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ES・体験談一覧

先輩内定者が実際に内定を獲得するまでに体験した選考の内容と、その対策がまとめられた体験談が多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、ジョブまで一連の選考ステップを網羅。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
977件 のES・体験談
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ファーストリテイリング

20年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
ファーストリテイリング

内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】辞退したためわかりません。 【内定者の採用大学・学歴】辞退したためわかりません。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したためわかりません。
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ファーストリテイリング

20年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
ファーストリテイリング

内定

20年卒 一次面接(二次選考会) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】12卒人事の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前くらいからオンラインにしてスタンバって、先方から電話が来て開始 【質問内容】・簡単な自己紹介と志望理由 ・グローバルに活躍したいという思いはどこから? ・学生時代に成し遂げたことは? ・グループで頑張ったことありま...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
ファーストリテイリング

20年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【学生時代に頑張ったこと】◯◯アルバイトの募集活動にて、入学者数を増加させた経験である。私が働いている◯◯にて在校生数が少ないという問題があった。私はこの問題に対し、五人のチームを組みリーダーとなって入学者を増やす取り組みをした。この問題に対し、意識していたことは情報共有と課題解決力である。月に二回ミーティングを行い、イベ...
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ファーストリテイリング

19年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
ファーストリテイリング

19年卒 最終面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の偉い人 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス入り靴で集合し、その後待機、順番になったら面接して解散 【質問内容】基本的には一次面接と同じだが、より狭く深い質問が多かった印象。部活動の話などだと、普段はどういう役割を果たすのか。それはなぜか。どのようなことに気を付け...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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ファーストリテイリング

19年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
ファーストリテイリング

19年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の社員だが、部下を持っているクラス 【会場到着から選考終了までの流れ】Skype 【質問内容】自己紹介、ESに書いた内容の深掘りなど。どんな原体験が自分の性格を形づくっているのか。あとは志望動機。それぞれの質問は1かい受け答えをして終わりというよりは、キャッチボールが何度...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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ファーストリテイリング

19年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
ファーストリテイリング

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】世界No.1になるための事業戦略を立案し、現地の社員にプレゼンを行う。各都市、各班で自由に議論を進めていく。実際に海外に渡航し現地の店舗見学やヒアリングをおこなって、そこから得た情報を基に取り組んでいく 【ワークの具体的な手順】渡航前に下準備 渡航後、見学やインタビュー ...
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ファーストリテイリング

19年卒
地域正社員※現在募集なし
ファーストリテイリング

19年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【最も高い目標を立てて取り組んだこと】私が今までで最も高い目標を立てて取り組んだことは大学受験だったと思う。私の人生において、自分なりに精一杯努力をしたのにどうしても叶えられなかったという点で、非常に大きな挫折となった。しかし、この経験から得られたことは非常に多く、自分の人生や生き方について考えたり、考え方を変えたりするき...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

19年卒
投資銀行部門
ゴールドマン・サックス

19年卒 ジョブ選考(追加面談) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】6人×6グループで席につき、2日目の夕方までと最終日の午後のプレゼンはグループワーク、2日目夕方と最終日午前に個人ワークを行った。ワークの合間にオフィス見学と、面談、最終日にディナーがあった。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・グループワーク:ファーストリテイリングに対する戦...
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ファーストリテイリング

19年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
ファーストリテイリング

19年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】各30分程度 一般的な玉手箱 【対策方法】他社のテストで慣れるか、参考書を解く
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ファーストリテイリング

19年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンのほとんどがFRについての説明であった。具体的には、企業説明会のようなものとFRのシニア社員が自身のキャリアについてのお話をしてくださった。また、ワークは自分自身のモチベーショングラフを書いてグループ内で発表する自己分析ワークみたいなものがある。 【ワークの具体的...
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ファーストリテイリング

19年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
ファーストリテイリング

インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に最も頑張ったことを教えてください。(300~600字)】ベンチャー企業での長期インターンである。当時の私は、PCに疎くcommand+Cがコピーペーストだということも知らない状態であった。そこで、自分の弱みを克服するためにデータ分析事業を行なっているベンチャー企業で業務を通して弱みを強みに変えていこうと考えた。...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
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内定

