周かした。珍しく英語が試験科目に入っていたが、英語の対策は行っていない。

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インフラ・交通 電力・ガス・エネルギー

東京ガス

27年卒

文系職

公開日：2026/07/08

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27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系

【あなたのこれまでの人生で、"最も"主体性を発揮して周囲も巻き込みながら課題解決に取り組んだ経験を教えてください。】題名「現場の納得を軸にやり抜いた接客改革」 ◯◯でアルバイトリーダーを務めた際、接客品質のばらつきにより口コミ評価が低下している状況に課題意識を持ちました。このままでは店舗の信頼を損なうと考え、誰が対応して...

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