19年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【FRで実現したいことを、ご自身の今後のキャリアパスを踏まえて、自由にお書きください。】ファーストリテイリングを世界一の企業にしたいです。そのためには今後はIT事業に携わることで、店舗とITを掛け合わせた事業を世界で展開し、世界一先進的なアパレル企業、そしてアパレル企業という業界を超えた世界一を目指したいと考えています。若...
20人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
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19年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱 【対策方法】特になし
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19年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ほとんどが会社についての説明で企業説明会のようなインターンだった。社員が実際にご自身のキャリアについてプレゼンしたり、ユニクロの変遷についてなど。ワークとしてはモチベーショングラフを書いて、社員も含めて学生同士で深掘りし合う、というもの。 【ワークの具体的な手順】自己分析の...
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19年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
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インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に最も頑張ったこと】◯◯の営業のアルバイトでの新勧業務で、初日成約率◯◯%から2回目には成約率◯◯%にあげることができたことです。「新勧」とは◯◯を購読しているお客様から新規の契約を取ることで、契約中のお客様から更新の契約を頂く通常の業務より遥かに難しく、一部のアルバイトしか任せられません。初日は全くまともに取り...
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19年卒
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19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若くて爽やかな人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待機→移動 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・なぜファーストリテイリングでなければいけないのか ・入社してやりたいこと ・それぞれの深堀質問 ・現在の就活状況、ファーストリテイリングの志望度 ・逆質問 ...
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19年卒
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19年卒 本部セッション / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】10人ほどのグループでの最終面接前のイベント。社員の方によるユニクロの詳しい事業内容やキャリアパスの最終的な説明と、人事部長に対する質問会。 【注意した点・感想】最初の説明は、すでに説明会等に参加したことがある人に対しては同じような内容の繰り返しだが、最終面接をむかえるにあたって説明を改めて聞けたことで自分のやりた...
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19年卒
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19年卒 三次選考会 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若くおしゃれな雰囲気の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合席で待った後、個室に移動して面接。 【質問内容】最初一切質問をされず、まず自分の話したいことを話し切るまで話してくれと言われた。 自己紹介、志望動機、自己PRを5分間くらいで簡潔に話し、一通り話した後にそれぞれ...
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19年卒
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19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語 非言語 性格診断 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ20分ほどだったと記憶しています。 【対策方法】対策せずに受けましたが、あまり難しくなく足切り点も低いと思いました。
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19年卒
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19年卒 二次選考会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】経営計画部の若い男性。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合席に案内されて一列座って並び、時間になると中の部屋に誘導されました。 広い一つの部屋でブースに分かれてそれぞれ一対一の面接をしました。 面接官の方の自己紹介後、自分も自己紹介をし、一般的な面接の流れでした。 基...
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19年卒
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19年卒 最終面接 / 本選考

関西大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】少し厳しめの雰囲気の方でした 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様です。 【質問内容】・自己紹介・PR ・学生時代頑張ったこと・その深堀 この辺りは前回結果を引き継いでいたこともあり知っている様子でした。 ・大事にする価値観(何のために働くのか等) そこから...
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19年卒
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19年卒 一次面接 / 本選考

関西大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】九州の地域マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】時間が来たら部屋から面接官が呼びに来てくれる 【質問内容】自己紹介(強みを混ぜた) 自己紹介の深堀 学生時代頑張ったこと ここからは学生時代頑張ったことの中で、工夫した点や、そこから身についたこと、自分はグループの...
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ファーストリテイリング

19年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
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19年卒 WEBテスト / 本選考

関西大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】通常通り 【対策方法】その他企業でならしておくと楽です
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19年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】関関同立 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】学生団体やユニクロでバイトしていた人
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ファーストリテイリング

19年卒
グローバルリーダー※現在募集なし
ファーストリテイリング

内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→面接→解散 【質問内容】・志望動機 ・学生時代に最も力を入れて取り組んだことと、それの深堀り質問 ・自分の強み、弱みと、それが形成された背景 ・現在考えるキャリアステップ ・逆質問 特に学生を困らせるような質問は無...
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